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作风建设心得体会300字16篇

时间:2022-11-09 13:00:05 来源:网友投稿

作风建设心得体会300字16篇作风建设心得体会300字  2021年警示教育心得体会300字  2021年警示教育心得体会300字(一)简略写出自己阅读过的书籍或文章的内容,然后写出自己的意下面是小编为大家整理的作风建设心得体会300字16篇,供大家参考。

作风建设心得体会300字16篇

篇一:作风建设心得体会300字

  2021年警示教育心得体会300字

  2021年警示教育心得体会300字(一)简略写出自己阅读过的书籍或文章的内容,然后写出自己的意见或感想。明确的说,就是应

  用自己的话语,把读过的东西,浓缩成简略的文字,然后加以评论,重点的是(着重)提出自己的看法或意见。

  (二)将自己阅读过的文字,以写作技巧的观点来评论它的优劣得失、意义内涵,看看它给人的感受如何,效果如何。

  (三)应用原文做导引,然后发表自己的意见。比如我们可以引用书中的一句话做为引导,然后发表见解。

  (四)先发表自己的意见或感想,然后引用读过的文章来做印证。(五)将读过的东西,把最受感触、最重要的部分做为中心来写;也可以把自己当做书中的「主角」来写;也可以采用书信的方式来写;更可以采用向老师或同学报告的方式来写。我们得到了一些心得体会以后,往往会写一篇心得体会,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?以下是小编为大家整理的2021年警示教育心得体会300字(精选10篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。为了贯彻落实市委通知精神,深刻吸取衡阳破坏选举案的教训,深入推进正风肃纪工作,3月4日下午,衡阳市财政局组织全体干部职工集中观看了省纪委拍摄制作的'《不可触碰的底线--衡阳破坏选举案警示录》警示教育片,要求以支部为单位,在学习日召开座谈会开展讨论,并要求所有党员干部撰写观后感和心得体会。该片通过案例释纪说法,提醒和告诫广大党员干部任何时候都不能丧失理想信念、党性立场和原则,党纪国法不容挑战,政治底线不容触碰。通过观看警示教育片,全局干部职工受到了一次深刻的教育,纷纷表示要引以为戒,进一步树立和增强自身廉洁自律意识,不断进行自我剖析、自我反省,警钟长鸣,守住底线,做一个勤政廉政的财政人。在我们的生活中,危险无处不在,要有安全防范意识,才能避免危险的发生。下面,我给大家举几个例子。有一次,我搞餐厅卫生回来的时候,靠右行走着。这时,突然从对面冲出了几个人,我差点被他们撞倒。他们不但不向我道歉,还管自己跑了。我发现他们是靠左行走的,而不是靠右行走的,而且还互相追逐,眼睛也不是看前方,在看后面,才造成了这次的意外。还有一次,我从新闻中得知了一辆大卡车,满载货物,行驶在高速公路上。他们行驶在下坡路的时候,由于超速行驶,车子冲出了公路,撞坏了防护栏,滚下了山坡,掉进了田里。车子翻了一个身,他们头朝下,埋在了水里。经过了消防队员的努力抢救下,他们终于被挖了出来,救上来时,他们已经被淹死了。通过上面几个例子,让我们知道了危险总是在不经意间发生的,所以,要时刻警惕,处处小心,处处防范,才能不让危险发生。少一份危险,就多一份安全。为进一步加强党风廉政建设,充分运用典型案例对机关党员干部进行警示教育,10月11日下午,市人大办公室党组成员、专职纪检员杨亚群组织机关全体干部职工集中观看了警示教育专题片《贪食“群蝇”终自毁》,并在观看结束后与参会人员就如何夯实廉洁从政思想道德基础,筑牢拒腐防变思想道德防线展开讨论。通过观看警示教育专题片和讨论,大家都受到了一次冲击灵魂、直面自我的教育,纷纷表示,今后

  一定要牢固树立正确的权力观和金钱观。面对诱惑,必须时刻保持清醒的头脑,自觉遵守党纪国法,筑牢拒腐防变的思想道德防线,努力做到干部清正廉洁、机关风清气正,共同干事创业,为积极推动人大各项工作有序开展提供坚强有力的作风、纪律保障。

  为有效遏制重特大事故频发势头,着力提升全社会整体本质安全水平,确保“十三五”安全生产开好局、起好步安全月警示教育片《生死之间》观后感安全月警示教育片《生死之间》观后感。

  全国安全生产月活动组织委员会办公室组织拍摄了一部针对各行业重大安全生产事故警示教育专题片,该片从重点行业里挑选出最具代表性的典型案例,根据不同行业的安全生产事故原因进行剖析,全面还原和详细解析事故发生的起因、经过、责任追究及防范事故的发生以及应急救援的过程,让更多的企业管理人员、生产人员和各级政府监管机构具有更直观的警示效果,以案说法,举一反三,做到一厂(矿)出事故、万厂(矿)受教育,一地有隐患、全国受警示,建立用事故教训推动安全生产工作的机制,全面推动安全生产工作。

  全面推进从严治党、从严治行,充分发挥执纪审查的警示、震慑和教育作用,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线,7月5日下午下班后,舞钢农商银行组织党员干部观看了由省联社与省纪委联合摄制的警示教育片《自毁》。

  该片以当事人自述、悔过书等形式披露了他们是如何一步步走上贪污腐化不归路的心理路程,揭示了权力任性终害己、自欺欺人终自欺、自作聪明终自悔的道理,教训惨痛,令人深省。以案为鉴、以案明纪、振聋发聩、警钟长鸣,具有很强的警示和教育意义。

  通过观看专题片,全行党员干部受到了一次思想上的洗礼,片中鲜活的例子无时不在提醒广大党员干部党风廉政建设和反腐败斗争只有进行时,永远在路上。大家纷纷表示要在以后的工作中不断加强党性修养,时刻绷紧作风建设这根弦,牢记作风建设永远在路上,以昂扬的精神状态和踏实的工作作风,推进各项工作有序开展,为圆满完成各项目标任务而努力奋斗。

  9月29日下午,泖港区党支部组织两委班子成员、社区工作站人员,社区协管员共同观看了拒腐警示教育片——《代价》。

  该片讲述了闫永喜、王纪平、司伟三位党员领导干部不能真正做到廉洁自律,利用自己的地位和手中权力去中饱私囊,满足私欲,败坏了党风政风和社会风,最终走向违法违纪犯罪道路。接着又以他们在服刑期间内的反思,诉出了心中想念家人、甚至在亲人去世也看不到一眼的心酸语录,对曾经的贪恋金钱而今感到后悔不已?真是古人云:“吃得苦中苦,方为人上人”!

  通过本片以触目惊心的反面教材的典型事例,让我们直观地看到了违法违纪者贪污者所付出的沉痛“代价”,因此我们要深刻地认识到反腐倡廉责任感和使命感!“不要以自己辛苦付出、来之不易的岗位,而铤而走险,那么你感悟将是后人的学习反面教材。”

  参加警示教育大会后,有三记警钟令我尤为深刻。一记警钟,信仰的高地一寸也不能丢。党员干部无论职务多高、党龄多长,如果理想信念出了问题,政治免疫力就会下降,拒腐防变的大坝就会千疮百孔。要始终筑牢政治信仰之基、砥砺理想信念之魂,从党的创新理论中汲取精神力量,永葆共产党人的浩然正气。二记警钟,权力的敬畏一刻也不能松。权力是一把双刃剑,任何缺乏敬畏、用权任性的行为,必然会走向自我迷失、自我毁灭的道路。县市区委书记作为“一把手”,更要将对权力的敬畏贯穿从政生涯全过程,牢记“权力握在手,责任重如山”,习惯在约束下办事、在监督下用权,确保权力在法治的轨道运行。三记警钟,党纪的底线一步也不能越。党纪国法面前没有特殊党员,谁拿党纪国法当儿戏,也就是拿自己的政治生命和自由当儿戏。要坚持把纪律和规矩挺在前面,以如履薄冰之心对待小事、守住小节,始终做到严以修身、严以齐家、严以

  律己。7月30日,在这个阴雨绵绵的日子,我们第二期基础培训班的学员来到了位于苏州市黄埭镇的苏

  州监狱参加警示教育。临近九点,监狱的大门缓缓打开,怀着肃穆和略微好奇的心情,我们走进了这座历史长达百年的监

  狱。在狱警的带领下,我们沿途参观了工厂、体育场、监舍、教学楼等场所,不禁感叹这里硬件设施的完备,这充分体现了我国法治建设的核心价值,即尊重和保障人权。随后,我们在教学楼报告厅听了三位经济型罪犯在改造中的反省和感悟。伴随着他们沉重而真切的叙述,警示的钟声在我们耳边敲响。

  综观逐年呈上升趋势的金融犯罪案件,其表现出来的共性是个人对权力的欲望和对金钱无节制的追求。犯罪主体往往以内部工作人员或内外人员勾结为主,这是由于银行从业人员熟悉银行内部的各项规章制度和业务操作流程。因此,要防范银行犯罪案件的发生,银行应进一步理清法人治理结构,增强风险管理理念,建立和完善监管稽核制度,对全行人员应定期进行合规培训,提高其法治意识。作为一名新入行的员工,我们应保持一颗清醒的心来认识工作性质的特殊性,在追求绩效的同时牢记诚信与责任的意义,和中国银行一起成长,追求卓越!

  学了反邪教的有关知识后,我从中看到了邪教的危害很大。邪教会让信教的人停止生产,劳动,还会让人自焚,结束自己的生命,集体去反对政府,打扰政党的工作秩序,他们对人骗钱又骗色,甚至用高科技手段来吸引人参加邪教组织。

  我们是21世纪的青少年儿童,将来建设祖国的重担要担在我们的肩上。所以,我们现在要相信科学,破除迷信。如果在生活和学习遇到向我们传播邪教的人,把他拒之门外,或者向公安机关报案。如果发现有亲戚朋友信教或者是传播邪教,要想办法说服他,让他回头是岸,重新做人,不然就会落得个受法制裁下场。我在平时的学习中,看见有关传播邪教的书籍,坚持不要看,免得毒害我们儿童的思想。更不要相信邪教人的胡言乱话,比如说:“地球要爆炸了”、“世界末日到了”……

  所以我要向全中国的少年儿童呼吁:“我们要远离邪教,健康成长!保护好我们自己的美好家园!”为进一步提高和加强反腐廉政教育,学校党支部组织党员观看了《警钟》教育片,那一桩桩的犯罪事实为我们亮起一盏盏红色的警灯,教育了每一位观看的同志。在为这些犯罪行为感到愤慨的同时,我也不禁为那些为一己之利而落马的“高管”和骨干们感到痛心扼腕,私欲的不断膨胀,最终走向了一条不归路。在利益面前他们选择了自己,在信任面前选择了背叛,最后失去了自我,失去了家庭,不齿于民。片中监狱服刑人员进行了现身说法。他们讲述了自身犯罪的心理过程及入狱后的忏悔。贪图享乐的贪念使他们一步步走向犯罪深渊,入狱后才知道法律的无情、自由的重要。他们以深刻的忏悔和惨痛的教训,给我们上了现实的一课。身为财务人员,看了这个教育片后,感触更大,要求自己更要时刻谨记警钟长鸣,时刻牢记按各项政策、规定、制度办事,忽以恶小而为之。

  

  

篇二:作风建设心得体会300字

  关于个人工作心得体会范文300字

  导读:本文关于个人工作心得体会范文300字,仅供参考,如果能帮助到您,欢送点评和分享。

  篇一:关于个人工作心得体会范文300字基层党建工作是一项根底性工作,是组织工作的重要组成局部。基层党建工作的好坏,关系到我们党能否真正推动科学开展、促进社会和谐。基层党建工作抓得不好,我们党的执政根底就会受到动摇,党的事业就会受到损害。

  下面,我结合工作实际谈几个观点。一、抓好党建重在责任我们必须要有强烈的责任意识和忧患意识,要把本职工作,把组织交给的任务,要把它当成事业,当作乐趣,真心实意去对待。只有这样,我们的工作就会具体,就会细致,就会深入,就会扎实,就会不怕麻烦。只有带着责任,才会知道工作就是要解决问题,要关心温暖党员。要时刻不忘自己的职责,自己的身份,要拥有默默无闻、踏踏实实干工作的高尚风格,要具有不计名利、无私奉献的工作心境。应做的工作,做好了不夸耀,不张扬,做不好就要有寝食难安,无地自容之感。只有这样,我们的基层党建工作才会有希望。二、抓好党建要有满腔热情当前基层党建工作面临的问题很多,挑战很大。改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的初步确立,对基层党组织的领导权和控制力提出了新的挑战;所有制结构的不断调整和新经济、新社会组

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  织的大量涌现,对基层党组织建设提出了新的挑战;经济社会的快速开展和执政理念的不断深化,对建设高素质的基层党员干部队伍提出了新的挑战;新旧观念的相互碰撞和东西文化的相互激荡,对基层党员干部队伍的思想作风建设提出了新的挑战。面对这些挑战,我们不能丧失热情,缺少信心。有激情才会有动力,工作才会有魄力,有推行力,也才会激发创造力。因此,我们每个党务工作者都必须满怀信心、满腔热情干好党建工作。对肩负的工作,要有激情,要有干好的决心,要将决心变为持久的动力,持续的激情。工作要不分份内份外,要求真务实,兢兢业业,精益求精,要全身心投入。

  三、抓好党建要注重方法党建工作任务繁重,千头万绪,我们必须在实践三个代表重要思想、加强党的执政能力建设、落实科学开展观的高度,切实明确工作任务和目标,切实改良和创新工作方法,切实提高基层党建工作的效率与效益,更加积极主动、有序有效地开展工作,努力实现党的建设与和谐社会建设整体同步推进。处理好夯实根底与突出重点的关系,处理好埋头苦干与巧借外力的关系,处理好稳固成果与大胆创新的关系。同时要注意在继承传统的过程中不断探索创新,不断有新的突破、新的飞跃和新的开展。篇二:关于个人工作心得体会范文300字现在找一份好的工作已经成了很大的奢望,也许有个别幸运的人能够找到一份很好的工作,但是绝大局部人只能从最底层开始干起,虽然这是应该做的事情,但是我们不应该这样感受,好工作并不一定就好,只要你努力,

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  总会有出头之日的,这是事实,不要质疑,只要有能力,就一定会成功!

  有的人有的时候常常问自己:活着是为了什么?其实对于我来讲,很简单为了以后更好的活着古语说过:好死不如赖活着真的。其实没有必要那么消极的面对现实,有很多事情都不是自己想得到的结果,但是我们又不能去改变,只好默默的去忍耐;只有在这个过程当中你才能战胜自己,超越自己;

  当我在工作中遇到挫折的时候,我会问自己一句话!!难道没有别的方法可以解决了吗!!〔不妨自己去试一下〕那样会更好的激发出你的能力,敢于去面对现实。确实有的时候很委屈,很不服。但是你回头想想,我为什么会不服。一是:性格问题,我就不服这个事情;二是:我不服的就是,别人能做到,其实我也能做到;有个节目叫?挑战主持人?上面有句话说的特别的经典:也许你不服,但你被淘汰了难道在那个节目上的选手差距很大吗?不!其实都是平等的,谁把自己的才能发挥的淋漓尽致谁就不会被淘汰。回头看看自己,在你的群体中,你自己是在一个什么位置。不要把自己看的太厉害,那样你会悄然走开也不要把自己看的太没用,那样你会猪狗不如凡事都要把心态摆正,根据自己的情况去做自己该做的事情,如果这个事叫我去做,我会去怎么做;先在自己心中摆个谱子。去做的时候你就不会不卑不亢时机都是留给有准备的人!

  我们一天比一天越发的成熟,想的事情也一天比一天越发的老练。在我的中作日子里,我总结了一下〔个人的工作经验〕:

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  1、要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,不要吃着碗里的看着锅里的,其实刚一开始工作,公司都是差不错的,公司给你的时机也不尽相同,单肯定都是一些根底性的工作,绝对不会让你一进公司就独立的承当工作,所以,即使让你清扫厕所来,也要做到在清扫厕所的员工中,你是最好的,要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,如果你在最根底的岗位上都可以做得最好,公司会看得到的。

  2、要明白自己为谁而工作,这个你们自己去想吧3、心态要好,要有归零的心态,进入工作岗位,要一切从头学起,在大学你再怎么优秀,到单位里你也只是一个新员工,也要从头做起;4、要谦虚好学,不懂就要问,哪怕是最简单的问题,也要问个清楚,5、要有责任心,要敢承当责任,不要怕犯错误,其实在进入公司初期,领导们是允许你犯错的,毕竟大家都是凡人,关键是你在犯错之后敢不敢承当责任,能不能在犯错后有所收获,能不能吸取教训,最重中之重的问题,也许是我们工作的绊脚石:不要认为自己一毕业就要拿几千一月的工资,你要明白你刚进公司能给公司带来什么,能给公司创造利润吗?所以千万不要给公司讲什么工资多少,一个月给你5000,你能做的了5000的工作吗?所以一定要踏实,清楚自己的斤两,先不要管工资多少,看重的应该是这个工作的时机,你工作表现好了,自然工资就高了,明白吗?说了好多,主要是好长时间没写了,工作很忙。现在自己有时间

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  了,换工作岗位了,有自己的时间了。也许说的这些在很多人面前班门弄斧了。

  现在我在公司的工作已经上了轨道了,我也可以单独的参加某一项工程了,我知道自己的能力在公司中不算是最好的,所以一直在努力。应该抱有这种心态,只有自己去努力了,才对得起公司给的薪水。没有努力就得来薪水,这在哪里都是说不过去的。因此努力成为我永远奋斗的目标!

