当前位置:新维文档网>工作汇报 >

乡镇综治中心建设汇报材料6篇

时间:2022-11-05 17:20:11 来源:网友投稿

乡镇综治中心建设汇报材料6篇乡镇综治中心建设汇报材料  综治中心建立情况汇报  一年来,我镇社会管理综合治理工作在镇党委、政府的正确领导下,在县政法委有关部门的大力指导下,以“稳增长、保稳下面是小编为大家整理的乡镇综治中心建设汇报材料6篇,供大家参考。

乡镇综治中心建设汇报材料6篇

篇一:乡镇综治中心建设汇报材料

  综治中心建立情况汇报

  一年来,我镇社会管理综合治理工作在镇党委、政府的正确领导下,在县政法委有关部门的大力指导下,以“稳增长、保稳定、促和谐”为主题,坚持“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的方针,把综合治理工作做为维护社会稳定,保障地方经济开展的政治任务来抓好、抓实。深入推进社会矛盾化解,集中力量解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、根底性问题。大力开展“平安创立”,积极组织开展治安乱点、校园及周边治安秩序整治活动,不断深化“平安荷香桥”、“和谐荷香桥”建立,创造了良好的社会政治、治安环境。

  今年以来,全镇共发生刑事案件59起,破获52起,刑事拘留19人,逮捕**人,移送起诉13人,打击处理排名居全县第八。受理治安案例37起,结案30起,行政拘留28人(吸毒**人,强制戒毒6人)。全镇根本实现了无民转刑案件,无重大群体性上访,无群体性械斗,无平安事故发生,持续保持社会和谐稳定的良好场面。

  1、强化技防。对我镇原有的视频监控进展了补光联网,新增加9个视频监控进展了通电联网应用。各村各单位配齐橡皮棍、钢叉等巡逻器械,并在重要地段架设监控摄像头等设备。“十户联防”工作顺利推进,对所有村(居)干部进展培训试用,并按照要求对村(居)内进展号码的收集工作。

  2、强化人防。我镇实行镇、村、组三级联防巡逻机制。镇成立一支12人的巡逻队分两组在城区轮流巡逻,各村分别成立一支**人的红袖章小分队不定期巡逻,村民组3--5个组联合群防群治。督查方面,镇由派出所、综治办配合每周不少于一次的巡逻和检查催促。

  1、抓队伍建立。充分发挥镇村二级人民调解委员作用,注重调动社会组织、热心人士积极性,主动参与化解各类矛盾纠纷。邀请专家举办作风建立讲座1次,法制培训2次,镇村二级干部受益匪浅。我镇“两代表、一委员”有90人被吸收参与到化解各类社会矛盾纠纷中来,全镇59个党小组全参与到努力构筑政府行政管理力量与社会民间自治力量互联、互补、互动的新格局。

  2、抓源头排查。牢固树立抓早、抓小的理念,坚持把矛盾化解的重心下移。以群众工作站为载体,对基层矛盾纠纷统一受理,把群众工作站建成效劳百姓的“直通车”。狠抓镇综治维稳信访中心建立,做到二个统一:统一办公场所,集中办公,便于群众来信来访;统一人员要求,建成集维护社会稳定、社会治安、社会管理于一体的工作平台。村级比照镇建立综治维稳信访工作室。同时采取措施强化中心及村工作室的软硬件建立。对档案和台账管理,做到受理的每起案件、每件纠纷和每道程序都有据可查,记录客观清晰,反响及时准确,存档一案一卷。今年成功处理了向阳庄园艺场承包经营纠纷、阳火庭要求解决优抚待遇等两起信访积案;早发现、早调处建桥、伏龙两村因饮水纠纷、红叶和伏龙两村因饮水纠纷、伏龙和光冲坟山纠纷等矛盾纠纷156起,防止群体性事件的发生;快速成功处理突发事件12起,防止了影响社会稳定的情况发生。

  1、严格落实目标管理责任制。镇党委政府把综治工作摆在突出位置,细谋划、重落实,先后4次专题研究综治工作,研判综治形势。分解责任,细化到单位,明确到个人。与各村、学校及企事业单位分别签订了《社会管理综合治理工作责任书》,确定完成镇党委、政府的各工程标、任务。出台了镇村民调奖惩,落实了风险押金和末位淘汰制。对平安创立、“三联两访一帮”活动、“一站一

  扶”、中小学生“争章”活动等重点工作进展了督查,发出3期,有效促进了工作的正常开展。

  2、积极开展平安创立活动。加强社会公德、家庭美德教育,全面开展“三进三争”活动,扎实落实“守法模范”、“平安家庭户”等群众性评选工作,全镇全年共评选“守法模范”、村级“平安家庭户”到达50%以上,评选出镇级“平安家庭示范户”220户,全部通过公示并予以授牌,极大的提高了群众参与建立的积极性,对有效提高群众满意度作出了重要奉献。

  1、完善校园各项制度硬件建立。进一步完善了校园七个方面的平安预案,并且打包成册,从1月开始,各校开展针对性的预案演练2次,每所学校都通过严格的程序聘请了保安,进一步提高师生的平安自护能力。深入开展法制宣传教育,提高学生法律意识,增强法制观念,形成了学法、讲法、用法的良好气氛。同时镇派出所民警、联防队和镇巡逻队也根据情况分配到各个学校进展巡逻,保障平安,提高见警率。