  

篇三:作风建设心得体会300字

  所谓心得就是工作或学习中的体验和领悟到的东西,亦可以称作心得体会。“心得体会”是一种日常应用文体,属于议论文的范畴。一般篇幅可长可短,结构比较简单。下面是为大家带来的守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会,希望能帮助到大家!

  守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会

  严以律己是党员干部清白做人、干净干事的根本,其核心是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。能否严以律己,不仅是个人修养的小事,更是关乎事业发展的大事。

  严以律己就是要适应新常态。党的十八大以来,全党全军上下严格执行中央八项规定,根除“四风”积弊,形成了作风建设的新常态。“严以律己”就是在作风建设的新常态下,对党员干部特别是领导干部律己做人处事提出的新要求,是党员干部的“必修课”。只有适应这种新常态,时刻绷紧自律这根弦,以对党、对人民、对家庭、对自己高度负责的态度,主动作为,严于律己,干净干事,才能慎独慎微,真正把改进作风落到实处。

  严以律已就是要心存敬畏。敬畏是一种从政态度,也是一种为人境界。孔子说“君子有三畏,畏天命、畏大人、畏圣人之言。”人只有心存敬畏,才能有内心的庄严与自知。一个干部,如果缺乏敬畏感,就会轻视法纪,心存侥幸,放纵自我,就会违法违纪。要始终保持一种如临深渊、如履薄冰的紧张感,一种在职一天、赶考一天的危机感。只有时刻敬畏法纪,严守法纪,才能切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

  严以律已就是要坚守底线。底线是为人处事的基本原则和起码要求。党员干部的底线就是克己守法、履职尽责,就是要守住心理底线、法治底线和工作底线。坚守底线,有利于准确判断每项工作面临的形势挑战,规避风险、减少失误。领导干部坚守底线,就是要把法纪的第一颗“扣子”扣好,摒弃随心所欲的思想,自觉接受党的一切纪律规范约束,在政治上更讲忠诚、在组织上更讲纪律、在行动上更讲规矩,要把严格自律贯穿到工作生活的每一个环节,做到坚持原则,谨言慎行。

  严于律己就是要遵规守纪。“天下之事,不难于立法,而难于法之必行”。党的十八大以来,中央先后出台了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《八项规定》等一系列措施规定,根本目的就是要坚决惩治贪污腐败问题,整治律己不严的问题,始终把权力关进制度的笼子。作为党员干部,在执规守纪上,就是要讲原则、讲规矩,严格按政策规定办事;要始终坚持依法依纪办事、廉洁从政,时刻维护党的纪律的严肃性和性。

  守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会

  在中纪委十八届五次全会上,总书记发表重要讲话,对党风廉政建设和反腐工作进行总结和部署,其中有一条明确要求,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。

  在对重要性的强调中,党的纪律和规矩的内涵和外延进一步拓展。“党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩”,“国家法律是党员、干部必须遵守的规矩”,“党在长期实践中形成

  的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩”,纪律有成文的纪律,也有不成文的纪律,不成文的纪律是自我约束的纪律,党规党纪这张网张开度更大,层次更分明,进一步上紧了规范党员干部行为的“发条”。

  这是党规党纪严于国家法律的一个例证。依法治国、依法执政,既要求党依据宪法法律治国理政,也要求依据党规党纪管党治党。中纪委监察部网站上曾有一个比喻“国标”是强制标准,是行为底线,但企业标准一定严于“国标”,否则企业就没有创新、不能赢得竞争。在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,之所以被视为重要的党内规矩,不成文的纪律之所以也是纪律,就在于执政党是有神圣使命的政治组织,党员是有着特殊政治职责的公民,必须受到更加严格的纪律约束。

  党员干部中存在的现实问题更加强化了这一点。去年,有网友给党员干部“组织涣散、纪律松弛”现象画像,拉帮结派“抱大腿”,称兄道弟搞“圈子”,忘却自身党员身份,只重业务不抓党务,奉行“好人主义”,但求“一团和气”等话语,出现在中纪委官网上,并引发热评,这在很大程度上说明这些画像切中积弊。十八大以来的腐败案例,特别是典型的高级别领导人腐败、“塌方式腐败”,以人划线,以派论是非,以我定曲直,把山头垒得老高等问题,都反映出一些党员干部无视纪律、不讲规矩、肆意妄为的严重性。

  诸种问题,有的是明确违反了白纸黑的制度规范,有的很难明确找到违反了党纪国法哪一条,但同样刺眼,同样是负能量,与共产党员的政治身份,与执政兴国的使命极为不符。强化守纪律讲规矩,指向的是,纪律和规矩明文规定的,党员干部必须做到,明文禁止的,党员干部决不可为,但纪律规矩没有明文规定或明文禁止的,也要掂量是否符合党的宗旨,是否符合党的纪律原则,是否符合人民群众的期盼和要求,心有戒尺。

  成文的制度规范,比如党章、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于党内政治生活的若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》等比较完整的纪律体系,要更加刚性;执政党在实践中形成的优良传统和工作惯例,比如理论联系实际,密切联系群众,批评和自我批评,注重和加强自身的学习,艰苦奋斗等,也是党规党纪的重要组成部分;更进一步看,时代变迁向纵深推进,执政兴国的事业也在向纵深推进,纪律和规矩不是没有电池的钟表,而是与时俱进的源头活水。“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用”。把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,指向纪律的刚性和严肃性,但强化守纪律讲规矩,决不是要禁锢人的思想,限制活力,而是在行止有规中激发勃勃生机与活力,为国家的兴盛、人民的幸福更好地做人做事。

  守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会

  为了认真贯彻全局"学党章、守纪律、转作风"专题教育月活动精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

  一、学党章是一个党员在理论上的必然要求。党员是党的细胞,党的先进性是由党员的先进性来体现的。党员的先进性,又是由广大党员的先锋模范作用来实现的。开展学党章、守纪律、转作风活动,就是要让每一个党员都保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众

  

篇四:作风建设心得体会300字

  关于个人工作心得体会范文300字

  导读:本文关于个人工作心得体会范文300字,仅供参考,如果能帮助到您,欢迎点评和分享。

  篇一:关于个人工作心得体会范文300字基层党建工作是一项基础性工作,是组织工作的重要组成部分。基层党建工作的好坏,关系到我们党能否真正推动科学发展、促进社会和谐。基层党建工作抓得不好,我们党的执政基础就会受到动摇,党的事业就会受到损害。

  下面,我结合工作实际谈几个观点。一、抓好党建重在责任

  我们必须要有强烈的责任意识和忧患意识,要把本职工作,把组织交给的任务,要把它当成事业,当作乐趣,真心实意去对待。只有这样,我们的工作就会具体,就会细致,就会深入,就会扎实,就会不怕麻烦。只有带着责任,才会知道工作就是要解决问题,要关心温暖党员。要时刻不忘自己的职责,自己的身份,要拥有默默无闻、踏踏实实干工作的高尚风格,要具有不计名利、无私奉献的工作心境。

  应做的工作,做好了不夸耀,不张扬,做不好就要有寝食难安,无地自容之感。只有这样,我们的基层党建工作才会有希望。

  二、抓好党建要有满腔热情

  当前基层党建工作面临的问题很多,挑战很大。改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的初步确立,对基层党组织的领导权和控制力提出了新的挑战;所有制结构的不断调整和新经济、新社会组

  织的大量涌现,对基层党组织建设提出了新的挑战;经济社会的快速发展和执政理念的不断深化,对建设高素质的基层党员干部队伍提出了新的挑战;新旧观念的相互碰撞和东西文化的相互激荡,对基层党员干部队伍的思想作风建设提出了新的挑战。面对这些挑战,我们不能丧失热情,缺少信心。有激情才会有动力,工作才会有魄力,有推行力,也才会激发创造力。因此,我们每个党务工作者都必须满怀信心、满腔热情干好党建工作。对肩负的工作,要有激情,要有干好的决心,要将决心变为持久的动力,持续的激情。工作要不分份内份外,要求真务实,兢兢业业,精益求精,要全身心投入。

  三、抓好党建要注重方法

  党建工作任务繁重,千头万绪,我们必须在实践三个代表重要思想、加强党的执政能力建设、落实科学发展观的高度,切实明确工作任务和目标,切实改进和创新工作方法,切实提高基层党建工作的效率与效益,更加积极主动、有序有效地开展工作,努力实现党的建设与和谐社会建设整体同步推进。处理好夯实基础与突出重点的关系,处理好埋头苦干与巧借外力的关系,处理好巩固成果与大胆创新的关系。同时要注意在继承传统的过程中不断探索创新,不断有新的突破、新的飞跃和新的发展。

  篇二:关于个人工作心得体会范文300字现在找一份好的工作已经成了很大的奢望,也许有个别幸运的人能够找到一份很好的工作,但是绝大部分人只能从最底层开始干起,虽然这是应该做的事情,但是我们不应该这样感受,好工作并不一定就好,只要你努力,

  总会有出头之日的,这是事实,不要质疑,只要有能力,就一定会成功!

  有的人有的时候常常问自己:活着是为了什么?其实对于我来讲,很简单为了以后更好的活着古语说过:好死不如赖活着真的。其实没有必要那么消极的面对现实,有很多事情都不是自己想得到的结果,但是我们又不能去改变,只好默默的去忍耐;只有在这个过程当中你才能战胜自己,超越自己;

  当我在工作中遇到挫折的时候,我会问自己一句话!!难道没有别的方法可以解决了吗!!(不妨自己去试一下)那样会更好的激发出你的能力,敢于去面对现实。确实有的时候很委屈,很不服。但是你回头想想,我为什么会不服。一是:性格问题,我就不服这个事情;二是:我不服的就是,别人能做到,其实我也能做到;有个节目叫《挑战主持人》上面有句话说的特别的经典:也许你不服,但你被淘汰了难道在那个节目上的选手差距很大吗?不!其实都是平等的,谁把自己的才能发挥的淋漓尽致谁就不会被淘汰。回头看看自己,在你的群体中,你自己是在一个什么位置。不要把自己看的太厉害,那样你会悄然走开也不要把自己看的太没用,那样你会猪狗不如凡事都要把心态摆正,根据自己的情况去做自己该做的事情,如果这个事叫我去做,我会去怎么做;先在自己心中摆个谱子。去做的时候你就不会不卑不亢机会都是留给有准备的人!

  我们一天比一天越发的成熟,想的事情也一天比一天越发的老练。在我的中作日子里,我总结了一下(个人的工作经验):

  1、要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,不要吃着碗里的看着锅里的,其实刚一开始工作,公司都是差不错的,公司给你的机会也不尽相同,单肯定都是一些基础性的工作,绝对不会让你一进公司就独立的承担工作,所以,即使让你打扫厕所来,也要做到在打扫厕所的员工中,你是最好的,要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,如果你在最基础的岗位上都可以做得最好,公司会看得到的。

  2、要明白自己为谁而工作,这个你们自己去想吧3、心态要好,要有归零的心态,进入工作岗位,要一切从头学起,在大学你再怎么优秀,到单位里你也只是一个新员工,也要从头做起;4、要谦虚好学,不懂就要问,哪怕是最简单的问题,也要问个清楚,5、要有责任心,要敢承担责任,不要怕犯错误,其实在进入公司初期,领导们是允许你犯错的,毕竟大家都是凡人,关键是你在犯错之后敢不敢承担责任,能不能在犯错后有所收获,能不能吸取教训,

  最重中之重的问题,也许是我们工作的绊脚石:不要认为自己一毕业就要拿几千一月的工资,你要明白你刚进公司能给公司带来什么,能给公司创造利润吗?所以千万不要给公司讲什么工资多少,一个月给你5000,你能做的了5000的工作吗?所以一定要踏实,清楚自己的斤两,先不要管工资多少,看重的应该是这个工作的机会,你工作表现好了,自然工资就高了,明白吗?

  说了好多,主要是好长时间没写了,工作很忙。现在自己有时间

  了,换工作岗位了,有自己的时间了。也许说的这些在很多人面前班门弄斧了。

  现在我在公司的工作已经上了轨道了,我也可以独自的参加某一项项目了,我知道自己的能力在公司中不算是最好的,所以一直在努力。应该抱有这种心态,只有自己去努力了,才对得起公司给的薪水。没有努力就得来薪水,这在哪里都是说不过去的。因此努力成为我永远奋斗的目标!

  篇三:关于个人工作心得体会范文300字一、开展三感教育学习活动的重要意义开展三感教育,是适应新的形势、建设现代林业的迫切需要。目前林业工作面临着新的形势、新的任务和新的要求,加快发展现代林业已经成为当今时代的必然选择、生态建设的必然途径、经济社会发展的必然要求。随着全球气候不断变暖,生态恶化、能源短缺等问题变得日益突出,增加森林植被、发展低碳经济、维护气候安全已经成为全球的发展共识;保护和增加森林资源,减少毁林和防治森林退化,已成为国际社会应对气候变化的共同行动。近年来,党中央、国务院作出了加快转变经济发展方式、建设生态文明等一系列重大战略决策,国家十二五规划对绿色发展作出了具体部署,把森林覆盖率、森林蓄积量、森林保有量、林地保有量等各项指标纳入各级政府年度考核范畴,对此我们林业人责无旁贷、义不容辞。在四个湖南发展战略中,绿色湖南摆在四个湖南之首;在四条底线发展战略中,省委、省政府把提高森林覆盖率,保持青山绿水作为了四条底线之一,这两

  大战略均赋予林业工作前所未有的地位,进一步凸显了做好林业工作的重要性和紧迫性。

  二、紧密联系实际,深刻领会三感教育的主要内容一要提高工作的积极性,做到以身作则、勇于担当。需要进一步增加工作的积极性,以身作则、勇于担当,不达目的、誓不罢休。作为林业人,不论身处何位,不论在哪个层次的岗位上工作,务林人的身份不能丢,要始终把工作岗位作为成就事业的舞台,常思使命之责,常励奋进之志,兢兢业业干事业,踏踏实实做工作,老老实实做人,一心一意谋发展,要有耐得高温的精神,在实际工作中摸爬滚打、磨炼造就自己。二要增强工作的能动性,做到主动作为、真抓实干。在要考虑是否有利于促进林业事业的科学发展和进步;是否有利于解决林业基层单位和群众的实际问题和困难。在工作中,要自加压力,主动求为,既要完成规定动作,又要做好自选题目。

  三要发挥工作创造性,做到与时俱进、开拓创新。作为一个务林人,决不能因循守旧,而要与时俱进,要积极探索林业发展新思路,着力解决新问题,及时总结新经验。要创新工作理念,做到理论联系实际,虚功实做。特别是要结合自身工作岗位,把三感教育落实在具体的工作中、落脚到实际行动上。

  篇四:关于个人工作心得体会范文300字今年是中国共产党成立90周年,七一前夕,我有幸参加广东省农垦总局直属党委组织的西柏坡红色之旅学习,参加学习回来之后,内心深受教育和感到震撼。这么一种有现实教育意义的党性体验式参观学习,使我对我们

  伟大的党更加充满信心,对西柏坡形成的红色精神认识更加深刻,对党的七届二中全会提出全党同志务必继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必继续地保持艰苦奋斗的作风的历史意义和内涵铭记在心。七届二中全会是在中国革命转折关头召开的,所以具有重大的历史意义。站在西柏坡纪念碑前,我思如潮涌,眼前恍惚又看到共产党员这个光荣称号背后可歌可泣的英雄故事。共产党员既是表明一种身份、一种荣誉,更意味着一份沉甸甸的责任。立党为公,风雨兼程九十年;薪火相传,前赴后继九十年;执政为民,承前启后九十年;与时俱进,继往开来九十年;党旗飘扬,丰碑永存九十年;民族复兴,中华崛起九十年。这就是我们中华民族伟大的执政党中国共产党的真实写照。

  我作为一名将有近30年党龄的普通党员,此时此刻,我思考最多的是,作为一名普通党员如何在自己平凡的岗位上发挥先锋模范作用,如何在科学发展道路的实践中大胆去实践。用自己的规范行为去影响和带领身边的同事是我当前最大的责任和政治任务。在企业中,我是一名党务工作的执行者和实践者,怎样才能做好企业的思想政治工作,最大限度发挥党组织的政治核心作用?通过多年的实践,我个人认为要搞好企业的思想政治工作关键有五条:

  一、领导是关键。

  作为企业党政一把手,重不重视思想政治工作是能不能做好思想政治工作的关键所在。俗话说得好:领导重视的工作,多难都不难,领导不重视的工作,多容易都不好开展。这是由管理体制所形成的思维习

  惯和体制制度所决定的,所以说领导者的综合素质起关键作用。二、组织建设是党建的核心,是保证。

  要搞好党建工作,首先要抓好组织建设,组织建设搞得如何又取决于是不是能选出一个德才兼备的支部书记。企业当前要选拨一批理想信念坚定、党性强、作风正、讲原则、讲大局、热爱党建工作并具备一定党建知识和理念水平的党员骨干担任党务和基层党支部书记,这是基层组织建设的当务之急。从广垦物业党总支整合之后党建工作的实践来看,选好了人,用对了人,党建工作也就成功了一半。广垦物业党总支多年来始终一如既往地致力于抓基层、强基础,把支部建在小区是党总支党建工作的总体目标。通过六年的努力,实现了这一目标。支部建在小区上,能充分发挥党支部在小区经营、管理、安全生产等各方面的战斗堡垒作用,党员能在一线经营岗位上充分发挥先锋模范作用。广垦物业党总支重视发展新党员的培养、教育和引导工作,几年来特别重视发展经营一线的优秀员工加入党组织。据不完全统计,

  从2004年到2011年7月底止,共吸收17名入党积极分子加入了党组织,使党组织的队伍不断壮大,结构更加合理,人员分布更加科

  学。这17名党员大部分是工作在经营管理一线的管理人员,水、电工等岗位上的骨干,吸收他们加入党组织使基层党支部和企业各方面的工作更加充满活力和朝气。

  三、发展是硬道理。

  企业强是硬实力,要搞好企业的思想政治工作,离不开企业经济发展这一物质基础。只有企业不断发展,综合实力不断提高,职工的收入

  才能有保障,生活水平才能不断提高。离开了这个来谈思想政治工作,那就是无本之木,无水之源。企业稳、人心稳,企业的吸引力、凝聚力、向心力来自哪里,来自于一个企业能以人为本,企业能健康、稳步、快速发展,广大职工的物质和文化生活水平不断能得到满足,员工得到实惠,幸福感不断得到提高。

  四、尊重和爱护职工的首创精神是我们做好企业思想政治工作的重要工作方法。

  毛泽东同志说得好:人民,只有人民,才是历史的创造者。本人认为,搞好一个企业、一个单位,单靠一两个领导那是绝对干不好的,但一个不学无术、腐败无能的领导就足以使一个充满活力的企业破产,广垦物业整合前后的事实也证明了这一点。尊重和爱护广大职工当家作主的首创精神,企业就有希望和活力。整合前的粤垦物业管理有限公司连年亏损,20xx年度亏损额达到150多万元。20xx年8月底整合,公司领导班子及时制订了经营管理方案和一系列水、电管理和停车场管理方案,充分调动广大职工的积极性,号召员工献言献策堵漏洞。其中一项就是专项整治管理方案,目的就是要扭转水、电长期亏损的局面。公司组织全体水、电工认真排查,查路线,查电表,查水管,查水表,查出问题限期整改,不到半年,水、电减亏56万元,

  到20xx年水、电基本持平而且略有盈余。这只是一个普通的例子。由于公司领导班子尊重了职工的首创精神,上下同心协力,公司20xx

  年就扭亏为盈,当年盈利50多万元,20xx年公司盈利达到320万元。心中装着社区、心中装着业主、心中装着企业、心中装着职工的

  经营理念已深深扎根在广垦物业员工的心里。五、思想政治工作应有一套长效机制。

  思想政治工毕竟是做人的工作,是与人打交道的。它跟企业的经济工作有着密切的联系,又有所区别。它不像经济工作那样,一两天就能立竿见影出成效、出效益。思想政治工作是要通过一系列的教育方式、教育内容、教育时间潜移默化地去影响职工的思想,使之日积月累形成一种积极向上、勇于进取的思想境界。要想做好做细思想政治工作,必须建立一套制度来做保证。广垦物业几年来从抓党建入手就建立了一套党建带团建,党建促工建的工作长效机制。党总支深入开展党支部五个能力建设(思想作风建设;组织建设;引领经济社会发展的能力建设;为群众办好事排忧解难化解矛盾的能力建设;推动和谐社区的能力建设),两年来收到了极好的效果。工会组织每年开展的主题劳动竞赛活动,有力地推进了公司经济向又好又快方向发展。此外,团支部也围绕本职工作岗位作贡献开展了活动。几年来广垦物业人根据自己的实际情况,坚持不懈、有的放矢地围绕企业的中心工作去开展思想政治工作。当前,广垦物业人正站在新的起点上,加快转型升级,加快推进两个三旧改造项目,为努力建设幸福广垦物业而不懈奋斗。

  

  

篇五:作风建设心得体会300字

  演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。演讲稿是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。它可以用来交流思想、感情,表达主张、见解;也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等;演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用,它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者,使他们信服并在思想感情上产生共鸣,下面一起来看下为大家精选的演讲稿。

  【讲话稿】所谓心得就是工作或学习中的体验和领悟到的东西,亦可以称作心得体会。“心得体会”是一种日常应用文体,属于议论文的范畴。一般篇幅可长可短,结构比较简单。下面是为大家带来的守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会,希望能帮助到大家!守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会严以律己是党员干部清白做人、干净干事的根本,其核心是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。能否严以律己,不仅是个人修养的小事,更是关乎事业发展的大事。严以律己就是要适应新常态。党的十八大以来,全党全军上下严格执行中央八项规定,根除“四风”积弊,形成了作风建设的新常态。

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  “严以律己”就是在作风建设的新常态下,对党员干部特别是领导干部律己做人处事提出的新要求,是党员干部的“必修课”。只有适应这种新常态,时刻绷紧自律这根弦,以对党、对人民、对家庭、对自己高度负责的态度,主动作为,严于律己,干净干事,才能慎独慎微,真正把改进作风落到实处。

  严以律已就是要心存敬畏。敬畏是一种从政态度,也是一种为人境界。孔子说:“君子有三畏,畏天命、畏大人、畏圣人之言。”人只有心存敬畏,才能有内心的庄严与自知。一个干部,如果缺乏敬畏感,就会轻视法纪,心存侥幸,放纵自我,就会违法违纪。要始终保持一种如临深渊、如履薄冰的紧张感,一种在职一天、赶考一天的危机感。只有时刻敬畏法纪,严守法纪,才能切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

  严以律已就是要坚守底线。底线是为人处事的基本原则和起码要求。党员干部的底线就是克己守法、履职尽责,就是要守住心理底线、法治底线和工作底线。坚守底线,有利于准确判断每项工作面临的形势挑战,规避风险、减少失误。领导干部坚守底线,就是要把法纪的第一颗“扣子”扣好,摒弃随心所欲的思想,自觉接受党的一切纪律规范约束,在政治上更讲忠诚、在组织上更讲纪律、在行动上更讲规矩,要把严格自律贯穿到工作生活的每一个环节,做到坚持原则,谨言慎行。

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  严于律己就是要遵规守纪。“天下之事,不难于立法,而难于法之必行”。党的十八大以来,中央先后出台了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《八项规定》等一系列措施规定,根本目的就是要坚决惩治贪污腐败问题,整治律己不严的问题,始终把权力关进制度的笼子。作为党员干部,在执规守纪上,就是要讲原则、讲规矩,严格按政策规定办事;要始终坚持依法依纪办事、廉洁从政,时刻维护党的纪律的严肃性和性。

  守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会在中纪委十八届五次全会上,总书记发表重要讲话,对党风廉政建设和反腐工作进行总结和部署,其中有一条明确要求,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。在对重要性的强调中,党的纪律和规矩的内涵和外延进一步拓展。“党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩”,“国家法律是党员、干部必须遵守的规矩”,“党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩”,纪律有成文的纪律,也有不成文的纪律,不成文的纪律是自我约束的纪律,党规党纪这张网张开度更大,层次更分明,进一步上紧了规范党员干部行为的“发条”。这是党规党纪严于国家法律的一个例证。依法治国、依法执政,既要求党依据宪法法律治国理政,也要求依据党规党纪管党治党。中纪委监察部网站上曾有一个比喻:“国标”是强制标准,是行为底线,但企

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  业标准一定严于“国标”,否则企业就没有创新、不能赢得竞争。在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,之所以被视为重要的党内规矩,不成文的纪律之所以也是纪律,就在于执政党是有神圣使命的政治组织,党员是有着特殊政治职责的公民,必须受到更加严格的纪律约束。

  党员干部中存在的现实问题更加强化了这一点。去年,有网友给党员干部“组织涣散、纪律松弛”现象画像,拉帮结派“抱大腿”,称兄道弟搞“圈子”,忘却自身党员身份,只重业务不抓党务,奉行“好人主义”,但求“一团和气”等话语,出现在中纪委官网上,并引发热评,这在很大程度上说明这些画像切中积弊。十八大以来的腐败案例,特别是典型的高级别领导人腐败、“塌方式腐败”,以人划线,以派论是非,以我定曲直,把山头垒得老高等问题,都反映出一些党员干部无视纪律、不讲规矩、肆意妄为的严重性。

  诸种问题,有的是明确违反了白纸黑的制度规范,有的很难明确找到违反了党纪国法哪一条,但同样刺眼,同样是负能量,与共产党员的政治身份,与执政兴国的使命极为不符。强化守纪律讲规矩,指向的是,纪律和规矩明文规定的,党员干部必须做到,明文禁止的,党员干部决不可为,但纪律规矩没有明文规定或明文禁止的,也要掂量是否符合党的宗旨,是否符合党的纪律原则,是否符合人民群众的期盼和要求,心有戒尺。

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  成文的制度规范,比如党章、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于党内政治生活的若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》等比较完整的纪律体系,要更加刚性;执政党在实践中形成的优良传统和工作惯例,比如理论联系实际,密切联系群众,批评和自我批评,注重和加强自身的学习,艰苦奋斗等,也是党规党纪的重要组成部分;更进一步看,时代变迁向纵深推进,执政兴国的事业也在向纵深推进,纪律和规矩不是没有电池的钟表,而是与时俱进的源头活水。“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用”。把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,指向纪律的刚性和严肃性,但强化守纪律讲规矩,决不是要禁锢人的思想,限制活力,而是在行止有规中激发勃勃生机与活力,为国家的兴盛、人民的幸福更好地做人做事。

  守纪律讲规矩心得300字守纪律讲规矩心得体会为了认真贯彻全局"学党章、守纪律、转作风"专题教育月活动精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。一、学党章是一个党员在理论上的必然要求。党员是党的细胞,党的先进性是由党员的先进性来体现的。党员的先进性,又是由广大党员的先锋模范作用来实现的。开展学党章、守纪律、转作风活动,就是要让每一个党员都保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁

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  性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。"三个代表"重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。党员必须要牢记党的性质,坚持全心全意为人民服务的宗旨,时时处处发挥先锋模范作用,认真学习党章,贯彻"三个代表"重要思想,努力使自己的素质与先进性要求相适应,行动与先进性要求相合拍,真正把先进性要求体现在行动上,落实到工作中。认真学习党员义务,时刻牢记自己作为一名党员所要履行的职责,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领。

  二、守纪律是一个党员在行动中的必然要求。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家的法律法规,执行党的决定,服从组织,积极完成党的任务,坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前、享受在后,克己奉公、廉洁自律,多做贡献。努力提高自身素质,坚持讲学习、讲政治、讲正气、讲修养、讲道德、讲廉耻,自觉抵御剥削阶级腐朽思想的侵蚀,带头弘扬社会主义道德风尚,把共产党员的先进性在社会主义物质文明和精神文明的建设中充分发挥出来,按照

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  党员的标准严格要求自己,始终保持思想上、行动上的先进性,为实现xx大提出的宏伟目标做出自己的贡献。

  三、转作风是一个党员在工作上的必然要求。共产党之所以能够体现出先进性,离不开优良的工作作风。作风的转变也是我们应对新时期、新使命的必然要求。党的十八大以来,中央和省、市相继出台了转变作风、密切联系群众的系列规定,这就是对我们党组织和党员的新要求,每个党员干部都应该对照相关规定找不足,通过自身作风的转变促进工作水平和服务质量的提升。具体到我们质监工作而言,就是要在监管与服务上转变作风,在监管工作中找问题、查隐患认真负责,在服务企业发展中提供优质、高效、快捷的服务。

  总的来说,学党章、守纪律、转作风相辅相成,是我们共产党员在新时期应当认真对待、认真学习的必然要求。

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篇六:作风建设心得体会300字

  作风建设永远在路上心得体会500字

  作风建设永远在路上心得体会500字(一)群众路线没有休止符作风建设永远在路上。当前

  特色的重要内容涉及6000多万名党员、300多万个基层党组织是一次大规模的党内生活实践。如果思想上懈怠、行动上疲软、措施上不力就无法取得实效、取信于民。

  作风建设永远在路上心得体会500字(二)正在央视热播的《作风建设永远在路上——落实八项规定精神正风肃纪纪实》以大量翔实的

  决不是可有可无的问题而是重大的政治原则问题必须进一步增强责任感、危机感和紧迫感以作风建设的实际成效保持党的先进性和纯洁性。

  作风建设只有进行时没有完成时。在推进党的建设新的伟大征途上执行八项规定可能会出现一些新情况"四风"问题也许会呈现出长期性、反复性、顽固性、隐蔽性的特征一些不正之风将换个"马甲"又上岸穿上"隐身衣"又露面。在这个爬坡过坎的关键时候《作风建设永远在路上》的热播一个重要的意义就在于告诉人们改进作风是永不竣工的工程需要一鼓作气、一以贯之地抓下去步步深化久久为功用长效机制巩固作风建设的成果真正以改进作风的实际成果取信于民努力在新一轮"赶考"面前交上一份合格答卷。

  

  

  

篇七:作风建设心得体会300字

  作风建设年心得体会

  作风建设年心得体会

  导读:范文作风建设年心得体会

  【篇一:作风建设年心得体会】

  四个年”建设之作风转变年心得体会今年是我市实施“十二五”规划的并轨提速之年,更是我市深入推进***发展战略、建设***强市的关键之年。市委、市政府审时度势,谋篇布局,连续出台四个文件,提出“四个年”建设,力度之大、覆盖之广、措施之实,充分体现了新一届党政领导班子的睿智与魄力,是深化**发展战略、加快建设**强市的载体和举措。作为一名在**工作的同志,通过参加全市“四个年”建设活动动员部署推进大会、组织部干部职工大会及党组织生活会等集体学习与自身学习,使我深刻领会到“四个年”建

  设的内涵与实质,即:“四个年”建设活动的最终成效,是要靠区域发展、群众得实惠的成果来检验。尤其是作风转变年的建设对部机关职工干部转作风、强素质显得尤为重要。为此,我们应将进一步夯实作风转变年的理论基础,提高认识,加强自身建设,以实际行动来践行作风转变年的要求与目标。

  一、加强作风建设,时不我待作风建设是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、反腐倡廉等方面的必然要求。干部作风,事

  作风建设年心得体会

  关人心向背,事关事业兴衰,时不我待。

  一是需要领导干部真抓实干、务求实效,有实在的举措、具体的行动。

  二是消除一些领导干部观念上、体制上、制度上的障碍,转变发展观念,创新发展模式。三是彰显人文关怀,关心群众疾苦,切实解决关系群众生产、生活的实际问题。这些都与干部作风有关,因此,干部作风建设是深化科学发展观的必然要求。

  作风建设是深化科学发展观的必然要求。科学发展观是统领全市经济社会发展全局的世界观和方法论。科学发展观的深化,必须从思想上、组织上、作风上和制度上形成更加坚实有力的保障。

  作风建设是构建和谐社会的必然要求。构建和谐社会关键在党,具体在于干部的良好作风保障。干部具有良好的思想作风、工作作风、领导作风,才能准确把握和谐社会特征、科学定位和谐社会蓝图,担负起构建和谐社会的历史重任。目前,少数干部存在的漠视群众利益、形式主义、官僚主义、独断专行等作风问题,这些作风问题不解决,势必会导致部分地方或行业内党群关系、干群关系的紧张与冲突,进而影响整个社会的和谐。因此,加强领导干部作风建设是构建和谐社会的必然要求。

  作风建设年心得体会

  作风建设是反腐倡廉工作的必然要求。干部作风好坏,是廉与腐的重要分水岭,也是廉与腐的重要标识。干部作风建设既是反腐倡廉工作的重要前提,也是反腐倡廉工作的

  重要途径,干部具有良好的作风特别是生活作风,才有可能做到为政清廉,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。一旦在作风上放松要求,就会降低甚至丧失拒腐防变能力,就会解除反腐倡廉的思想武装,最终滑入腐化堕落的深渊。因此,只有常抓作风建设,切实转变作风观念,真正做到为民、务实、清廉,才能从根本上解决反腐倡廉的问题。

  二、夯实理论基础,抓实抓牢作风转变年内涵作风就是指工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行为。尤其是干部作风建设的每个方面都涉及到党和政府与人民群众的关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。工作作风方面,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;领导作风方面,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;生活作风方面,如果脱离群众,忘记自己手中的职权是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。因此,我市顺势而为,大力开展“作风转变年”活动,实施作风建设工程,目标明确,措施具体。其实质就是为了解决干部作风方面的突出问题,进一步密切联系群众,不断提升干部的执行力和

  作风建设年心得体会

  工作效率,提升干部干事创业、服务群众的整体素质,在全市上下形成一个良好的投资软环境,更好的为人民群众服好。

  三、以作风转变年建设为契机,增强组工干部自身素质干部作风建设没有最好,只有更好,它就像一个“易碎品”,一旦掉以轻心,抓得不牢,就会给党和人民群众造成极大负面影响。组织部门作为管干部的部门,组工干部作为管干部的干部,岗位关键,职能特殊。因此,我们更应该常抓不懈,通过作风建设年这个载体,不断提高自身素质,良好的组工作风、组工形象才能经得起历史的考验,才能赢得广大干部、党员、群众的口碑。

  一是加强党性修养。以开展“讲党性、重品行、作表率”等主题教育活动为载体,进一步强化党性修养。二是关怀党员干部。在基层党建、人才建设、干部队伍建设等方面,组织部更应进一步关怀干部,了解干部工作生活等方面,让干部始终感受到党组织的温暖与关切,增加其干事创业、服务群众的内在动力。

  三是密切群众。群众是一切工作的基础,密切联系群众、服务群众是组织部门工作的出发点和落脚点,我们必须牢记宗旨意识,加强为民办实事办好事,坚决杜绝门难进、脸难看、事难办等不良作风。