  2、加强校园周边秩序综合治理。针对校车、食品、生产平安,镇党政联席会成员实行联系包保制度,镇综治办和安监站每月进展一次检查督办,对存在平安隐患的部位和平安漏洞的环节,下达整改,勒令限期整改,将平安隐患消除在萌芽状态,确保人民群众安心乐业、社会和谐。由综治办牵头,镇派出所、城建办、安监站、运管所、文体卫站、工商所、学区等部门联合开展了校园周边环境集中整治行动,行动共开展了5天,查处了无证经营摊点5家、商店3家、无证运营校车3家,查获了一大批有害商品,有力的保障了学生的生命安康平安,获得了广阔群众的一致好评。

  1、建立健全重点特殊人员群体管理台账。结合社情民意大走访工作及“一进二访”大走访活动,全面摸清了重点特殊人员群体的底数(辖区刑释解教人员90人、矫正对象14人、涉邪人员4人、精神病人182人(其中易肇事肇祸精神病46人)、信访隐患8人),全部建立了台账,落实了责任包保,实行定期排查和日常监管,通过效劳、管理和帮教措施,最大限度地减少违法犯罪。

  2、做好重点青少年群体帮教效劳和预防犯罪工作。通过法制会、建立阳光课堂、实行未成年人轻罪记录封存消灭制度、开展结对帮教等措施,全面做好重点青少年群体工作,探索预防青少年违法犯罪的新路子。

  

  

篇二:乡镇综治中心建设汇报材料

  乡镇综治办汇报材料镇第三季度综治工作紧紧围绕平安创建、维稳工作、排查整治工作、服务管理工作几个内容展开。一、校园及其周边治安整治情况。在切实加大严打力度的同时,扎实开展“校园周边环境”、“铁路沿线废旧金属收购点"、“农村道路交通安全"等专项整治活动,包括二十二中学校周边流动摊贩清理;大学城呼职院家属楼、网吧、饭店及超市的排查;九中门前开展校园黑车的打击治理等。二、平安创建宣传月开展情况.以创建平安巴彦为目标开展了以平安家庭、平安单位的创建活动。8月份,在XX区巴彦镇坝彦村通过悬挂条幅、发放宣传单,进行宣传广播,开展平安创建宣传活动;9月19日,参加万达广场开展大型平安创建宣传活动。三、重点人群管控情况.加强流动人口的服务管理,将流动人口纳入常规化管理,并进一步完善各项优惠政策,积极探索“流动人口”的服务管理新模式,切实解决流动人口子女入学、就业、医疗卫生、住房、社会保障等实际问题,吸引流动人口主动参与、服从管理。空巢留守儿童服务管理,加大对空巢老人,留守儿童的摸排登记工作,发挥法律教育基地和法制到校园的作用,在中小学开展普法宣传教育,增强法律意识,提高自我的保护能力。社区矫正工作,成立巴彦镇社区矫正、安置帮扶组织机构,对社区矫正人员进行帮扶.

  四、综治成员单位,两新组织参与综治工作情况.各村(居)两新组织积极参与综治工作,密切联系了群众创新了综治工作的新形势,由各村(居)自发组织的秧歌队,演唱团等创新型、学习型组织加入综治队伍,宣传综治工作。为了加强社会治安综合治理领导责任,根据党的十六大、十七大精神和中共中央、国务院《关于加强社会治安综合治理的决定》、XX市综治工作会议的要求,2009年,我局采取有力措施,狠抓社会治安综合治理,具体做了以下一些工作。一、进一步提高对社会治安综合治理工作的认识。搞好社会治安综合治理工作,有利于维护我市改革、发展、稳定的大局,为我市经济发展营造一个良好的社会环境,市委、市政府和各级综治部门非常重视这项工作,我们民政局也非常重视这项工作,这既是建立良好社会秩序,确保社会稳定的需要,也是保障本单位干部职工正常工作、学习、生活的需要。所以,我们从不把这项工作看作是额外负担,而是一项非抓不可的工作.年初,召开了民政系统干部职工大会,安排部署社会治安综合治理工作,通过宣传、教育,进一步提高了对社会治安综合治理工作的认识。二、切实加强对社会治安综合治理工作的领导,制定了科学、合理的工作方案。我们把社会治安综合治理工作作为一项中心工作常抓不懈,成立了社会治安综合治理工作领导小组。局长胡亚明同志任组长,副局长熊敬东同志任副组长,五个二级单位负责人为成员,领导小组下

  设工作专班。各二级单位都成立了综治工作专班,一把手为综治工作第一责任人。根据《2009年全市社会治安综合治理工作要点》(广综治2009]1号),我们制定了《XX市民政局二oo九年社会治安综合治理工作要点》,科学、合理地部署了民政系统的社会治安综合治理工作。局领导与二级单位签订了《二00九年度社会治安综合治理目标管理责任书》,实行社会治安综合治理一票否决权制。三、广泛开展综治宣传活动。根据市综治办的统一部署,我局认真地开展了社会治安综合治理宣传活动,取得了较好的成效。一是加强领导,提高认识。我们召开了局机关全体人员和二级单位负责人参加的动员会议,局长胡亚明同志作了动员报告,要求各二级单位、各科室要大力宣传综治工作的一系列方针政策,广泛宣传民政法律法规,让社会各界和人民群众都来了解民政法律、法规,都来支持、参与民政工作,都来监督民政工作。二是结合实际,制定宣传方案。按照市综治办的要求,结合民政部门实际,我们制定了《民政系统2009年社会治安综合治理宣传月活动方案》,明确了宣传内容,使综治宣传活动有的放矢,重点突出.三是适应形势,突出重点。随着人口的不断增加,耕地日益减少,保护耕地迫在眉捷,党中央、国务院高度重视耕地保护工作.改革土葬,推行火化,是保护耕地的一项重要举措。与周边县市相比,我市的殡葬改革工作非常滞后,土葬盛行,丧事大操大办,严重阻碍了社会主义精神文明建设.因此,加快殡葬改革步伐,显得尤为重要.广泛宣传有关殡葬管理的法律、法规,使之家喻户晓,人人皆知,对于促进殡葬改革,