  四是严格用人导向。坚持德才兼备、以德为先的标准,崇尚实干

  作风建设年心得体会

  的用人导向,选好干部,配强班子,为经济社会发展提供坚强的组织保障。五是严守廉政纪律。按照党员干部廉政准则,严格要求自己及家人,始终坚持清正廉洁,心怀群众感恩之心,敢于同各种歪风邪气作斗争。

  【篇二:“干部作风建设年”学习心得】

  根据局党委的统一安排,在全局干部职工中开展“作风建设年”的学习活动,全面推进我局干部职工队伍的整体素质,切实加强干部职工刻苦学习、争先创优、求争务实、联系群众,清正廉洁的优良作风,通过前一阶段组织学习和自我学习,使我对开展“作风建设年”活动有了更深入的了解,同时也明确了活动的重大意义。结合本职工作,我就此次活动有以下心得体会:

  一、深刻领会了加强领导干部作风建设的重大意义。从大的方面来讲,党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。各级领导干部是党和国家事业的骨干力量,其作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。从我工作的范围来讲,我们要把开展“干部作风建设年”活动成为推动我实际工作奋斗目标和任务的有效载体,使“干部作风

  作风建设年心得体会

  建设年”活动贯穿在各项工作中。

  二、努力践行全心全意为人民服务的宗旨。

  建设有中国特色的社会主义全部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事。尽管当前经济转轨,竞争意识增强,但是,我们千万不能忘记:全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。中国共产党是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的。无论在战争年代,还是改革开放的新形势下,共产党人为人民服务的宗旨是永恒的,要真正做到这一点。

  首先,要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想。并以此作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。

  第二,要脚踏实地地做好本职工作,认真地履行一个机关工作人员的工作职责。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的

  作风建设年心得体会

  工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。

  第三,要善于学习专业知识和实践经验。妥善处理好工作中的新矛盾、新问题和新内容,不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

  三、充满激情地积极投身到本职工作中去。

  开展“作风建设年”活动的目的还是要每一个党员干部努力干好本职工作,树立起良好的思想作风、党风、工作作风、领导作风和干部作风。下一步工作重点无疑是加强学习,加强交流,我想通过学习交流,对我们下步的工作一定会起到良好的推动作用。另外,我想自己在具体的工作上要切实增强工作的责任心,来不得半点马虎,因此必须要以高度的责任心来严格要求自己。再者,在具体的工作中要多请示沟通。加快工作节奏;二是在遇见问题时能互相探讨,众人拾柴火焰才会高。

  【篇三:作风建设提升年心得体会】

  根据县委、县政府《关于在全县开展作风建设提升年活动的实施意见》文件精神,我认真参加乡上组织集中理论学习,同时努力在工

  作风建设年心得体会

  作中的向实践学习,学习和领会了胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持乡办干部的好形象。今年是作风建设提升年,通过一段时间的认真学习,本人有以下心得体会:

  一、提高认识,充分理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础

  所谓作风,是工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。干部作风建设是一个系统,就其具体内容来看,每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,没有人民群众的首创精神,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,马克思主义理论如果离开了群众的具体实践,就会成为空洞的教条,所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。如果我们不加强作风建设,如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求,这将严重影响乡镇机关“由民作主、为民服务”作

  作风建设年心得体会

  用的发挥和提高,如果任其发展,我们的事业不仅不能与时俱进,而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象,使党的形象受到损害。

  二、加强学习,夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础

  坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要积极参加单位组织的集中政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上重要讲话、同时现代管理知识、科技知识、社会管理和法律知识等相关内容的书籍、典型事迹等,使学习教育贯穿于政府机关效能作风建设始终。

  三、深入排查,切实整改问题是搞好作风建设的基本途径

  作为乡镇干部要认真分析梳理本人在业务上和思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实责任,及时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、

  作风建设年心得体会

  耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

  四、从严遵守,提高素质是搞好作风建设的首要条件

  从严遵守重点抓两条,一是要严格执行“六条禁令”,把“六条禁令”作为每个干部最基本的行为准则。二是严格遵守办事处的各项规章制度,按照制度要求来加强作风建设。

  五、从严要求,树立良好形象是搞好作风建设的必然要求

  要按照“精神、整洁、和气、公道”这四个字来改进我们的办事作风。一是人要精神。每一名干部都要珍惜自己的工作岗位和单位荣誉,做到纪律严、作风实、着装整齐、精神饱满。软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序,物品摆放规矩整齐。脏、乱、差的面貌必须坚决改变。三是说话和气。对办事的群众要热情接待,态度和蔼,不摆架子,不耍态度,文明礼貌。

  【篇四:作风建设年心得体会】

  作风建设年心得体会

  今年是全国“领导人员作风建设年”。按照我公司“高模管理深化年”和“管技人员作风建设深化年”的“两个深化年”活动的实施意见的具体安排,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,学习了党的三代领导核心关于加强作风建设的重要论述;胡锦涛总书记在第十七届中央纪律检查委员会议上的讲话精神、省委书记张云川、市委书记赵勇、集团公司党委书记张文学在活动动员大会讲话和我公司黎书记关于我公司作风建设年活动的动员讲话,受到了深刻的教育,提高了思想认识,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部的好形象。认识到通过开展此项活动,使领导干部队伍保持思想作风上、学风上、工作作风上、领导作风上和干部作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。也能够使我们战胜国际金融危机带来的考验,在新的形势下,才能使我们继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的工作作风使我们的工作取得新得胜利。

  我就此次作风建设活动有以下心得体会:

  一、深刻领悟作风建设的重要性、必要性和紧迫性

  始于我矿3月中旬的“高模管理深化年”和“管技人员作风建设

  作风建设年心得体会

  深化年”活动,充分认识公司开展“两个深化年”活动的重要意义,增强了参与活动的积极性和主动性。我公司投产以来,经历了20年的发展,近几年,公司各项工作整体上有了一定发展,公司各项工作已经发展到了一个特殊时段,需要我们对过去的工作进行重新审视和研究。客观地说,我们钱矿有其他兄弟矿井不可比拟的优势,也有些方面存在着明显的差距,企业有好多方面需要精雕细刻,企业再往前发展,我们现在的标准不行,必须转变思维、更新观念,瞄准先进,提升标准,转变作风,推进各项工作的再发展,提升企业的综合管理水平。

  2009年,公司面临着落实集团公司“双五”战略,充分发挥骨干矿井作用的考验,面临着实现“零伤害”推动公司安全发展的压力,面临着完成09年各项经营指标实现矿井和谐发展的重任。思想观念能否适应,发展意识是否强烈,管技人员作风是否扎实,对我们完成全年工作任务起着至关重要的作用。加强管技人员作风建设,进一步统一思想认识,增强全员发展意识、规范意识、团队意识和执行意识,提升全员落实工作的激情。

  基于提高全员素质和企业全面发展的考虑。企业管理犹如逆水行舟,不进则退,各项工作没有高标准,特别是管技人员作风漂浮,管理工作必然出现滑坡。公司是集团公司的骨干矿井,必须加快发展步伐,在全面发展和科学发展上下工夫,这就要求我们必须全面提升员

  作风建设年心得体会

  工综合素质,积极转变工作作风。这是历史赋予我们钱矿人的艰巨任务。2009年,公司确定了“零伤害”安全工作思路和实现第四个安全生产自然年的工作目标。落实这一思路,实现这一目标,不仅依赖于各级管技人员转变工作作风,提升安全管理水平,增强安全掌控能力,更关键的是要规范员工操作行为,切实把规程措施自觉落实到每个岗位工种的具体操作环节。因此,必须以强有力的措施,过硬的手段,提升全员综合素质,转变管技人员作风。公司开展“两个深化年”活动,就是要把培训成果转化为员工自觉规范操作的实际行动,以扎实的作风推进企业全面发展。

  二、对照要求、检查不足是作风建设的关键。

  通过学习,找准自已在学习、思想、工作等方面存在的问题和差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。解决思想观念不够新,缺乏全面学习和思考,坐井观天,画地为牢。工作创新意识不强,工作方法简单阵旧,工作思路不宽,解决问题的办法不够多。通过“两个深化年”活动,要立足于解决提高思想认识、更新思想观念、转变思维方式、转变工作作风、提升综合素质、提高执行力和工作激情等实际问题,积极主动参与,提高活动质量。

  作为管技人员我要针对专业知识欠丰富、理论修养欠缺的实际,从增强辩证思维意识和能力入手,通过培训加强唯物辩证理论的学习,

  作风建设年心得体会

  客观地分析认识事物,辩证地看待和处理问题,并注重理论联系实际,在学用结合上锤炼能力,增强辩证思维能力、超前分析预测能力、科学决策能力,解决好工作中方法不多、抓不住重点等问题,提高工作水平。

  我公司管技人员综合素质是高的,战斗力是强的,在安全生产等各项工作中发挥着重要作用。但是,我们也有的管技人员还缺少这样一种昂扬之气。突出的表现就是工作标准不够高,抓落实不够力度,作风不扎实,缺乏争先创优的意识和奋发有为的干劲。广大员工要通过“两个深化年”活动,提高工作标准,点燃工作激情,把工作岗位做为实现自己人生价值的舞台,要把干好本职工作做为奉献自己聪明才智的基本要求,把勇于克服困难,在实践中成才、在拼搏中立业作为自己的美好追求,以昂扬的激情投入到各项工作中,确保全年各项工作任务的圆满完成。

  只有把思想观念和思维方式调整到位,才能为进一步转变作风,务求实效的推进工作创造条件。对于工作粗糙、标准不高,作风飘浮、工作不实,安于现状、创新意识不强的个别管技人员,要剖析不足,加强整改,丢掉包袱,迎头赶上。对于工作中积极主动、严细管理、务实进取的管技人员也要巩固成绩,再接再厉,促进思想和工作更上一层楼。

  作风建设年心得体会

  注重解决好成果转化问题。“两个深化年”活动可以说是对广大干部员工综合素质的一次提升和检阅,在活动中,要紧密结合岗位实际深入地思考,真正把所学的理论知识运用到实践中,带到岗位上,切实做到学为所用、学有所成,促进管理水平和综合素质的不断提升,促进作风转变,推动工作的健康发展。

  这次公司开展的“两个深化年”活动,涉及范围广、环节步骤多,目标措施具体,活动能否取得成效,是对各单位、各部门工作能力和协调能力的检验,各单位要认真领会活动精神,统一思想,提高认识,明确意义,增强全员参与的积极性、主动性。特别是各级管技人员要转变作风,发挥示范引领作用,带头参加培训,自觉执行培训各项规定,确保活动取得实效。各单位党政正职是活动的第一责任人,一方面要组织好本单位的自培,另一方面要按要求参加培训和组织送培。机关有关部门担负培训活动的组织领导责任,要积极协调活动开展,加强调查研究,加强检查与指导,加强培训工作的考核,要形成工作合力。同时,培训活动中,要注意发现典型,既要用正面典型经验推动工作,又要用反面典型警示参培人员,保证培训工作扎实推进。

  各部门、各单位要统筹安排,加强领导,正确处理好生产与培训、公司培训与基层自培、集中培训与业余自学的关系。特别是班队长以上人员的脱产培训,各单位党政正职要超前谋划,合理摆布,精心组织好人员送培,确保生产与培训两不误,绝不允许由于培训而影响或

  作风建设年心得体会

  弱化现场管理。各单位对员工的培训也要在不影响正常生产的前提下开展,并且要保证不影响员工休息,确保安全生产。

  因而我们要根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决当前工作中的突出问题,努力实现干部作风的进一步转变。当前,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,正如孙书记动员大会上列举思想作风上、学习作风上、工作作风上、领导作风上、生活作风上存在问题,这也是广大人民群众对党员干部的期望,更是学习实践“科学发展观”重要思想的客观需要。

  三、明确方向,持之以恒是作风建设的具体体现。

  首先要努力加强理论和业务知识学习,培养理论信念,增加政治敏锐性,善于抓住事物的本质和矛盾;加强业务学习,提高工作能力,善于抓住工作的重点,创新工作方法。在学习方法上,除积极参加我公司组织理论学习外,同时坚持业余时间自学,努力钻研政治理论、业务理论,夯实基础,拓展视野,坚定信念,提高素质。

  其次强化工作的责任意识、进取意识、服务意识。工作上认真负责、精益求精,积极创新,不断改进工作,更好地为集团公司“双五

  作风建设年心得体会

  目标”服务,“员工补充和培训”的重要服务职能,肩负提高劳动者素质,职工子女就业,维护矿区稳定,促进矿区和谐的重要职责,是构建和谐矿区的重要基础。技校工作依据“坚持立足开滦、面向社会、服务企业的办学宗旨”,作风建设的核心第一就是全心全意为企业、为教职工、为学生服务,履行好职责,解决教职工迫切需要解决的困难。我们都应认清自己从事的工作虽然十分普通,但它是集团公司的整个工作不可缺少的一部分,蕴含着不平凡的意义和价值。第二是要结合实际,按照职业教育理念,进一步探索新的工作方法,努力在工作中有所突破;第三是坚持更新观念,牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观和正确政绩观,富于创造性,把握规律性,不断开拓工作的新局面。

  四,要善于学习。我们现在从事的工作,在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾和新内容,没有丰富的文化知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。通过培训使我认清公司在集团公司和煤业公司发展中所处的位置,树立大局意识,增强发展的责任感和使命感,不断超越自我,在发展煤业、振兴开滦上,主动承担责任,在推进企业发展中履职尽责,发挥骨干作用,改变工作方式、关注工作细节、推进管理创新,为全面完成今年公司各项工作任务和落实“零伤害”

  作风建设年心得体会

  安全工作思路做出贡献。

  党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功,又非一蹴而就,需要我们身体力行,持久作战,需要我们向实践学习,向群众学习,我将利用作风建设年这一契机,积极投入到作风建设活动中去,直面缺点,完善自我。一是加强学习,提高整体素质。做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,对职工要热情,要有耐心,把职工的事情当成自己的事情办。总之,通过干部作风建设年活动,我要培养自己的学习能力,不断完善自己、增长知识和才干;要始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,在任何时候任何情况下都必须坚持党的群众工作路线,真正做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,创造性地开展工作。

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篇八:作风建设心得体会300字

  学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体

  会

  八项规定是新时代整个社会淳风化俗的具体抓手。八项规定内容本身其实就是整个社会务实求真的,文字不多,却实在管用。下面小编给大家整理的学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体会,希望对大家有所帮助!学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体会[一]

  最近,我学习了八项规定、六项禁令。八项规定、六项禁令言简意赅,一针见血,是对大家思想的一次洗礼。通过本次学习,我对自己教育教学工作进行自查、反思

  当今课程改革正在推进。自己在新课程改革上还欠缺经验,受传统模式影响还比较大,改革力度不够。因此,而本人应加强新的教养理念的学习,不断增强自身素质,完善自我,把理论和实际联系起来,脚塌实地深刻研讨,并多学多问。

  在课堂教学中遇到问题时,有时不沉着、有急躁情感,表现在对学生谈话上有些焦躁。本人反思:对学生的严格应当用关心和亲热的语言、以自己良好的心态、来教育学生,让学生自己觉悟和反思、到达教育的目标。在今后的管理中,我要与每一个学生建立平等、协调、融洽、彼此尊敬的关系,用人格魅力感染学生,坚持做到不体罚或变相体罚学生。

  提出这八项要求既是对全党干部的严格要求,更是从严治党的决心的体现,作为一名年轻的教师,一名年轻的党员,工作上要不断提升自己的学习能力,生活上继续发扬勤俭节约的精神,积极响应八项规定对每一个党员干部和每一个国家工作人员提出的要求。学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体会[二]

  12月4日,中共中央政治局召开会议,审议并同意中央政治局

  有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定。会议一致同意有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定:

  一要改进研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集

  作为一名在教育系统基层学校工作多年的党员干部,我在学习中央八项规定及改进工作作风的过程中,受到了教育,坚定了信念。同时就在以后的工作当中,如何落实好要做到中央政治局有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定,有如下思考:

  一是要端正态度,改变作风态度是行动的先导,有什么样的态度,就必定有什么样的行动;态度是行动的方向,有什么样的态度,就可能有什么样的结果;态度是行动的示范,有什么样的态度,就定会有什么样的效应。要做好工作,态度和本领缺一不可。本领是会干的问题,态度是愿干的问题。因而在工作中,做为一名党员干部,应将群众的感受放在第一位,做到对待家长、学生、教师工作真诚,不厌烦、不推托、不敷衍,同时明确自己分管各部门工作职责,提高工作效率。有了这种态度,群众对我们才会有信心,我们在工作中才会有信心,才能真正做到办江城人民满意的教育。同时,工作中还要努力做到以情服人,坚持以人为本,善于换位思考,在管理中做到事事设身处地为教师、学生、家长着想,实事求是地研究和解决教育教学中及教工生活中遇到的困难。深入群众,在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式,对群众动之以情、晓之以理,群众才能真正给予理解、积极支持。二是要深入基层,真抓实干查实情、出实招、求实效,始终做到真抓实做。害死人。在工作中搞形式主义,不仅问题解决不了,还会错失机遇、贻误发展。只有真正到基层去调研,深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干

  部谈心,多商量讨论,多解剖典型,工作真抓实做,才能真正改进工作作风,提高工作实效。

  三是要迎难而上,锐意进取。领导干部面对大是大非要敢于亮剑,面对矛盾要敢于迎难而上,面对危机要敢于挺身而出,面对失误要敢于承担,面对歪风邪气要敢于坚决斗争。大小,体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大担当才能干多大事业。每个领导干部都要明白,党和人民给予我们的位置和权力,不仅仅是地位和荣誉,而是一份沉甸甸的职责。我们要丢掉私心杂念,抛弃名利得失,勇敢承担起推动工作、为民造福的重任。

  四是要厉行节约、反对浪费。成由勤俭败由奢。艰苦奋斗是中华民族的传统美德,是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝。焦裕禄同志一床被子用了几十年,衣服、鞋袜补了又补。与焦裕禄同志相比,现在我们的工作条件和生活条件都有了根本改善,但仍有不少人不满足,奢侈浪费、享乐主义等现象不时上演,且不以为耻、反以为荣。我们提倡艰苦奋斗,不是让大家再像过去那样一床被子用几十年,而是要坚决反对铺张浪费、大手大脚,坚决抵制享乐主义和奢靡之风,永葆艰苦奋斗的政治本色。

  总之,我们要经常对照党章及中央八项规定及改进工作作风精神问自己,问及党性,问及灵魂,问及民意,问及根源,真正做到有反思、有触动、有提高。学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体会[三]

  12月4日,中共中央政治局召开会议,审议中央政治局有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定。会议强调,领导干部特别是高级干部作风如何,对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,以良好党风带动政风民风,真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风,切实解决群众反映强烈的问题,始终保持同人民群众的血肉联系。

  这八项规定是:改进调查研究、切实改进会风、切实改进文风、

  规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约,特别是要精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。

  现在,许多官员过分热衷于开会,而且习惯性的在会上照着稿子念讲一些官话、套话,官僚主义作风非常严重,会议开的时间倒不短,可到了最后什么问题也解决不了。正是这种虚情假意常常引起民众反感,既不爱听,也不爱看,让官员和民众之间生分、产生距离感。有些干部每次开会都有专人给写稿子,一旦让他们脱离了稿子,似乎就成了哑巴不会说话了。笔者认为,身为领导干部如果总是照本宣科,没有自己的想法,那么这领导岂不是谁都能当了吗?