  有着重要的作用.在综治宣传活动中,我们始终把宣传殡葬法律、法规放在重要位置,把殡葬管理法律法规宣传挂图发放到17个乡镇办事处民政办公室,全面进行宣传。四、经常性做好以下三方面工作。第一,加强学习,开展“五五”普法,促进社会治安综合治理工作。每周五上午组织全体干部、职工学习法律及民政法规,抓好对干部、职工的思想道德和法制宣传教育,增强干部、职工的法律知识,提高他们遵纪守法的自觉性,积极发动他们参与维护社会治安.第二,对单位安全值班制度的落实情况进行经常性督促、检查。安全值班制度不仅要写在纸上,挂在墙上,更重要的是要落到实处.局机关及二级单位都配有专职内保干部,主要负责安全值班,节假日增加值班人员,分管局长经常性检查值班人员是否坚守岗位,是否认真负责,局长不定期抽查。第三,加强对干部、职工的政治思想教育,确保民政系统内部稳定。因国家财政困难,民政部门在资金方面比较紧张,特别是二级单位干部职工的缺口工资不能兑现,福利院院民的生活标准不是很高,这些都是不稳定因素。年初局里召开民政系统全体干部、职工大会,对干部、职工进行形势教育,请他们体谅国家的困难,破除“等、靠、要"的陈旧观念,要发挥主观能动性,进一步解放思想,积极创收,弥补事业经费之不足。平时经常性对干部、职工进行政治思想教育,提高他们的政治觉悟,确保民政系统内部稳定。五、对市委、市政府、市综治办布置的工作任务如质如量、不折不扣地坚决完成。局机关和二级单位把综治工作列入年度工作计划,每季度

  至少专题研究一次综治工作。任免、奖惩领导干部或进行综合性表彰、奖励,一律先征求综治办意见。正确行使考评通报权,每季度对二级单位的综治工作进行一次督办检查,并发文通报情况。坚持每月对矛盾纠纷集中排查调处一次,建立健全了月排查制度、零报告制度、及时排查制度。开展了“平安单位”创建活动,召开了动员会议,制定了《XX市民政局“平安单位”创建活动实施方案》,家属住宅楼有治安责任牌、楼栋长职责、安全警示牌。有门卫管理制度,人员进出登记簿,有警民联系窗,有报警电话。对流动人口管理有专人负责,有流出流入人员表现等情况记载,辖区干部职工均建立了一户一卡档案.增加投入,落实重点部位的人防、物防、技防措施,做好防火、防盗工作。局机关投入0.8万元维修了办公楼、干部宿舍楼的防盗门,投入0。6万元更新改造老化的电线、电路、电表箱。加强技防设施建设,按照市综治委的要求,投入4万元在局机关办公楼和干部宿舍楼安装了电子监控设施。下拨8万元给五个二级单位添置安全设施和设备。市福利院、市殡管所、市第二休干所都对院子大门进行了维修、加固,市救助站添置了防护设施,市军供站进行了正规化建设.开展了社会福利机构消防安全专项排查。根据湖北省公安消防总队《关于吸取吉林辽源“8。27”较大火灾事故教训迅速开展社会福利机构消防安全专项排查的通知》(鄂公消2009]90号)精神,9月中旬,我们积极配合市消防大队对全市社会福利机构进行了消防安全专项排查。9月下旬,我们召开了乡镇办事处民政办公室主任和城乡福利院院长会议,请市消防大队有关领导讲解

  消防知识,对他们进行了一次消防安全培训,提高了他们的消防安全意识和防火、灭火技能.我们投入1万元购买了77个灭火器、77盏逃生应急灯,分发给全市19所城乡福利院,巩固了消防安全设施。按照市综治委的统一部署,建立了“逢四说事,为民办事”矛盾纠纷排查调处工作机制,班子成员带头在接待室接待群众说事.在办公楼一楼显著位置设置了“逢四说事,为民办事"说事信箱,公布了说事电话.认真填写“逢四说事,为民办事”登记簿和情况统计簿.2009年共受理群众说事66起。六、切实履行民政职能,积极维护社会稳定。1、做好了救灾救济工作,确保了灾区群众正常生活。2009年我市遭遇严重旱灾,部分乡镇又遭遇洪涝灾害,给群众生产生活造成了较大困难。灾情发生后,我们及时组织工作专班,奔赴灾区,核灾救灾,及时向上级民政部门报灾。经核实,全市累计受灾人口90万,饮水困难人口1.3万,受灾面积43万亩,成灾面积39万亩,倒塌房屋509间。为了安排好灾区群众生活,我们及时下拨救灾款215万元,其中85万元用于倒房恢复重建,130万元用于安排灾民口粮。为了将有限的救助款物用准用好,我们采取了以下两条措施:一是突出重点。我们确定的救济重点是无自救能力的特困户、重灾区的五保户,通过调查摸底,登记造册,摸清了他们缺粮及倒房的准确情况,分段安排到位,确保他们有饭吃、有衣穿、有房住。二是严肃纪律。救灾款是灾民的“救命钱”,我们严格坚持专款专用、专物专用、重点使用的原则,不搞平均分配、优亲厚友.不得擅自扩大使用范围,严禁挤占挪用,确保救助款物及时、准确、足额发放到户。对符合低

  保条件的15名辞退民办教师纳入了城乡低保。2、认真解决复退军人问题。对136名残疾军人、101名1953年底前复员到企业的退休人员给予了医疗补助,共补助28万元。对全市优抚对象的家庭生活状况进行了调查,将312户(586人)家庭收入状况符合低保条件的优抚对象纳入了城乡低保范围。经过一年的努力工作,我局社会治安综合治理工作取得了一定成绩,今后,我们要再接再厉,进一步加大工作力度,争取把这项工作搞得更好。

  

  

篇三:乡镇综治中心建设汇报材料

  学习永无止境

  乡镇综治中心建设汇报材料

  各位领导:大家好!欢迎你们来到“中国**之乡”!首先,请允许我代表**镇党委、政府,对你们的莅临指导表示衷心的感谢!下面我将**镇落实省综治委的文件精神,做好综治中心建设的有关情况向各位领导做个介绍:一、**镇基本概况**镇位于**市区西北部,距市区10公里,总面积约122平方公里,总人口3万2千多人,是以**为主产业的农业大镇。一直以来,镇党委、政府始终重视抓好社会治安综合治理工作,坚持“一手抓发展经济,一手抓稳定”的方针,认真做好社会治安各项工作。紧紧围绕“改革、发展、稳定”这个全党工作大局,认真贯彻落实上级各项要求,按照“抓基层、打基础、抓重点、带全面、抓落实、出实效”的工作思路,扎扎实实地开展社会治安综合治理各项措施的落实,促进了综治工作健康发展。XX年,我镇的信访工作在全区,乃至全市列于前茅。被推荐为全市首批“平安乡镇”。二、综治中心建设情况(一)统一思想,充分认识加强镇综治工作中心建设的重大意义镇党委副书记在参加了区zd委的会议后,迅速将会议精神向镇党委、政府作了汇报。镇党委高度重视这项工作,

  专业的学习

  学习永无止境

  专门召开班子成员会议,认真学习了省、市、区zd委关于“综治中心”建设的文件,统一思想。让大家充分认识到乡镇综治工作中心建设,是适应当前社会治安综合治理新情况、新问题提出的新型基层综治组织形式,是创新发展“枫桥经验”的重要成果,是提高党的执政能力、巩固基层政权的必然要求,是党坚持执政为民的重要体现,也是我市跻身全国两百强、统筹城乡发展的重要保证。我们就是要通过加强和规范镇综治工作中心建设,进一步健全基层综治组织网络,完善工作的制度和机制,充分整合资源,增强基层综治合力,为建设“平安**”,构建社会主义和谐社会夯实基层基础具有重大意义。(二)、加强领导,加快推进镇综治工作中心建设的进程。“综治中心”是一种全新的综合治理模式,它就是一个信息民情收集中心、矛盾纠纷调处中心、群防群治指挥中心、和谐稳定维护中心的综合体,它的建成及作用发挥的好坏,直接影响到能否给经济发展创造一个良好的社会氛围。镇党委、政府非常重视加强对中心建设的领导,镇党委书记和镇长经常亲自过问,亲自协调解决综治工作中心建设的有关困难和问题,对人员调配和规章制定及时给予指导,有效地促进了“综治中心”建设的顺利进行。(三)统筹安排,牢牢抓好综治中心建设的工作重点

  专业的学习

  学习永无止境

  镇综治工作中心建设的任务重、工作多,又没有什么现成的、符合我镇实际的经验可参考,为做好这项工作,我们借鉴了枫桥镇、乔司镇等综治工作走在前头乡镇的成功经验,在实践中不断加以完善和提高。着重抓好了以下几项工作:一是组织领导到位。中心组织人员由镇综治、警务、司法(调解)、信访、巡防大队、流动人口管理服务等多部门组成,吸收了镇其他有关部门的人员共同参与中心工作。综治中心主任由镇分管副书记担任,镇专抓综治工作的zd办副主任担任中心常务副主任,主持中心日常工作。二是保障措施到位。因为综治中心是多部门、多人员集中办公,对办公场所的面积要求相对较高,镇zd办的原有的办公室明显不足以开展工作。为此,镇党委、政府专门调整了一个较大的房间作为“中心”的标准化人民调解室,进一步规范了联合办公室和警务室。根据工作需要,配备必要的办公设施,并将综治中心以后的工作经费纳入到了镇财政预算,保证各项工作的顺利开展。落实了综治专职副主任的特岗补贴,实行每月发放,进一步激励了干部做好综治工作的责任心和荣誉感。三是中心工作的制度和机制建设开始得到了规范。镇要实事求是地确定综治工作中心建设的规模和标准,把重点放在完善工作机制、加强协作联动上,着力提高基层综治整体合力,积极创新工作机制,不断完善工作制度,努力探索基层综治工作的新路子、新措施和新办法,努力使镇综治工

  专业的学习

  学习永无止境

  作中心建设做到机构规范、网络健全、运转有序、工作高效的工作目标。按照区zd委的要求,我镇综治工作中心挂牌已于7月份完成,各项工作制度在联合办公中心装修工作完成后近日即将上墙,力争综治工作中心规范化建设走在全市的前列。以上是我镇在综治中心建设方面所做的一些工作,由于工作刚起步,制度还不够成熟,具体的方案还有待在实践中不断摸索和研究。下一步的工作中,我们将进一步明确综治工作中心的主要职能,以方便群众办事为综治中心建设的理念,着眼于积极提升社会治安综合治理水平,花力气、动脑子解决社会治安新形势下的新问题。进一步推动了社会治安综合治理基层组织建设,形成以综治工作中心为龙头的镇大平安工作网络,全面落实各项安全防范措施,维护社会秩序,保障社会稳定。在上级领导机关和本级党委、政府的正确领导,通过全镇三万多群众的不懈努力,我们必将克服重重困难,建设起一个平安、繁荣、稳定、和谐的**镇,真正成为**市区的“后花园”。