  既然把你放在了领导的地位,就应该具有领导该有的能力和水平,最起码的讲话水平是必须有的。脱离稿子也应该一样能够讲出自己的想法,如果讲不出来说明该领导平时调查研究少、分析问题少、谋划对策少,整天就是一些官话、套话。这是教条主义、形式主义的具体表现,懒汉思想,脱离实际,惟书惟上,开会也只是自己过过当官的瘾,根本不解决群众问题。这样的干部既是对自己的不负责,更是置党和国家的事业于不仁不义之地,危害之大可想而知。

  身为领导干部经常开会,如果真能为群众办事是好事,可是如果拿一些形式主义来敷衍群众就会酿成大祸;身为领导干部就应该以身作则,少说官话套话,实实在在做人,真真心心为群众办事。学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体会[四]

  一、当前开展的转变教师作风加强师风师德效能活动,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对教师的期望,是学习实践三个代表重要思想的客观需要。

  人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间、珍惜岗位,教书育人,心得体会,

  通过转变作风,可以树立团结协作的教师形象。团结是大局,团结出凝聚力,团结出战斗力,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查教师素质高低、师德的重要标志。通过作风整顿,可以树立务实高效的教师形象。实干就是水平,落实就是能力。解决好当前教职工最关心的热点、难点问题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的办法就是一件一件地抓,抓一件落实一件。

  二、当前开展的转变教师工作作风,加强师德效能活动,有利于全体教师找准各自工作中存在的问题,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。作为一名教师,要做倡导和践行八个方面良好风气的带头人,要经常想一想什么是做人,把学习与改造统一起来,把立言与立行统一起来,真正做到教书育人。不但要自己品行端正,业务水平高,乐于,端正态度,还应想方设法投入到学校集体的建设中,增添自己的一分力量,为校增光、添彩。

  三、当前开展的转变教师作风加强师德效能活动,有利于形成良好的师风师德,真正做到一切为了学生,为了学生的一切,切实解决教学中的不足。

  作为一名人民教师,应牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际教学相结合,不断提高自身综合素质,提高教育理论水平和业务能力。以这次师风师德效能建设为契机,努力提高自己的业务素质,做一名师德高尚、业务精良的教师模范。现阶段进行的动员学习活动,能够不断提高教师的政治敏锐性,增强政治鉴别力。通过学习,能够强化我们的四种:政治意识、责任意识、大局意识、服务意识,使我们在工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为教职工排忧解难,培养学生四个能力,努力构建和谐校园。能促使我们进一步落实科学发展观和正确的政绩观,不断开创学校工作的新局面,使教育真正做到:让学生成才,让家长放心,让人民满意!学校教师关于中央八项规定及改进工作作风心得体会[五]

  12月4日,中央政治局审议通过了有关改进工作作风、密切联系群众的八项规定,既要改进调查研究、要精简会议活动、要精简文件简报、要规范出访活动、要改进警卫工作、要改进新闻报道、要严格文稿发表、要厉行勤俭节约。我感觉规定的内容十分务实,充分体现了本届中央政府的求真务实的工作作风。会议作出的八项规定,表明了新一届领导人的决心:抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的,自己首先要做到。将广大老百姓的利益放在首位,对在乡镇基层工作的同志们,同样非常贴切适用。现谈谈自己学习后的一些体会。

  首先,我决心坚决拥护中央政治局提出的八项规定,深入落实会议精神,认真贯彻实施八项规定的相关举措,下大力气,下决心改进工作作风,密切联系群众,服务群众,切实保障好人民群众的利益,赢得群众的信任和拥护。

  其次,要严于律己,从自身做起,树立正确的工作态度。因为态度是行动的先导,有什么样的态度,就必定有什么样的行动;态度是行动的方向,有什么样的态度,就可能有什么样的结果;态度是行动的示范,有什么样的态度,就定会有什么样的效应。我应该起好带头作用,树立新风,要求别人做到的自己先做好。做事情要脚踏实地,不能泛泛而谈,走过场,搞形式主义,敷衍群众。

  再次,作为一名小学教师,一名学校中层领导干部,应结合八项规定中提出的具体要求去做。比如:由规范出访活动这一项,我就联想到自己平时的工作中需要安排教师外出时联系车辆这件事情,应该先与高校长取得联系,按照外出学习老师的实际数字联系车辆,然后再到於兰主任处进行登记,绝不越级。自己外出学习,能乘公交车的就乘公交车,绝不打的。

  在管理六年级学生方面,要做好老师与校长的纽带工作,及时向校长汇报工作情况,将安全工作放在第一位,配合学校搞好毕业班的工作。教育学生方面:用自己的一颗对待班级每一位学生,将自己的青春与热血给教育事业。

  总之,在今后的工作中我要按照八项规定的要求做好自己,认真做好自己的本职工作,为家乡的教育事业做出自己应有的贡献。

  

  

篇九:作风建设心得体会300字

  飞行作风建设研讨个人体会感想

  近期在局方和公司加强作风建设的总体要求下,我参与到了中队以及班组关于飞行作风的研讨中,在学习收获的同时有了一些自己的感想。

  首先,在作风研讨中我学习到:作风建设要以“三个敬畏”为内核,保持“敬畏生命”的价值追求(生命至上、勇于担当),遵循“敬畏规章”的客观规律(遵章守纪、诚实守信),体现“敬畏职责”的职业操守(爱岗敬业、恪尽职守),并做到将这些精华入心入脑、入言入行。中队以及班组领导也提出,作风,就是遵守规章纪律的能力,是保持一颗敬畏之心,不松懈不麻痹,坚守标准程序,结合PLM终身管理做到持续的自我提升。结合我的个人情况,一个好的作风,就是防止自己松懈麻痹。现在处于四副阶段,之前在遇到机长不能带飞的情况就会松懈下来,认为坐在后面当观察员就是“打酱油”,把加油填本做好就行了,没那么重要。但是随着作风建设的开展,萦绕在耳边的那句每个人只要上了飞机

  就要“在岗在位在状态”,让我意识到每一位机组成员都是很重要的,每一次执行航班的经历都是很宝贵的。如果我不松懈,保持一个好的情景意识,就能和前面两位机组成员一起做到交叉检查,在熟练自己程序的同时能真正做到查漏补缺,发挥自己的作用。好的作风可以帮助我把握住机会,就算是上不了座坐在后面也有很多东西可以观察总结,做到持续学习,不断提高自己的业务水平,为保障安全、保障持续安全贡献自己的一份力量。

  其次,我学习到,好的作风是“从根本上消除事故隐患”的重要内容。作风建设,要从一点一滴的飞行习惯养成开始,从穿衣戴帽开始,从自查三证、云执照和手电筒开始。《民航华东地区安全从业人员工作作风长效机制建设方案》中明确要求,要将安全作风问题视为危险源和安全隐患的一种,就拿手电筒来说,执行航班如果没带手电筒或者手电筒没有电,也许某几次航班并不会影响安全,但是在这几次的绕机检查中,如果恰巧又是夜航,是否能做到细致认真的绕机检查呢?答案是否定的。我们都学习过墨菲定律和瑞士奶酪模型,也许带着一个工作正常的手电筒照那一下,就是阻止一次不安

  全事件甚至事故发生的重要关口。要想形成良好的安全作风,需要个人加强自我修养和约

  束,慎独慎微。每一次夜航带着手电筒细致的绕机检查,每一次和机长教员认真沟通演练的起飞/进近简令,都要避免走形式。既要警惕大概率的“灰犀牛”和小概率的“黑天鹅”,也要严格遵守各项规章制度和操作规程,保持警钟长鸣、居安思危,强化底线思维,养成优良安全作风的思想自觉和行动自觉。航班生产中要上心,疫情防控上也是如此,核酸检测做到满足要求、加强针够六个月后及时接种、健康信息的坚持上报,既体现了我们公民的责任和义务,也展示了我们民航安全从业人员的执行力和优良的作风。

  “作风是形象,是观察群干群关系、人心向背的晴雨表。作风正,的心气顺,和就能同甘共苦。”在不断的作风研讨学习中我也认识到,民航安全从业人员的作风是公司的形象、是行业的形象。民航安全从业人员的作风正,旅客的心气顺,我们就能和旅客在当前疫情影响下同甘共苦,共克时艰!

  飞行员作风建设教育活动心得体会

  从进入公司到现在成为一名左座副驾驶,我们这一代副驾驶也都一同见证了如今民航由高速发展转型成为高质量发展的关键节点。今天主要想跟副驾驶兄弟们一起回顾总结并展望飞行作风对于我们的影响,以及如何养成优良飞行运行作风,来进行探讨。汇报来源于个人的经验和思考,还请大家多给予指正。

  刚才听了前面各位教员、机长的细致讲解,我也收获颇丰,让我们明白飞行作风的由来,发展,完善,以及如何去做。那我想针对于我们副驾驶来说,还有那些可以探讨和发掘的呢?

  民航局于今年的3月份印发《2022年民航安全作风建设和宣传教育工作方案》,来进一步推动作风建设持续开展并走深走实。飞行运行作风的重要性对于整个民航界而言,可见一斑。我们常说“身体是飞行员的本钱,技术是飞行员的基础,作风是飞行员的保障”,这句话对于我们副驾驶该如何理解呢,身体是我们从业的敲门砖,使我们有机会进入到民航界工作,一定技术能力使我们达到标准,成为一名现行标准下的副驾驶,而作风则决定了你的高度,可以走多远,甚者可以决定我们在民航界的去留。

  对于我们来说,作风在运行上,宏观看是职业素养对我们的要求,也可以说是民航从业者必不可少的。微观上看作风就是我们在协助机长执行一次又一次航班任务时,拦在我

  们和差错或事故间的强大屏障。同时对我们个人而言,宏观上它是我们升级以及未来成为机长的坚实基础,在微观上看良好的作风会使得你得到更多练习和学习的机会,我们知道航班生产的首要任务是保障生产运行安全,教学不是必要选项,我们换位思考一下,谁又会将飞机的运行或是操纵杆交到一个作风散漫的人手中呢?

  而飞行运行作风的建设对于我们副驾驶而言又有一些独有的特点及问题,也可以说针对每一个阶段的副驾驶也是有差别的。首先是可塑性强,特别是对于我们的学员,四副兄弟,他们还没有或刚刚参与航班生产,还在进行着职业化飞行员角色的转换,通过手册学习,模拟机飞行,本场,跟班等一个又一个阶段来建立自己对于作风的理解,直到左座副驾驶阶段,我们都会通过检查,联合评估等等各种环节查漏补缺来对自己的作风养成进行纠错。其次不同阶段的副驾驶对于作风的关注度不同从而呈现不同问题,比如学员和四副兄弟们的主要关注点在于什么阶段该完成什么动作了,该按哪个电门了,会没有精力去顾及自己的作风问题。而相对成熟一些的副驾驶熟悉了流程,能顺利配合航班生产,则把关注度全部投入到如何飞起落或如何让我的起落再柔顺一些,忽略了对于作风持续养成的精力投入。或者向我这样资历较老一些的左座副驾驶,技术相对成熟,有时教员怕打击自信心也不好意思说的太多,而又不自省的话,我们也忽视

  了自身对于问题作风的纠错。这里我想提有意思的一点,是某一次飞行中提问成熟副驾驶和刚开飞的跟班学员某条航行通告,大家都没看所有都不知道,看起来两人是在作风上出了同样的问题,但实际上却有可能涉及了作风的不同层面,再稍后的汇报中我们再来一起接着探讨。最后则是之前说过的副驾驶阶段作风是不断积累、纠错、养成的循环,要有恒力。同时也不要过于气馁,因为我们始终都有提升的空间。

  通过两个例子我们来看如何养成一个优良的飞行运行作风呢?两位副驾驶聊天,副驾驶A认为,自己上飞机就收个轮,通个讯,完成机长交代的其他任务,只要顺利飞完了,下班走人,这一个航班就算飞完。副驾驶B认为,就算是作为观察员上机,也在认真的想程序和操作,建立相应的情景意识,知道各个情况应该如何处置,这个航班飞完也会对各个程序进行反思。其实我们一眼就能看出谁的作风出现了问题,可是副驾驶A也是以保障运行安全为目标了,他的问题出在哪里呢。还有一个例子就是我自身,由于处在国航检查的前夕,国航检查的重点再近年来倾向于考察运行管理,因此着重与各个细节,于是我也尝试去抠细节,有几次教员对我的讲评就是飞行有些虚,再实一点就好了。言外之意就是流于形式,只为了考试或是表演,没有做到真正的运行管理。两个例子中我们的飞行运行作风都出现了问题,出现的都是什么问题?那么优良的作风是什么样的呢?其实八个字就

  可以概括那就是“内化于心,外化于行”。内在的自觉性和外在的纪律性是形成良好飞行作风的充分且必要条件,两者缺一不可。由于副驾驶A拥有保障安全的意识,可不寻求正确的方式方法,有内化于心,却无外化于行。而我在模拟机飞行中过分追求外在的纪律性,而忽视了内在的自觉性,是通过运行管理来保障安全并不是逢场作戏。从而并没有展现出良好飞行作风,在高负荷运行环境下便会漏出马脚。兄弟们不妨想一下,刚才的成熟副驾驶和学员兄弟对同一个航行通告都无法回答的的例子是不是也是同样问题呢?学员兄弟怀揣的高度敬畏感紧张度参与飞行,却不知道运行前需要查看哪些资料,而错失了这条关键通告。成熟副驾驶因为是他常飞的绿色机场,失去了敬畏感,而忽略关键通告的阅读。同样的表象,背后驱动力却不相同,由此我们可见两者缺一不可。

  我们不难发现所谓内在的自觉性,其实很早之前局方、公司、大队也都对我们进行过宣贯和强调。三个敬畏“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”,“热爱飞行、尊重飞行、钻研飞行、敬畏飞行”,“不忘初心”,“做职业化飞行员”。等等。我们的每一次精神力量的宣扬和学习,都是飞行作风内在的自觉性的重要组成。有它们的支撑,内在自觉性是自然而然便会流露的。做到内化于心而整日与我们相伴的SOP、运行手册,以及我们牢记于心的五严五防”、“六不准”。

  “八该一反对”,“航路点7+1核实“等等为我们的作风外在的纪律性,由抽象变得具体化,有方可循,从而外化于行。

  在我们的成长之路上,学员阶段去积极建立作风意识,除了模仿或者照葫芦画瓢走流程,要去探究喊话为什么是标准喊话而为什么调一个高度PF和PM要来来回回如此反复的意义。来到三/四级副驾驶,我们建立了一定的对于作风的印象,去强化,打牢它,作风的养成是慢功夫,前路漫漫需持之以恒。走到三级副驾驶(两人制)此时的我们基本形成了一定的飞行运行作风,它完善吗?还需要精雕细琢形成完整的逻辑。来到二级副驾驶,成为机长前的最后一步,此刻是你展现和考验你之前作风积累的时候了,是否还存在问题或错误呢?原来在提高自身飞行运行作风的道路上,是永无止境的。

  最后我还想倡议兄弟们,将工作中形成的优良作风带到学习与生活中发挥驱动,承担起对个人、家庭、社会的责任。处在这个阶段的我们是飞行队伍的新鲜力量,中坚力量的储备军。作为要内在有激情,外在从容不迫的面对工作、学习。辛勤耕耘,敢于做先锋而不做过客,当看客。养成良好飞行运行作风,洋溢青年的力量!