  专业的学习

  

  

篇四:乡镇综治中心建设汇报材料

  葫芦镇社会管理综合治理工作汇报材料

  我镇的社会管理综合治理工作在县委、县政府的正确领导下,在县综治办的具体指导下,认真贯彻落实上级对综治工作的各项要求,积极探索创新工作方法,以落实科学发展观和构建和谐社会为指导思想,紧紧围绕我镇的经济建设和社会稳定积极开展工作。

  现在讲我们的社会管理综合治理工作的开展情况汇报如下:

  一、葫芦镇基本情况介绍葫芦镇位于保靖县东南部,距县城62公里,东靠古丈县境,距S229道20公里,南与吉首市相连,距吉首市城区40公里.我镇下辖21个村,72个村民小组,4084户,184500人,国土总面积149。06平方公里。我镇处于三县交界特殊位置,这给社会管理综合治理工作带来了新的挑战。二、工作开展情况。(一)加强领导,建立和充实综治工作领导机制。为了积极应对当前农村社会管理综合治理工作形势的新变化,顺应农村综合改革的需要,切实维护社会稳定,围绕“整合资源、优势互补、协同合作、凝心聚力、构建综治工作良好格局”的总体要求,促进镇域经济健康、快速、平稳的发展,着力维护社会政治稳定和治安稳定,为经济发展保驾护航、构建和谐社会,对综治工作加强领导,对中心成员单位进行了合理安排,明确分工,落实责任

  一是把综治工作纳入年度工作计划,摆上议事日程,在年初确定了“稳定为第一责任,发展为第一要务”的工作思路,因为今年为换届之年,我镇根据人事变动,相应的调整了社会管理综合治理委员会人员,并设综治办公室。镇党委书记任主任,镇长、镇党委副书记等班子成员任副主任,各站所长为成员。办公室主任由党委副书记龙余金同志担任,全权负责综治办各项业务工作.每月听取综治工作汇报,遇有重大活动专题听汇报。

  二是实行了党政一把手抓稳定工作领导责任制。我镇实行了党、政一把手包面,班子成员包片,机关干部包村,村两委干部包村民小组的“四级”稳定领导责任制,今年与21个行政村签订了责任书,签约率100﹪.21个村4个镇直单位相继健全了综治领导小组、治保会、调委会、联防队、普法小组、帮教小组,为社会管理综合治理的开展提供了组织保障。各村各单位还确定了综治信息员、维稳情报员。各村贯彻了“管好自己的人,看好自己的门”,及时化解不稳定因素.形成了“齐抓共管、群防群治”的网络体系,奠定了坚实的综治工作基础.

  三是加强目标管理,落实目标责任制。我镇制定下发了《葫芦镇综合治理目标考核办法》,明确了目标和责任,确定了考核办法和奖惩措施,极大的激励广大干部的工作热情。

  (二)夯实基础,强本固基,巩固治安防控体系.“基础不牢,地动山摇”。所以我们从夯实基础入手,不

  断巩固治安防控体系.首先,加强“基层组织”建设。建立、健全了调解员,并广泛组建了纠纷信息员,吸纳老党员、老干部、老长辈进入义务调解员行列,使得村村庄庄遍布信息员和调解员。同时经费保障到位。为了保证社会管理综合治理的正常开展,我镇按上级的要求,综治经费按1元/人的标准列入财政预算,全年投入资金达2.1万余元,保证了综治内务建设和联防队值班巡逻以及各项综治费用开支,强有力的经费保障,为社会管理综合治理工作有声有色、高标准、高质量开展注入了勃勃生机。四是加强综治队伍建设。任用年富力强的副书记主管综治工作。综治办、派出所、司法所、治安联防队达到队伍建立健全.

  (三)工作落实到位、大力开展矛盾纠纷排查调处工作。为真正做到对不稳定因素“发现得早、控制得住、解决得好”,镇矛盾排查调处工作坚持念好“访”、“抓”、“查"、“包”四字经.“访",加大干部下访力度,真正变群众上访为干部下访,尤其是结合“千名干部下基层,服务民生促发展”活动,察民情、问民需、顺民意,及时了解群众意愿、化解群众难题。“查”,把矛盾排查调处机制落到实处,各村各单位设立联络员,专职矛盾隐患排查,发现问题及时上报,建立矛盾排查调处台帐,掌握真实情况。“包”坚持镇党政领导班子成员包案制度,将排查出的矛盾隐患落实到某名班子成员身上,本着“谁包案,谁负责”的原则,一竿子插到底,直“抓”到矛盾化解为止.确定一名班子成员分管全镇矛盾排查调处工作,定期召开形势分析会,研究对策,各村各单位

  也确定了矛盾排查调处的直接责任人,聘请村老党员、老干部、退休老工人、村民代表和村内有威望的老同志担任村级民事调解员,形成齐抓共管的工作局面。目前,镇、村两级共排查出矛盾和苗头隐患103件,调解纠纷96件。全镇呈现社会稳定、人民安居乐业、各项事业快速发展的喜人局面。

  (四)加强监管,做好重点人防范和监控,维护社会、政治稳定。

  一是全面落实党委书记、主管领导、片长、包村干部、村支部书记“五位一体”责任体系。成立了党委书记为主任的稳控监控网络,下设信访重点对象监控组、邪教监控组、稳控督导组、应急分队、后勤通讯组、信息反馈组,副职领导任组长,包村干部、村两委干部为成员,责任落实到人。

  二是注重解决实际问题。到目前为重点人解决疑难问题200余件,“两劳解释”、老信访人员情况稳定,无一人寻畔滋事.

  (五)扎实治安整治集中行动、稳步推进专项斗争工作.我镇继续开展专项斗争.组织综治办、派出所、村(社区)联防人员坚持对治安复杂地区的排查和整治,加大对交通沿线、学校周边地区等容易引发治安问题.场所的管理力度,加强对治安复杂地段、重点单位和治安问题多发地区的巡逻工作。确保不发生因管理失控引发的影响恶劣的重大刑事案件、重大治安案件及重大治安灾害事故。首先,打击整治邪教组织专项行动,通过专项行动小组的努力,和广大群众的支持,取得了较好的成绩,形成了人人

  反邪、拒邪的良好局面。其次是深入开展缉枪治爆专项行动,成效显著,对不法分子起到了很好的威慑作用,形成了群防群治的良好局面,最大限度的消除了安全隐患,最大限度的预防和减少涉爆涉枪案件、事故的发生.最后是严打整治专项斗争,得到了群众的积极配合,加大了工作力度,镇内治安环境得到了极大的改善。

  三、今后工作的思考一是进一步提高认识,切实增强做好平安创建活动的自觉性和责任感.

  二是进一步创新思路,不断提高“平安”创建活动的层次和水平。把“平安家庭”创建活动与“六五”普法宣传教育活动结合起来.

  三是进一步加强调查研究,不断增强创建活动的针对性和实效性,实现好、维护好、发展好人民群众合法权益。

  四是进一步加强档案管理、规范档案建设。总之,我镇认真开展社会管理综合治理工作,全面落实综合各项措施,做了一些工作,取得一定成效。但还有一定的上升空间,在创新工作方式方法上还需要多下功夫.今后,我镇将继续认真按照上级下达的综治目标要求扎扎实实做好各项工作,创新工作方式方法,努力开创综治工作新局面,为我镇经济建设和社会发展做出应有的贡献

  

  

篇五:乡镇综治中心建设汇报材料

  优选文档

  近期,我镇按照县政法委《关于对综治重点工作推动平安建设专题调研的通知》要求,组织特意力量,对镇、村综治中心建设和运行情况进行了一次专题调研。现将总体调研情况简要汇报如下。

  一、综治中心建设和运行情况〔一〕建设情况。近年来,XX镇紧紧围绕平安XX、巡防体系、综治平台三大建设,以整合资源、畅通渠道、提高效率为手段,有效整合各类社会治理资源,在镇村分别建成了综治中心,综治、信访、司法等部门抽调人员常驻,其他相关部门派员参加,建立了社会事务“一站式〞受理、集中办公“一体化〞运作、接待群众“一条龙〞效劳、解决问题“一竿子〞到底的基层社会效劳治理新机制。截止目前,全镇已经实行了镇村“网格化〞治理,镇政府已经建成政务效劳中心、

  综治信息平台和综治视频会议中心。〔二〕运行情况。镇政务效劳中心编制了办事流程图,综治信息系统平台已

  经完成从省到村的建设和联通,已完成了镇村共计5万余人的居民根底数据信息的录入工作。同时在配齐网格信息员,手持终端全部配发到人的根底上,镇、和村按照人、地、物、事、组织等根本要素逐项全面采集信息,并在与派出所、司法所、计生效劳站以及相关部门延伸机构人员汇总比对,会商审核,按照制定的信息采集事项和标准,严格信息采集,完成根底信息采集的标准化、标准化。

  二、主要做法全区按照矛盾纠纷解决在基层的要求,整合多方资源,高起点、高标准建成了镇、村综治中心。〔一〕夯实工作根底。总体上,镇村都按照(有机构、有牌子、有制度、有负责领导、有工作人员、有根底台账)“六个有〞的标准,全面完成了基层社会效劳

  治理中心、综治信息平台、网格化治理、视频会议中心建设任务。进驻中心的各职能部门对窗口及有关工作人员进行充分授权,按照“实体化运作〞要求,建立

  .

  优选文档

  健全了首问负责、AB岗制、工作例会、信息报送、形势研判、情况通报、台账登记、群众评议、督查督办、责任追究、考核奖惩等运行机制,在方便群众办事、提高效劳水平、化解矛盾纠纷、促进社会和谐等方面发挥了重要作用,提高了为民办事的能力和水平。

  〔二〕完善规章制度。要求镇村统一建立工作例会、信息汇报、督查督办、应急处置、值班备勤等工作制度。健全完善矛盾纠纷联调、社会治安联防、信访问题联处、重点工作联动、效劳治理联抓等工作机制,实行统一受理、统一交办、统一督办、统一回访、统一归档等“一站式〞办理,提升基层综治工作水平,促进综治中心工作标准化治理。

  〔三〕全方位效劳群众。全镇按照“一站式〞效劳的要求,简化程序,节约本钱,提高效率。从镇各部门抽调素养高、业务熟、能力强、效劳优的工作人员,审批办理计生、民政、医保等社会事务,做到热情接待办事群众,耐心解答群众疑问,自觉接受群众监督,办事程序阳光操作,确保群众的诉求件件有答复,事事有交待。群众只要到中心办事,就能足不出户,享受到专人引导、全程陪同的优质效劳。全镇加大综治信息平台建设,组织干部、网格员进村入户采集每一个家庭根本信息,编制综治防控网,绘制亲民地图,搭建社会治理信息平台。镇村综治中心依托信息平台和终端系统,发挥社会治理信息系统的事件处理、信息搜集、纠纷排查流转、数据分析等功能,及时发觉问题隐患,及时分流办理。

  三、存在问题及工作建议〔一〕存在的困难和问题。一是虽然我镇已经按照省、市、县要求,依托镇效劳治理中心,完成乡镇平安与便民效劳综合信息平台建设任务。但是,我镇的治理体制,没有完成平安与便民效劳综合信息平台建设全覆盖;二是在乡镇整体规划时,没有将基层社会效劳治理中心建设考虑周全,导致局部村办公园地不够充分;三是近年来,由于综治业务面逐年拓展、业务量逐年增加,镇村综治力量

  .