  飞行员作风建设和宣传教育活动心得体会

  提到飞行作风建设,我觉得离不开三个问题。首先什么是作风问题,作风问题包含哪些方面。其次为什么局方一再的强调,作风问题却依然屡禁不止。最后是如何才能切实的真正解决作风问题。

  什么是作风问题?有人说作风问题包罗万象,从平时简单的穿衣戴帽、统着装到十年如一日的遵守SOP手册制度都是作风问题。有人认为凡是人为犯错的非技术问题都可以算作是作风问题。而实际上“作风”是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格。对于员来说,作风问题的本质是性问题。相应的飞行作风问题我认为可以概括为对飞行员这个职业认真负责的态度。而这种态度其实就是局方一直强调的“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”。由此可见作风问题不仅包罗万象而且会一直伴随着我们整个职业生涯,所以养成良好的飞行作风是保证安全飞行的利器。

  那么既然飞行作风如此重要,为什么作风问题却屡禁不止呢?我认为原因有几个,首先是本身安全意识淡薄,对飞行安全的认识不足,不重视安全问题,出现安全问题后对自身的影响不足以其引起重视。其次,虽然本身足够重视,但不知道如何通过良好的作风养成避免不安全事件的发生或是方法不正确。这种情况主要经常出现在刚开始接触飞行的飞行员身上。再者就是随着飞行时间和经验的积累势必会出

  现松懈麻痹的情况。所以作风问题的解决存在时间久,涵盖面广,个体差异明显等诸多不利因素,从而导致作风问题屡禁不止。那么针对这些突出的问题,我们应该怎么做才能帮助自己建立良好的飞行作风呢?

  如何才能帮助自己建立良好的飞行作风。我认为首先要从根本上认识到飞行作风问题对于自身的危害,从而建立良好的职业操守。职业操守是飞行作风的具体体现,在航空业界有公认的培训方法和评价标准,在提倡养成良好飞行作风的大背景下,用职业操守来评价和衡量飞行作风对飞行

  行业而言具有重大的实际意义。职业操守分为不同的等级:基础、优秀和杰出。主要的区别是飞行员对飞行职业的态度。

  其次,局方又提出了飞行员技能全生命周期管理PLM的概念。其中一条就是核心内容就是作风胜任力的建设。与此同时,公司也在日常的检查中加入了作风工作检查单。在检查飞行技术的同时,同样的重视检查飞行作风的养成。建立与飞行专业人员培训机构的交流与作风培养联动机制,形成飞行人员职业操守培训链条。我认为飞行作风问题具体的涵盖面其实可大可小。对于不同的人来说应该有着不同的要求和侧重点。为什么在第一次出现作风问题后,同样的问题总是不断地接踵而至。首先是作风问题存在传染性,其次问题责任人本身对于作风重要性认识不足,存在侥幸心理。所以

  解决作风问题不仅要从“面”上实施政策更要从“点”上去进行个性化教育。以上都是局方和公司为建立良好的飞行作风而做出的努力。下面我结合自身的一些体会谈一下具体的个人应该如何养成良好的飞行作风。首先我认为人都是会犯错的,在整个漫长的职业生涯难免会出现松懈大意地时候。但是驾驶舱双人制甚至三人制的配备可以有效的帮我们减少这种错误。假设我们每人每年飞700小时,一年大概300个航段,30年也就是10000个航段左右。如果我们每人出错的概率达到百分之一,那么两个人同时出错的概率也就是0.0001。相对应的三人制出错的概率也就更少了。曾经有一位教员跟我说过一个优秀的飞行员不在于技术飞行技术有多高超,而是看他的整个职业生涯对于安全持续保持的能力。而做到这一点的一个简单的方法就是“加一法”。所谓“加一法”就是在日常飞行中,除了完成公司和手册的所有要求外,自己本身额外再去做一次检查。举一个简单的例子就是对于刚刚开始飞行的学员来说,往往在做动作时出现遗漏项。尤其是在做脱离动作时,因为本身这些动作就没有检查单来帮助我们检查,这个时候在完成动作后,再一次静下心来进行一次检查往往能发现遗漏的项目。而这种方法正是一种良好的飞行作风。它不只是用来进行检查各种检查单,也可以应用到日常的工作中。例如比正常的进场时间多加十分钟,比正常的飞行装具多带一份等。我认为可以这么说,完成公

  司和手册要求的内容往往为了工作本身,而“加一法”再做一次才是真正为了自己的职业生涯。

  最后我想说飞行作风问题并不像我们想象的那么简单,也不是谁能够轻易概括和解决的。但对于我们个人来说,养成良好的飞行作风才能保证我们职业生涯安全的完成。只有时刻严格的要求自己,把自己的飞行方法和飞行作风有机的结合到一起,形成自己的职业态度才可以保证自己整个飞行事业的安全平稳。

  

  

篇十:作风建设心得体会300字

  通过这次的学习使自己认识到加强队伍管理深化作风建设的重要性努力学习公安业务知识坚持人民的利益高于一切立足于本职工作立足于基层真心实意为人民群众做好事办实事积极展现人民警察优秀的职业道德风范真正做到永怀爱民之心常办利民之事恪守为民之责

  公安队伍作风建设教育整顿学习心得体会

  公安队伍作风建设教育整顿学习

  公安队伍作风建设教育整顿学习心得体会(一)通过学习全市公安队伍作风建设教育整顿动员大会精神和细化实施方案,以及学习其他有关文件,我个人对集中教育整顿活动有了更为深刻的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。同时我也深刻意识到开展这次的教育整顿活动是非常及时,非常有教育警示意义的。针对当前工作的实际情况,结合实际对照。从思想、工作、生活上开展自查、自纠,深刻领会其中的精神,并以此为鉴做到令行禁止、依法办事,认真履行职责、全心全意为人民服务。下面谈谈集中教育整顿活动开展以来我的一些心得体会:一、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识公安机关是人民民主专政的重要工具之一,是武装性质的国家治安行政力量和刑事司法力量,是国家机器的重要组成部分。人民警察的权力是人民赋予的。因此,我们必须全心全意为人民服务,勤政为民、真抓实干,密切联系群众,走群众路线,把人民群众的利益放在第一位。要以这次建设教育整顿活动为契机,努力解决当前公安队伍中存在的“懒、糊、散,小作为、不作为、乱作为,工作质效不高”问题,杜绝公安机关对群众“冷、硬、横”的现象,杜绝“门难进、脸难看、事难办、话难说”的四难现象;杜绝漠视群众疾苦、伤害群众感情、甚至侵犯人民群众利益的现象;强调执法为民,服务于民,使广大民警进一步增强民警的全局观念、群众观念和法制观念,坚决维护人民群众的合法权益,坚决维护社会稳定。要带着对人民群众的深厚感情去执法、去工作,进一步提高新形势下做群众工作的能力和水平努力,努力做到全心全意为人民服务。二、加强政治理论学习,积极改进工作作风加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。自己不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想以及社会主

  义荣辱观等科学理论,努力提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,去对待每一项工作。这次教育整顿活动,对引导广大民警树立正确的世界观、人生观、价值观,使之牢固树立全心全意为人民服务的思想,培养民警爱岗敬业,无私奉献,艰苦奋斗,不怕牺牲,迅速提高民警的整体政治、思想素质、职业道德素养和文化修养;强化队伍的管理和监督,有效纠正部分民警宗旨意识淡薄,特权思想严重,法律意识不强等问题,都是非常及时和必要的。

  三、规范生活纪律,重塑公安机关在人民群众心目中的形象“立警为公、执法为民”,是公安机关的性质和宗旨决定的,每个公安民警都要认识到,自己的权力是人民给的,只能用来为人民服务,决不能用某取私利。要自觉抵制和克服拜金主义、亨乐主义、极端主义的腐蚀影响,自觉地做到艰苦奋斗、清正廉洁。要把我们的集体建设成一支有凝聚力、有战斗力的队伍,就必须做好对公安机关中每一位成员的约束和管理。这种约束和管理不仅仅在于八小时之内的纪律要求,更要延伸到大家的生活之中。我们一定要将有关内务管理条例、规定落到实处,做到不出入营业性酒吧、歌舞厅,坚决与黄赌毒等社会丑恶活动作斗争。作为一名公安民警,一定要做到严格、公正、文明执法,只有这样才能成为一名合格的人民警察,才能更好地为国家经济建设保驾护航。通过这次的学习,使自己认识到加强队伍管理,深化作风建设的重要性,努力学习公安业务知识,坚持人民的利益高于一切,立足于本职工作、立足于基层,真心实意为人民群众做好事、办实事,积极展现人民警察优秀的职业道德风范,真正做到永怀爱民之心,常办利民之事,恪守为民之责。公安队伍作风建设教育整顿学习心得体会(二)通过近阶段的集中纪律作风整顿活动学习,自己在工作中如何做到清廉从警,增强拒腐防变的能力,确实有许多启发。加强民警纪律作风整顿活动,加强党风廉政建设,既是事关党的生死存亡的大问题,也是公安队伍道德建设,保护民警,加强公安队伍建设的大问题。我们的每一个民警都要引以为鉴,务必引进高度重视,时刻敲响廉政警钟!我在工作实践中体会到,如何正确行使好人民赋予我们手中权力,切实做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,下面,谈谈自己三个方面的体会和感想。一是提高认识。开展经常性的纪律作风整顿活动很有必要,尤其重要。首先,加强公

  安民警纪律作风整顿活动是实践“三个代表”重要思想的必然要求。作为一名公安民警,我们应当始终保持同人民群众的血肉联系,真正做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”同大开发大建设紧密结合在一起,把实现最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和归宿,执政为民,拒腐防变;其次,加强公安民警纪律作风整顿活动是提高公安机关行政能力和水平的迫切需要。随着公安机关职能向社会服务型转变的加快和深入,只有进一步加强纪律作风整顿活动,坚决反对和防止腐败,才能形成好的政风,不断提高科学管理水平和行政效能,提高依法行政水平,使公安机关始终成为人民群众真心拥护和满意的机关;第三,加强公安民警纪律作风整顿活动是完成新时期新阶段各项任务的重要保证。因此,只有进一步加强纪律作风整顿活动,深入开展廉政建设和反腐败工作,确保各项工作取得显著成效,才能保持政治和社会稳定,从而调动广大人民群众的积极性,顺利完成经济和社会各项事业的奋斗目标。

  二是管好自己。首先必须时时以正面典型教育自己,以反面教材警醒自己,带头模范遵守两个条例,自觉地加强党性锻炼,提高党性修养,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,时刻把握住自己,经常约束自己,不为世俗所扰,不为物欲所动,不为美色所迷,从而立于不败之地;其次要加强学习,不断提高思想政治素质。自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想和腐朽生活方式的影响,打牢拒腐防变的思想道德防线,保持清廉本色。具体来讲,一是要“慎欲”。一个想有所作为、干一番事业的人,必须保持高度警惕,要培养健康、文明、高尚的生活情趣,学会克制,摒弃一切超越道德和法律界限的私心杂念。二是要“慎独”。不但在公众场合要作出表率,维护自身形象,而且在独处时也要做到严以律己,表里如一,八小时以内是如此,八小时之外也要这样,自觉做到不放纵、不越轨。当遇到利益诱惑时,要想想自己的身份,考虑自己的形象,注意在群众中的影响。三是要“慎微”。“千里之堤,溃于蚁穴”,许多领导干部走上错误道路的过程,就是这样。有的人在一段时期内可能为党和人民做过不少有益的事情,但随着职务的升高和地位的变化,自觉不自觉地放纵了自己,把过去的成绩当成贪图享受的资本,在错误的道路上越走越远。如果能够防微杜渐,就可能少犯错误,甚至不犯错误,自己时刻要以此自警。四是要“慎友”。一个人一旦有了“官”位,这样那样的“朋友”就会纷至沓来,要这个那个工程,要这些那些方便,要这点那点好处。一定要谨慎交友,冷静交友,从善交友,择廉交友。

  三是接受监督。要正确对待组织,正确对待同志,正确对待群众,自觉地接受党组织

  和人民群众的监督。分析我们身边的领导干部违法犯罪的情况,从正反两个方面看,实际上,监督对我们公安民警能够起到一种保护作用,有人在旁边经常提醒,有相应的制度对我们有所约束,就可以使我们不犯错误或少犯错误,使自己更加健康地成长。

  总之,通过近阶段开展的纪律作风整顿活动,使我进一步提高了对加强纪律作风整顿活动的重要性和紧迫性的认识;增强了对平时加强学习,不断提高识别力与执政能力的决心;强化了维护党纪国法与的自觉性。努力使自己成为一名符合新时代所要求的名副其实的人民警察。

  “美”教学课堂心得感想

  “美”教学课堂心得感想

  “美”教学课堂心得感想一美谁不喜欢?我们应该把天生的感受力变成自觉的、有意识的作为,自觉的按照美的尺度来建造我们美好的每一天,而不只是在美术馆才能感受到没美的现象,不只是在电影院、音乐厅才能知道美的存在,其实在我们的日常生活中的每一件事情,都能按照美的尺度去生活,去感受。美,无论在字体上还是在意境上,都是让人感到舒服的。美是人们对生活的一种向往,也是对追求的一种期望,女人的美是一种修饰,男人的美是一种气质,孩子的美是天真,老人的美是岁月的烙印;美是一种文化,是一种无法用语言来表达的情感体现,这也正是几千年来人类所追求的一种精神。我也自认为是一个有一定的、朴素的美学感悟能力的人,所以,早在十多年前就计划要读一读美学方面的理论著述。曾借阅了《美学原理》,记不确切作者是谁,应该是黑格尔一类的名人专著。可惜只看了不到十页,便读不下去了。确实读不懂!在中小学时学习过美术,我以为,美学跟美术一样,学过以后我才知道,美学是对美的本质及其意义的研究为主题的学科,是哲学的一个分支。研究的主要对象是艺术,但不研究艺术中的具体表现问题,而是研究艺术中的哲学问题,因此,被称为“美

  的艺术的哲学”。我了解到,美学与美术并不是同一概念。现在终于有机会通过网院这个平台好好地学习美学,虽然很抽象,但确实是收获良多。美学,作为一门独立学科出现,是18世纪中叶的事情。当然,审美活动、审美现象是自从有了人类生活以来就一直存在的。

  那些原始人用来装饰身体的贝壳、石珠、兽牙,以及史前陶器上巧妙的线纹和图形、岩画和洞穴壁画的造型等,就充分表明,早在人类产生装饰和娱乐自己的最初意识之际,人便不仅同动物生存状态有了质的区别,而且其审美意识的最初萌芽也已诞生。

  可以这么说,只要有人和人的活动存在,就有人对美的感受、追求、创造以及对美的问题的不断思考。审美是一种人类精神活动,是一种给活动主体以丰富而复杂的心理感受的精神活动,并且还是一种通过这些主体的心理感受而获得其意义的活动。因而研究审美,首当其冲应该研究的,就是人类在这种特殊的精神活动中获得的各种各样的心理感受,人们将这种感受称之为“美感”。

  研究“美感”,我们却很难直捷地用一两句话给出“美感”的定义。这不仅是因为在漫长的美学发展史上,就此曾经有过许多的争论与异议,而且还因为美感的定义其实也与美的定义一样,涉及到美学领域里几乎所有重要方面的重要问题。对“美感”的理论界定,与此前美学家们致力于对美的界定一样,实际上正是美学中有限的几个最核心的问题中的一个。美学中所有不同理论、不同观点的争辨,只要是具有理论意义的争辨,大致只能出于两种最基本的分歧。

  其一是缘于各人欣赏趣味的不同,其二,则是缘于理论出发点的差异甚至对立。休谟说“趣味无争辨”。他的意思当然不是说不会有人去为了趣味的事而争辨,实际上因为趣味不同而引起的争辨确实太多太多。休谟的意思是,当某种争论涉及到趣味的方面时,恐怕就很难以轻易地得出谁是谁非的结论。

  不同时代、不同民族和不同的个体在趣味上的差异可以是巨大的,也可以是微小的,但是在这“众口难调”的差异之中,如果各执一端,难免有“东向而望不见西墙”的弊病,美学史与艺术史中曾经出现过,以后必定还会继续出现的诸多理论、观点、风格与流派,其中都或多或少包含有趣味上的差异性。

  不同风格与流派的代表人物经常互相攻讦。古典主义者看不起罗可可风格,现实主义诋毁流漫主义,托尔斯泰极不喜欢莎士比亚,其间的是是非非,更不能一言而尽。纵然我们能够找出许许多多理论上的根据,来证明某一种艺术风格比起另一种风格来更有生命力,

  或者说某种风格在某个特定的场合显得更加适合时宜,我们亲身的审美感受却好象并不受这些理性的证明的左右,它似乎超越于理性的思考之外,而直接在心灵中与对象产生碰撞。面对这样一些不受理性控制的审美感受,如果我们不想变成为感性领域里的暴君就只能这样说,因趣味不同而产生和出现的感受的不同之间,恐怕并没有正确与错误之分,只要是真实的而非虚伪的审美体验,就是正确的。

  在真正的审美感受领域里,没有错误可言。正因为此,休谟才说“趣味无争辨”。中国的美学研究虽然走过那么漫长、曲折的路,然而比起西方来,时间还是短得多。中国美学研究到现在才100来年,西方美学研究到现在已有250多年,这是从美学诞生算起的。西方从20世纪开始,美学研究有了一个很大的转向,我们称之为“语言学转向”。就是说基本上从20世纪以后,再去把主要的精力集中在研究什么是美,给美下定义,这样的努力已经大大减少。