  优选文档

  明显缺乏,影响整体工作的有效开展;四是个别村对综治中心建设的认识不够到位,重视程度不够。

  〔二〕下一步工作建议。为更好地做好群众效劳工作,提高预防和化解社会矛盾的能力水平,运用信息化手段,对社会治理中产生的问题完成早发觉、早解决,构建“党委领导、政府负责、部门联动、群众参与〞的社会应急联开工作体系,不断满足政府对“社会治理要素〞全方位、全时段、全覆盖和跨部门监管与

  维护的要求,在镇村〔社区〕建成综治中心,努力完成平安365天的理念。一是建议市、县充分考虑我镇实际情况,按照先期标准和要求,在我镇全面

  推动平安与便民效劳综合信息平台建设,完成镇村全覆盖。二是进一步强化镇村综治中心建设培训,不断提高思想认识,指导、催促镇

  村健全完善综治中心。三是实时采集社情民意。与公安系统110指挥中心对接,需要中心联动处置

  的应急救援、群众求助、民事纠纷,按照联动机制,指挥调度相关职能部门快速有效处置。与基层网格对接,网格效劳治理人员排查发觉的矛盾纠纷、群众效劳、城市治理等,视情自行处置或通过中心联动解决。

  四是部门24小时分级运转。依据处置紧急情况、联动频率和职能特点,将县乡村划分为三个联动级别,其中一级联动单位24小时专人值班,接指令后马上赴现场处置;二级联动单位落实值班人员,24小时内回复指令落实情况;三级联动单位确定一般工作联络员,及时接受指令,按时限落实并反应。联动成员单位均设立联动分中心,接入电脑派单网络和视频指挥系统。

  五是健全处置考评机制。1.指挥调度机制。建成由指挥中心、视频会议室、情报中心等区块组成的联动中心,配备足够的工作人员,自主开发集信息采集、分类流转、交办处置、反应评价、考核排名等多项功能于一体的综合性网格效劳平台,完成扁平化指挥。中心以网络派单、短信提示、对讲机呼叫“三合一〞的

  .

  优选文档

  方法,指令辖区相关单位赴现场联动处理,并按要求及时反应处理情况。2.联动处置机制。中心平台链接区信访热线、社会效劳治理中心等工作平台,完成派单信息的共享。对属于应急抢险等联动事务的,依据事态紧急程度和影响范围,按照方案库对应的处置方案,直接调度联动处置;对属于一般效劳治理工作的,由中心传递相应平台处理。3.标准装备机制。推行统一服装、统一标识、统一车辆的“三统一〞标准治理模式,工作人员统一着装,联动车辆喷涂统一外观标识。4.综合考评机制。对联开工作效能实行考核评分,制定联开工作实施方案、联开工作职责和处置要求等标准性文件,中心在系统中设置关键流程自动计分,并将办事结果即群众中意度纳入考核,点评,每月通报,年度计分,等级排名,最后列入各单位的年度综合考评。

  .

  

  

篇六:乡镇综治中心建设汇报材料

  乡镇街道综治工作中心规范化建设汇报

  **区牢牢把握构建社会主义和谐社会这一主题,紧紧围绕创建“平安**”战略重点,突出“五个着力”,扎实推进乡镇(街道)综治工作中心规范化建设,初步形成以乡镇(街道)综治工作中心为龙头,各职能部门为依托,乡镇(街道)、村干部为基础的上下联动的综治防控体系,有力地维护了农村社会的和谐稳定。今年来,全区综治工作中心共排查调处矛盾纠纷750余起,调处成功735起,调处成功率达98.5%,取得了显著成效。其主要做法是:

  一、精心试点,着力发挥示范推动作用一是精心组织试点。对全区21个乡镇(街道)社会治安综合治理情况进行分析比较,选取治安较为复杂、能代表**农村实际的周家乡开展示范点建设,集中人力、物力、财力推进综治工作中心规范化建设。该乡在财政十分紧张的情况下,投资12万余元,利用3个多月的时间,新建了180平方米的综治工作中心,整合力量,规范运作,实行“一站式”服务窗口接待群众,形成“联调、联防、联治、联创”的工作格局。二是及时总结推广。在周家乡开展示范点建设的基础上,及时召开21个乡镇(街道)综治工作中心主任会议,专门听取周家乡综治工作中心规范化建设试点情况介绍,对示范点工作情况进行全面总结,并结合全区

  -1-

  的实际情况进行再动员、再部署、再落实。结合实际,又相继培育了高家、樟潭、浮石、上方等区级示范点,进一步推动乡镇(街道)综治工作中心规范化建设向纵深发展。

  二、明确职责,着力规范运作程序针对部分综治工作中心工作人员对综治工作中心职责不明确、制度不落实、程序不到位等问题,该区结合省、市要求明确了工作职责、工作要求和工作程序。一是明确职责范围。根据上级政法部门有关规定和**社会治安的规律特点,明确规定综治工作中心的主要职责包括:组织开展社会不安定因素和矛盾纠纷排查调处、处理各类矛盾纠纷和群众来信来访、组织指导辖区内的村(社区)开展基层平安创建活动等8项。在此基础上,进一步明确中心内部司法员、信访员、驻村干部和土管、水利、规划职能等部门派驻干部抓社会治安工作的职责,使中心真正成为一个平台,形成抓社会治安人人有责、层层负责的局面。二是明确工作要求。根据辖区社会治安、人口数量、经济社会发展情况,将全区乡镇(街道)划分为3类:一类乡镇9个、二类乡镇6个、三类乡镇6个。明确一类、二类乡镇(街道)综治工作中心配备专职人员3人以上,三类乡镇配备2人以上;一、二类乡镇(街道)每年经费投入不得少于2万元,三类乡镇不少于1万元。9个乡镇(街道)综治工作中心必须组建一支社会化的专职巡逻队

  -2-

  伍,实行24小时值班。6个治安情况相对比较复杂的乡镇(街道)综治工作中心必须配备专职分管政法领导。三是明确工作程序。对群众反映的矛盾纠纷处理,由综治工作中心统一受理,并严格按照受理登记、分流查处、跟踪督办、报结反馈、回访总结五个步骤进行规范操作。规定一般纠纷、事件必须在15天内办结,重大事项经中心负责人同意后最迟在2个月内办结并及时反馈。在规定期限内未办结的,中心发出督办单进行督办,督办单由综治办主任签发。经督办仍未办结的,报经镇(街道)党工委建议实行责任倒查,追究相关人员的责任。对应由各职能部门处理的纠纷事项,由中心指导、督促各职能部门抓好落实。

  三、因地制宜,着力突出工作重点一是明确目标任务。按照省里规定今年乡镇(街道)综治工作中心规范化建成率必须达到90%以上要求,结合实际,明确提出了全区今年规范化建设的目标,确保今年乡镇(街道)综治工作中心规范化建成率达到90%,行政村综治工作站要实现普及,年底实现所有行政村综治工作站挂牌。二是突出工作重点。明确全区乡镇(街道)综治工作中心规范化建设必须达到“四个化”和“四个有”。“四个化”即硬件建设标准化;制度建设规范化;组织建设网络化;日常管理严格化。“四个有”即有一处符合规范要求的办公场所;有一套行之有效的管理制度;有一支协调有

  -3-

  力的综治队伍;有一股保平安、促和谐的综治精神。三是延伸工作触角。进一步推进以综治工作进村、进社区、进企业、进学校为主要内容的“四进”活动,截止目前全区85%以上行政村、社区、规模以上企业和中小学建成综治工作站(室),使部门相联、上下相联,横向到边、纵向到底,抓早抓小,就地化解矛盾。同时把外来人员管理、预防青少年违法犯罪、归正人员安置帮教等纳入综治工作范畴,让综治工作站(室)成为群众、企业家门口的服务站,不断扩大平安创建的覆盖面。

  四、强化培训,着力提高整体素质一是配齐配强队伍。坚持把政治素质好、有一定工作经验的干部调整到综治工作中心领导岗位上来,切实加强综治工作中心领导队伍建设。同时,通过乡镇(街道)推荐、公开竞聘等方式,认真挑选一批懂政策、懂法律、会谈心、有较强责任心事业心的干部充实到综治工作中心。二是强化业务培训。加大综治干部的培训力度,通过召开例会、举办培训班、经验交流会等方式方法,全方位、多形式、多途径的加强对综治专业队伍的政治理论学习和业务技能培训,不断提高综治干部政策水平理论和业务工作能力。今年来,全区先后举办各类培训班4期,300余名综治干部得到了培训教育。五、加强领导,着力完善保障机制

  -4-

  一是强化组织领导。成立以区委副书记、政法委书记任组长,区委常委、公安局长和区综治办主任为副组长,区政法委、区公安局、区司法局、区信访局负责人为成员的综治工作中心规范化建设领导小组,并在区综治办设立领导小组办公室。各乡镇(街道)均成立以党(工)委书记为组长的领导小组,加强对综治工作中心规范化建设的组织领导。二是构建运作机制。建立例会机制,定期召开领导小组会议,专题研究讨论综治工作中心规范化建设的实施情况,及时协调处理出现的矛盾和问题,不断完善综治工作中心相关制度;建立领导联系机制,建立区领导、部门领导联系乡镇(街道)综治工作中心建设制度,切实加强领导,确保综治工作中心规范化建设实施到位;建立部门协作机制,联合区司法局、公安局、信访局加强配合、协调,强化面上各条线督查、指导,合力推进中心规范化建设。三是强化督查考核。不定期组织人员对各乡镇(街道)开展综治工作中心建设情况进行督查,并对建设情况进行专项通报,促进工作深入开展。同时,把各乡镇(街道)开展综治工作中心规范化建设列入“平安乡镇(街道)”创建工作考核内容,作为评比先进的重要依据。今年6月初,该区组成三个督查组对全区27个乡镇(街道)综治工作中心建设情况进行了检查,并针对检查中发现的问题下发督办单反馈给乡镇(街道),限期抓好整改落实。

  

推荐访问:乡镇综治中心建设汇报材料 综治 乡镇 汇报

版权所有:新维文档网 2015-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[新维文档网]所有资源完全免费共享

Powered by 新维文档网 © All Rights Reserved.。备案号:苏ICP备15034171号-1