  人们把更多的精力放在诸如审美心理学、艺术心理学等等的研究上。特别是20世纪后半期更是出现了各种各样的美学,但几乎没有一派美学再花很多精力去研究美的本质。应该说我们在这方面比他们晚了很多。之所以落后,有很多原因,一个原因是建国后我们受前苏联的影响比较大,有很多东西没有跳出传统的框框。另外一个原因就是我们长期以来闭关锁国。跟西方有比较大的隔阂,存在所谓“铁幕”,与西方的文化交流被割断,对西方一些新的东西疏离已久。审美活动也就是审美。

  首先我觉得把审美作为主要研究对象有着现实的根据。在现实中,在我们生活中间,审美现象是无处不在、无时不有的。这些现象不过是我们要探讨的或者我们要进行研究的一个切入点。在我们的生活中,在每个人的一生中,生活的内容极为丰富驳杂。

  审美的活动,审美的文化,审美的现象,可能到处都有,甚至可以说,在日常生活中,我们每天都不可能离开这些审美的活动,审美的氛围。第一个就是自然美,就是对自然界的审美。随着人类文化的进展,越来越多的自然界的东西进入了我们审美的视野。我们原来强调的一种自然美是山水的秀美,但另外一种我们或许不一定看成是很重要的自然对象的,如某个山石的怪形怪状,有些看起来很怪诞的东西,也可以进入我们的审美视野。

  自然界的很多东西,都能够进入我们审美的范围,这是一个问题。第二个就是艺术美,这是艺术活动的产物。各个方面、各种题材、各种体裁的艺术作品给我们带来审美的愉快,现在已成为我们每个人生活中间不可缺少的部分。虽然每个人审美趣味不一样,对有些艺术的对象可能有些人喜欢有些人不喜欢,同一个人对有些东西欣赏对有些东西不欣赏,但

  是每个人都有自己心目中的艺术天地,艺术活动的天地。我们如果真的完全离开了艺术活动,如果全部艺术生活真的都从我们的生活中剥离出去,那我们就很难活下去了。

  “美”教学课堂心得感想二在读过李泽厚,宗白华之后的美学很久以来。伊始,在接触美学的时候,就对美学坐过不止一次的领悟和想象,美学这个博大而恢弘的学科,以最神秘的方式伴随着人类精神的历史,以最艰苦的承受塑造着人们的心灵,也因此麾集了无数哲人、文学家及艺术家们的激情。可以说世界的各个地域文明的本质中。时空流转的隧道星空里,论美学的篇幅实在是恒河沙数。无疑美是不断地被发现被创造,被建构的。是不是可以说“美在矢溺呢?”我想还不能与道的发现所同归。因为有了美必定会有丑有恶,所以才更加显现了,美的崇高与神秘。美学是个宝物,是塑造心灵,陶冶性情,培育人性,区分美丑的理论根据,人类汲取了美学的精华会在自然中人化山河大地,日月星空和琳琅满目的大千世界,设想如果没有了美学的依托,这个生存的世界将会变得冰冷,缺少人情味。我们是生活工作在不同领域的人,都从事着不同行业的工作和研究,从某种意义上,我们想要达到过尽善尽美,这也许是求全责备的。但我想过不论是从哪个行业的工作者,对美学有一些参悟毕竟是一件幸事。原因有二。其一。美学可以说是文学艺术、心理、哲学、实用技术等学科领域的联络锁。如果忽略了,就如同做机械运动没有美感和灵光。其二:人人心中都有美的理念和对美的巡礼的经历。与人于己是何乐而不为呢?美学是世界各地域的传统文化洋溢出的灵性和诗情。在今天日益强大的现代化的机器时代里让人与人之间,人与自然之间不那么冷漠。它赋予我们的是对生命的憧憬和人间美好逝去的和当代的事物的再现和净化。让我们感同深受这别致的意境,美学时代发展的结晶和歌者,悠扬而又难以让人释怀!在很多极端强烈的痛苦里,因为有了美的呼唤,让我们不再绝望、时而显现出的是一种凄美的状态。在如海深处寂静的停留中,因为有了美学的复合让我们的生命不再孤独,时而火的激情时空留恋处,因为有了美学的平衡,让我们不在偏激,时而捕获的是高贵而有震撼的美.。美学是伟大的,它能给痛苦松绑。这个充满曲折历程“老人”丰厚了每个人的情绪与感受,沟通了现实与情感的陌路。之所以这个时间的万物都没有一个统一的美学标准,美是沉酣于自然生活之中的,要努力的挖掘和再造。美的越从容越接近美的真谛,而丑足可以丑到骨子里,而至事物于猝

  死。美学的羽翼丰满就此时代,还未能作罢。我自身都自豪所处在的这个磅礴的华夏美学

  之中。我自豪于这样的浸泡在梦里在身边,无时无刻不呈现这光怪陆离的各样格式之舟。那些错来娄金的美,可谓是一种狞厉的美,在这样的美中我感到的是一种白鹤初破上古时代的鸿蒙,睥睨一切,正振翅拖影而出的先知先觉之感。

  那些天然雕饰之美,可谓是一种浪漫的美。身心都如同老庄那样自然而又脱俗超然。还有一些曹衣出水的美。可谓是有一种律动的美,在这样的美中,我感到自然山川流水的律动,像微妙的音乐一样可以让人屏息凝神。还有一种力屈万夫、韵高千古的美,这可谓是一种潇洒的美。在这样的美中,我纯粹的做人做事,犹如魏晋之情驰神纵。

  更有一种美,我认为是最高的层次的美,那就是自然朴实,平淡天真的美,可谓是一种意境的美。在这样的美里盘亘,会滋开一种真实的平凡不可企及的超然世外,忧愤无端之境,让人欣然的平心静气,静得犹如老僧补衲,春蝉吐丝。

  我独衷于这最后一种美学境界,这种美学境界让我包揽了中国有史以来一直壮哉的田园风貌,任何一种美学特征的由来都不是自生的,这超然的意识形态的背后又再现了怎样一个荒唐繁琐的经术呢?而这也是促成人的觉醒,美学境界飞升的重要一笔。看似颓废悲观的感叹,但恰恰又是深藏着对人生命运及生活的强烈留恋,这就如同庄子的寓言,看似天为,无用,其实是对人类“欲壑难填”一种最好的解脱,例如有这样一则故事。

  一个木匠师傅看到一棵树,对徒儿们列数他的弱点,说他无用之才,是日晚,木匠师傅梦见这棵大树来找他,对他发话。“如果。我有用的话,不早就给你们砍掉了吗?我哪能苟活至今呢?这看似”别有一番滋味在心头“时至今日,科技的进步无止境,随人类的物欲也将横流,不管是嘉木恶木等都通通伐之,这其实是人类的自残,如何才能避免一场”膏火自焚“的惨境。这只有深省老庄,魏晋之美学后的体悟了,难道这不是对人类自己的一种警醒吗?这样”无为“的想法,怎么又可能不是一种对人类本体至纯至真的无尚热爱呢?我深切的关爱与同情这样大智慧的美学境界。

  美学之境的体悟就是对自己对别人,对这个自然生态星球------我们共同家园的维护与再造,而这又是我身心呼唤与认同的美学之感想。

  “美”教学课堂心得感想三“生活中不是没有美,而是缺少发现美的眼睛。”这是法国著名雕塑家罗丹最著名的一句名言,他认为生活中到处都充满了美,只是我

  们缺少了发现美的眼睛。通过学习一学期的《美学概论》使我对“美”这种现象有了更深入的理解与认识。在

  以前我只是通过感性来理解什么是美、什么是丑。这种认识也是非常肤浅的。以前我对美的认识仅仅“停留”在好看,美丽、漂亮,以为这就是“所谓的美”与美相对应的就是丑。

  学习了《美学概论》我知道了美学是一门研究自然界、社会和艺术领域中美的一般规律与原则的科学。美学主要探讨美的本质,艺术、现实关系以及艺术创作的一般规律等。在《美学概论》里我们可以学习和探讨审美活动的起源、美感心理、审美活动的构造与形态等。

  学习美学不仅可以学会审美、认识美,更能够帮助我们更深的理解或认识生活中的一些事物。并在生活中用美学的思维来引领我们的生活方式。

  自己作为一名教师更应该学会怎样正确的去认识美,发现美和审美。有了正确的审美方式我们才能够更好的引导学生用眼睛去发现生活中的美。

  当今社会都在大力提倡“素质教育”。目的是希望我们的学生能够全面的发展和成长。在学习美学后我把美学与自己的工作相结合起来,通过总结我领悟到了素质教育应该包含:“德、智、体、美”。早在2400多年前古希腊的著名哲学家柏拉图在《理想国》中就强调了教育的作用。柏拉图尤其指出了美育的重要影响。他主张美育与德育应该统一。即:德、智、体、美全面发展人的思想的萌芽。

  学习美学不但可以提高我们的审美修养和对艺术的鉴赏能力,更能够提高我们的品味。罗丹一直坚信:“艺术即感情”。他的全部作品都证明了这一观念,都深刻揭示了人类的丰富情感。他认为只要人们自己对某件事情倾注了自己的感情与心血,就一定能够发现美,即使是别人都认为司空见惯的事情也能够发现美的所在。

  在这个世界上任何事物都没有绝对的对与错,同样在世界上也没有绝对的美和绝对的丑。美与丑就像矛与盾一样共同存在于事物之中,每一种事物在包含美的同时也包含着丑,美与丑都是相对的。在生活中的“美”,并非“美”而是“美感”。这种“美感”是源于人们自己内心的真实感情。所以在人们的眼中美是永恒的。

  我们来到这个世界是为了快乐和幸福的生活。在我们的生活中有很多美好的事物,它们一直都伴随在我身边。比如:明媚的阳光、绿色的草坪、清澈的流水等。同样也有很多美好的情感围绕在我们身旁:真挚的友情、浓浓的亲情、甜蜜的爱情。也许是我们大部分时间都在繁忙和奔波中度过。以至于对自己身边美好的事物都无暇顾及。在休息的时候我

  们应当解放自己的眼镜,放飞自己的心灵。也许我们会突然发现在我们身边原来有这么多美好的事物。其实“它们”时时刻刻都在我们身边,只是我们缺少了发现美的眼睛和心灵。

  “美”教学课堂心得感想四学期之初,我抱着好奇的态度选了美学这门课,在中小学时学习过美术,我以为,美学跟美术一样,学过以后我才知道,美学是对美的本质及其意义的研究为主题的学科,是哲学的一个分支。研究的主要对象是艺术,但不研究艺术中的具体表现问题,而是研究艺术中的哲学问题,因此,被称为“美的艺术的哲学”。我了解到,美学与美术并不是同一概念。美学一词来源于希腊语aesthesis。最初的意义是“对感观的感受”。由德国哲学家亚历山大·戈特利布·鲍姆加登首次使用的。他的《美学(aesthetica)》一书的出版标志了美学做为一门独立学科的产生。直到19世纪,美学在传统古典艺术的概念中通常被被定义为研究“美”(schnheit)的学说。现代哲学将美学定义为认识艺术,科学,设计和哲学中认知感觉的理论和哲学。一个客体的美学价值并不是简单的被定义为“美”和“丑”,而是去认识客体的类型和本质。现在,对美学的研究对象还有争论。第一种意见认为,美学的研究对象就是美本身。在持这种意见的人看来,美学要讨论的问题不是具体的美的事物,而是所有美的事物所共同具有的那个美本身,那个使一切美的事物之所以美的根本原因。第二种意见认为,美学的研究对象是艺术,美学就是艺术的哲学。这个观点在西方美学史上得到了相当一批美学家的认同。第三种意见认为,美学的研究对象是审美经验和审美心理。这种意见是随着19世纪心理学的兴起,主张用心理学的观点和方法来解释和研究一切审美现象,把审美心理和审美经验置于美学研究的中心。总之,以上关于美学研究对象的各种意见虽都有其一定的道理,但亦有各自的缺陷,因而都难以取得学术界的公认。美学的研究任务除了它作为一门学科,应揭示和阐明审美现象,帮助人们了解美、美的欣赏和美的创造的一般特征和规律,进一步完善和发展美学学科本身,并从而提高人的审美欣赏能力外,针对当今社会,它尤其还要提高人的精神,促使人生审美化,亦即海德格尔所说的"诗意地栖居"。学习了美学,使我大致了解到如何审美。美既是客观存在,也是人们的主观想象。美

  学是一门超世俗功利的学问,它反映了人的终极关怀和追求。但它又与哲学不同,它把这种终极关怀和追求溶入诗意之中,用生动感人的形象去打动人的情感,因而它更易被人所接受。

  学习了美学,使我更加了解了罗丹那句话:“美到处都有,只是缺少发现美的眼睛。”学习了美学,使我更加懂得了如何生活,如何享受生活。

  道路勘测设计实习心得范文大全

  道路勘测设计实习心得范文大全

  道路勘测设计实习心得1紧张的两周的实习生活结束了,在这两周里我们还是有不少的收获。首先了解了道路勘测设计的要点,如下:平面设计:掌握路线平面设计的基本线形;重点掌握直线、圆曲线、缓和曲线设计的原理及标准;重点掌握弯道的超高与加宽方法及其计算;掌握行车视距的标准及其对视距的标准的运用;掌握平面线形的组合与衔接;基本掌握道路平面交叉设计;了解路线平面图的绘制的内容与方法。纵断面设计:掌握路线纵断面的概念;重点掌握纵坡设计、竖曲线设计的标准与设计方法以及城市道路锯齿形街沟设计;掌握高等级道路上的爬坡车道的设置条件与设计方法;基本掌握平、纵线形组合设计的方法以及平、纵组合设计应注意的问题;掌握纵断纵断面图的内容。横断面设计:了解道路用地宽度与界限;掌握横断面组成;掌握路基、行车道宽度确定的原理;如何设计路拱、边沟、边坡;重点掌握横断面设计方法与面积计算以及土石方计算

  与调配、城市道路横断面的基本形式及其运用;掌握路基设计表的填绘;基本掌握城市道路排水设计要点;基本掌握城市道路公用设施设计。

  道路定线:重点掌握实地定线与纸上定线的方法与步骤及其注意的问题;重点掌握如何确定道路曲线半径值与缓和曲线长度的方法;基本掌握纸上移线产生的原因及其移线的方法,了解道路定线新方法。

  道路外业勘测:了解道路初测与定测目的、任务及测量队的组成;掌握各作业组的工作内容及分工;重点掌握曲线测设与计算方法。了解新仪器、新手段、新方法在现代勘测技术中的运用。

  同时我们还学会了运用atoucad和纬地三维设计软件相结合来进行道路的设计,用这两个软件设计的图纸更形象美观。

  然后我们开始前往实习地点进行测量,巩固、扩大和加深了我们从课堂上所学的理论知识,掌握了水准仪、经纬仪的基本操作,还有学会了施工放样及地形图的绘制方法,获得了测量实际工作的初步经验和基本技能,着重培养了我们的独立工作能力,进一步熟练了测量仪器的操作技能,培养了我们的计算和绘图能力,并对测绘小区域大比例尺地形图的全过程有了一个全面和系统的认识,这些知识往往是我在学校很少接触、注意的,但又是十分重要、十分基础的知识。从而积累了少许经验,使我学到了瞒多实践知识的。

  通过这次实习,我认识到实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了不少在课堂上根本就学不到的'知识,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”在短暂的实习过程中,我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在现实运用中的专业知识的匮乏,这几天短暂而又充实的实习,我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用,过渡的作用,是人生的一段重要的经历,也是一个重要步骤,对将来走上工作岗位也有着很大帮助。生活中认真的贯彻,好的经验也要在现实生活中不断培养。这一段时间所学到的经验和知识大多来自导工地管理员和老师的教导,这是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到,对于自己这样一个即将步入社会的人来说,需要学习的东西不少,他们就是最好的老师,正所谓“三人行,必有我师”,我们可以向他们学习不少知识、道理。希望有更多的机遇去不一样的地方实习,增长见识,丰富经验。

  道路勘测设计实习心得2道路勘测设计实习是我们测绘工程专业的重要教学环节,目的是让我们了解道路分类、

  规划、组成等方面的知识,加强对道路勘测设计级其他方面的知识。本次实习的主要内容是:1、道路勘测设计实习的分组,测设准备,公路视察及前站工作。2、实地参加公里选线、测角、中桩、水平、横断面等实地道路勘测设计,并掌握个作业组的基本操作。3、路线布局的基本方法,公路路线线形的概念,进一步加深课堂所学的道路勘测知识。学习公路各种曲线的敷设方法,能掌握各类地形、地物下线性的运用和

  测设。两周的紧张而有难忘的测量实习生活在时间的催促下结束了。通过本次实习,巩固、

  扩大和加深我们从课堂上所学的理论知识,掌握了水准仪、经纬仪的基本操作,还有学会了施工放样及地形图的绘制方法,获得了测量实际工作的初步经验和基本技能,着重培养了我们的独立工作能力,进一步熟练了测量仪器的操作技能,培养了我们的计算和绘图能力,并对测绘小区域大比例尺地形图的全过程有了一个全面和系统的认识,这些知识往往是我在学校很少接触、注意的,但又是十分重要、十分基础的知识。从而积累了少许经验,使我学到了瞒多实践知识的。

  一次测量实习要完整的做完,单靠一个人的力量和构思是远远不够的,只有小组的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。这次测量实习培养了我们小组的分工协作的能力,增进了小组成员之间的感情。我们完成这次实习的原则也是让每个组员都学会数据处理而且基本懂得仪器的操作。所以我们在测完后有特别安排时间让接触仪器比较少的成员进行单独操作,并让比较熟练的同学对他们进行指导。做到步步有“检核”,这样做不但可以防止误差的积累,及时发现错误,更可以提高测量的效率。我们怀着严谨的态度,错了就返工,决不马虎。直至符合测量要求为止。我们深知搞工程这一行,需要的就是细心,做事严谨。例如:

  (1)立塔尺时,塔尺除立直外,还要选在合适的位置。因此,选点就非常重要,点一定要选在有合理的位置上,同时要注意并非点越多越好,相反选取的无用点过多不但会增加测量,计算和绘图的劳动量和多费时间,而且会因点多而杂乱产生较大的误差。距离太远也同样会产生麻烦如:看不清塔尺上的数字,视线在重力作用下偏移而产生较大误差等。

  (2)要先将道路和主要建筑物确定下来,然后在添加其余次要方面,这样不但条理清楚,有利于作图的准确和随时进行实物和图形的对比从而检验测量数据的准确与否。

  经过每个组员的团结工作,我们完成了测图的工作,看到我们画好的图纸大家都兴奋不已。在我们组的同学交流测量中的经验时,大家感觉收获都很多,有的说仪器的展点很重要关系到误差的大小,有的说水准测量中点不能架设的太远,等等吧。想想大家每天早四点多就起床背上仪器去测量,算出误差大的大家一起讨论处理的方法,或者重新再测一遍。有了团结的力量我们都做得很起劲,不怕脏不怕苦不怕累。我也从别人那里学到了以前不是很清楚的东西,比如数据的处理、水平角的观测以及一些作图的疑问都在测量中得到了答案。

  测量实习,让我学到了很多实实在在的东西,对以前零零碎碎学的测量知识有了综合应用的机会,控制测量和地形图测绘过程有了一个良好的了解。学会了

  地形图的绘制等在课堂上无法做到的东西以及使用水准仪,经纬仪等测量仪器与工具。很好的巩固了理论教学知识,提高实际操作能力,同时也拓展了与同学之间的交际合作的能力。当然其中不乏老师的教诲和同学的帮助。其实想想每天校园中那些测量的我们也算是一道不错的风景。总之,差不多一周的测量生活让我们也体会了不少酸甜苦辣,有的测量很顺利甚至零误差,有时测量处处碰壁,但也算过去了。完成了测量还是很高兴的.虽然测量中大家也有懒的时候不想测了,但挺过去都好了。

  但这一周的测量实习也给了我们不少教训:由于某个数据的读错、记错及算错都给我们带来了不少麻烦,从而让我们知道了做任何事都要认真。一个组的团结也是至关重要的,它关系到整个组的进度。先前我们组由于配合不够默契,分工也不够合理,整体进度受到极大的影响,后来通过组内的交流,彻底解决了以上问题。实xxx度有了很大的改观,进度和效果自然就提上来了。我很珍惜学校为我们安排实习这理论与现实连接的重要环节,更深刻的体会了实物与图纸之间那种密切的关系,明白了图纸它要显示什么样的物件,有的在图纸上看不懂的地方在实物的面前就显的那么简单明了。总之,要谢谢学校在为促进学生实践能力所安排的这段实习,我将永远珍惜这段经历。同时这段实习生活也是我一生中最值得难忘的。

  最后,我要特别的感谢帮助过我的老师和同学们。道路勘测设计实习心得3通过本次在秀峰公园的地形测量实习,巩固、扩大和加深了我们从课堂上所学的理论知识,掌握了水准仪、经纬仪的基本操作,还有学会了施工放样及地形图的绘制方法,获得了测量实际工作的初步经验和基本技能,着重培养了我们的独立工作能力,进一步熟练

  了测量仪器的操作技能,培养了我们的计算和绘图能力,并对测绘小区域大比例尺地形图的全过程有了一个全面和系统的认识,这些知识往往是我在学校很少接触、注意的,但又是十分重要、十分基础的知识。从而积累了少许经验,使我学到了瞒多实践知识的。

  一次测量实习要完整的做完,单靠一个人的力量和构思是远远不够的,只有小组的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。这次测量实习培养了我们小组的分工协作的能力,增进了小组成员之间的感情。我们完成这次实习的原则也是让每个组员都学会数据处理而且基本懂得仪器的操作。所以我们在测完后有特别安排时间让接触仪器比较少的成员进行单独操作,并让比较熟练的同学对他们进行指导。做到步步有“检核”,这样做不但可以防止误差的积累,及时发现错误,更可以提高测量的效率。我们怀着严谨的态度,错了就返工,决不马虎。直至符合测量要求为止。我们深知搞工程这一行,需要的就是细心,做事严谨。例如:

  (1)立尺时,尺除立直外,还要选在合适的位置。因此,选点就非常重要,点一定要选在有合理的位置上,同时要注意并非点越多

  越好,相反选取的无用点过多不但会增加测量,计算和绘图的劳动量和多费时间,而且会因点多而杂乱产生较大的误差。距离太远也同样会产生麻烦如:看不清尺上的数字,视线在重力作用下偏移而产生较大误差等。

  (2)要先将道路走向确定下来,然后在添加其余次要方面,这样不但条理清楚,有利于作图的准确和随时进行实物和图形的对比从而检验测量数据的准确与否。

  经过每个组员的团结工作,我们完成了测图的工作,看到我们画好的图纸大家都兴奋不已。在我们组的同学交流测量中的经验时,大家感觉收获都很多,有的说仪器的展点很重要关系到误差的大小,有的说水准测量中点不能架设的太远,等等吧。想想大家每天早四点多就起床背上仪器去测量,算出误差大的大家一起讨论处理的方法,或者重新再测一遍。有了团结的力量我们都做得很起劲,不怕脏不怕苦不怕累。我也从别人那里学到了以前不是很清楚的东西,比如数据的处理、水平角的观测以及一些作图的疑问都在测量中得到了答案。测量实习,让我学到了很多实实在在的东西,对以前零零碎碎学的测量知识有了综合应用的机会,控制测量和地形图测绘过程有了一个良好的了解。学会了地形图的绘制等在课堂上无法做到的东西以及使用水准仪,经纬仪等测量仪器与工具。很好的巩固了理论教学知识,提高实际操作能力,同时也拓展了与同学之间的交际合作的能力。当然其中不乏老师的教诲和同学的帮助。总之,差不多一周的测量生活让我们也体会了不少酸甜

  苦辣,有的测量很顺利甚至零误差,有时测量处处碰壁,但也算过去了。完成了测量还是很高兴的.虽然测量中大家也有懒的时候

  不想测了,但挺过去都好了。但这一周的测量实习让我们懂得了:所谓实践是检验真理的唯一标准,我想我最宝贵

  的是学到了许多书本上没有的实践经历。近距离的观测、学习,使我对道路工程施工有了更加全面的认识。掌握了一些具体的施工知识,而这些知识往往是我在教室很少接触,很少注意的,但又是十分重要、十分基础的知识。对我将来的工作有着重大意义的知识。现场的体会,还让我了解到工程施工是一个艰苦的行业,所以,我应端正思想,屏弃享乐主义,甘于寂寞,耐得艰辛,才能更好的为祖国的现代化建设服务。

  企业食品合成实验实习心得范文

  企业食品合成实验实习心得范文

  食品实验实习心得1在熙可公司参观实习过程中,我置身于企业的实际生产环节,了解了黄桃罐头生产工艺,通过上午的生产流程讲解和下午的实际操作过程,使我对食品厂有了更深入的理解。也看到了常用的工艺设备:切片机,传送装置,淋碱装置,灭菌设备,封口机等。切半过程分为人工切半和机器切半,机器切半的人数约为人工切半处的1/20.很好的提高了工作效率和减少相应的劳动成本,但与人工切半相比,机器切半去核的效果不佳,很多外商对此不太满意。所以在两者结合的基础上,不断调整设备参数,改进生产工艺是企业不断前进的方法。从另一方面,间接的对劳动密集型食品企业的生产模式也有了大致的了解,它对机器的依赖程度不高,设备的选购秉承了利润最大化的原则,从生产成本考虑采用最常见的碱法去皮的方法,黄桃皮去除的效果很好,但耗水量大,如果算上污水处理的成本以及从环保程度考虑的话,采用碱法去皮并不一定是最好的选择,酶法去皮在此方面则具备明显的优势。第2天参观的黄桃基地,见到了不同品种的黄桃,初步了解了黄桃的各项指

  标,形成了从原料到餐桌的整体概念。非常感谢湖南省农产品加工研究所和安徽熙可有限公司为我们提供了此次机会,让我

  们进一步的将理论和实践相结合,了解到企业的思考角度,为我们今后的科研提供了现实参考依据,也更有利于产学研三者的有效结合。

  食品实验实习心得2实习,可以拓宽我们的视野,进一步巩固了我们的专业理论知识,下面这篇《食品检测专业实习报告》是出国留学网实习报告栏目为你选出的参考范文,如果想要更多的实习报告范文,敬请关注出国留学网。这次实习,我被安排到广西分析测试研究中心,通过实习,我对食品检测分析有了较深入的认识,加强了理论与实际,理论与生产相结合,拓宽了视野,进一步巩固了我的专业理论知识,综合运用所学知识分析和解决实际问题的能力也有了较大提高,实践和创新能力有了一定体现,已基本熟悉食品检测、分析基本方法,能独立完成相关的检测任务。现将实习单位简介,实习过程,实习详细分述如下。一,实习单位简介:广西分析测试研究中心的前身广西测试中心是根据广西壮族自治区党委桂发[1978]26号文成立,隶属于广西壮族自治区科学技术委员会科学院筹建处,1979年划并到广西计量测试研究所,为该所的分析测试研究室,隶属广西区计量局,1983年广西编制委员会以桂编[1983]35号文,恢复建制为广西分析测试研究中心,隶属广西壮族自治区科学技术委员会。中心主要承担化工产品、食品、保健食品、饲料、冶金、矿产品、建材、土壤肥料、农产品、医药、农药、生物产品、农药残留、药物残留、环境样品等成份分析;燃料、石油产品、金属、非金属理化性能检验;室内装饰、装修材料及室内空气有毒有害物质的检测等。1992年10月,广西壮族自治区技术监督局根据《产品质量检验机构计量认证管理办法》的要求,从影响检验质量的各个环节,对我中心的检验能力进行评审,颁发了《计量认证合格证书》CMA(92)量认(桂)字(Z0155)号,1997年11月和2002年6月又通过了广西区质量技术监督局的复审。1997年8月广西区技术监督局以桂技监函字[1997]116号文批复我中心建立“广西壮族自治区技术监督局保健食品质量监督检验站”,并于1997年12月通过计量认证和机构认可,证号:CMA(97)量认(桂)字(Z0322)号和CAL桂质监认字(36)号。2001年4月广西质量技术监督局又以桂质技监函[2001]108号文批准

  该站更名为“广西壮族自治区质量技术监督局保健食品及生物产品质量监督检验站”,为自治区法定的具有第三方公正地位的产品质量监督检验机构。2003年4月又通过了广西质量技术监督局组织的计量认证/审查认可复查评审,重新颁发了CAL授权证书[桂质监认字(36)号]和CMA合格证书[(2003)量认(桂)字(Z0322)号]。

  广西分析测试研究中心和广西质量技术监督局保健食品及生物产品质量监督检验站经中国实验室国家认可委员会评定,于2002年5月29日获CANCL实验室认可证书(№:0706号)。

  广西分析测试研究中心为全民所有制事业单位,广西分析测试研究中心法定代表人(中心主任)兼任质检站站长,有独立的机构设置、财务帐号,能独立承担法律责任,可以对外行文和独立开展检验业务,是独立于生产和消费部门,具有第三方公正地位的检验实验室。

  二,实习具体科室简介这次我被安排到生化室,其具体情况如下:有机生物化学分析研究室(简称有机生化室)是中心设立的从事有机、生物化学和微生物分析测试研究的实验室,本室主要分有生化组和有机组。2.1主要职责有:承担全区科研项目的生物化学和微生物检测工作;承担区内外企事业单位的普通食品、保健食品、无公害食品、无公害农产品、绿色食品、生物产品的检测;承担区内外饲料、肥料、微生物肥料等产品的检测;开展分析测试新方法研究;开展新产品、新药的质量标准研究,中药指纹谱的研究;开展生化标准品、对照品的制备;承担农业部无公害农产品定点检测、广西保健食品及生物产品特殊营养食品、婴幼儿食品、食品添加剂、微生物肥料等产品的质量监督检验;产品技术标准服务与咨询;生物化学、微生物检测人员的培训。2.2生化组业务范围广泛,主要有:2.2.1营养成分检测蛋白质、氨基酸、多肽、小分子肽类的分析;各种维生素的定性定量测定;单糖、双糖、多糖、淀粉、粗纤维、膳食纤维等碳水化合物类检测;脂肪和脂肪酸分析,棕榈酸、硬脂酸、肉豆蔻酸等饱和脂肪酸的定性定量测定。2.2.2功能成分不饱和脂肪酸亚麻酸、亚油酸、油酸、脑黄金、以及卵磷脂、脑磷脂等活性脂的测定;

  胡萝卜素、黄酮类、虾青素、芦丁、内酯类等生物抗氧化成分检测;多酚类:总茶多酚、原儿茶酸、儿茶素、表儿茶素、表没食子儿茶素、没食子儿茶素没食子酸酯、表儿茶素没食子酸酯、鞣花酸;大蒜素、齐墩果酸、熊果酸、绿原酸、等活性成分检测;皂甙类:总皂甙、人参皂甙Rg1、Re、人参二醇、人参三醇、拟人参皂甙F11、淫羊藿甙、积雪草甙、羟基积雪草甙等;核酸(DNA,RNA)、核苷酸(肌苷酸AMP、鸟苷酸GMP、胞苷酸CMP、胸苷酸TMP、尿苷酸UMP)、腺苷、虫草素;超氧化物歧化酶(SOD)、谷胱甘肽过氧化酶(GSH-P_)、蛋白酶、脂肪酶、纤维酶、果胶酶、溶菌酶、蒜苷酶、凝血酶等酶活性测定;己烯雌酚、黄体酮、睾酮、促卵泡生长素、促黄体生成素、脑白金等动植物激素类的测定;活性低聚糖、活性多肽、活性蛋白质、牛磺酸、γ-氨基丁酸等生物体及生物产品活性成分测定;2.2.3添加剂及有害成分食品、饲料添加剂、防腐剂、调味剂含量、限量测定;着色剂类:柠檬黄、日落黄、胭脂红、亮蓝、苋菜红、苏丹红含量测定;棉酚、黄曲霉毒素、单宁、苯并芘、生物碱等有害成分的检测;青霉素、四环素、金霉素、土霉素等抗生素的检测;2.2.4新药开发质量标准研究,中药指纹谱的研究2.2.5生化标准品、对照品制备2.2.6微生物食品微生物检验、药品微生物限度检验;生物肥料的有效活菌(光合细菌、根瘤菌、固氮菌、解磷解钾菌等)、杂菌检验;饲料、生物饵料中酵母菌、乳酸菌等有益菌检验;防腐剂、消毒剂、中草药、家电产品的抗菌试验;其它生物菌剂中有效活菌检验;四,实习过程我的指导老师是陈秋虹工程师,她在中心工作十余年,经验丰富,工作细心认真,技术娴熟,我跟她学到了很多关于专业和人生的知识。陈老师主要从事药物及食品成分分析,

  现在分述如下,食品成分分析包括:各种有机成分的分析测定:糖类,蛋白质和氨基酸,脂类和脂肪酸类,有机酸类,核酸和核苷酸类,激素类,食品毒素类及食品加工过程中添加的着色剂,呈味剂,抗微生物剂,嗅感物质和其他食品添加剂的测定。无机成分及元素分析测定:食品中水分状态及其含量,二氧化碳含量以及食品中常量元素,微量元素和痕量元素的测定。食品中酶的分析方法:生物材料中酶的分离纯化方法,酶活力及酶动力常数的测定,以及食品中糖酶类,蛋白酶类,脂酶类,氧化还原酶类,转移酶,异构酶及食品风味酶类的活性测定。成分测定方法有:定性鉴定法,滴定法,光度法,电位法,色谱法,光谱法。实习期间,我主要跟陈老师做了以下成分的测定,其中有些是我独立完成的:4.1,总黄酮的测定:实验原理:中草药及其他植物原料营养保健食品中含有黄酮类物质,此类物质,经过提取,净化后与铝离子反应生成稳定的绿色化合物,以芦丁为标准品使用分光光度计在510nm处测定含量。实验步骤:4.1.1,样品提取:食物样品经过风干后,粉碎过60目筛,于60℃恒温干燥6h,准确称取5-10g,放索氏提取器中加入100ml石油醚,恒温水浴锅加热回流脱脂3h,换上新的球形瓶,然后用100ml甲醇提取7h,将甲醇提取液于旋转蒸发器减压蒸馏,将甲醇蒸发至恰好蒸干为止,立即取下,用30%乙醇溶解后,小心转入10ml容量瓶中,以下同标准曲线的制作4.1.2,标准曲线制作:精密称取芦丁标准液0,1,2,3,4,5ml,分别于10ml容量瓶中,各加入30%乙醇使之为5ml,加入5%亚硝酸钠溶液0.3ml,放置6min,加入10%硝酸铝0.3ml,放置6min,再加入2ml1mol/l氢氧化钠,混匀,用30%乙醇稀释至刻度,摇匀放置10min后,于510nm处进行比色测定其吸光度,试剂为空白参比,用最小二乘法得线性回归,得回归曲线。4.1.3,结果计算

  总黄酮含量(mg/100g)=C_V2/V1_100/W其中,C为从回归方程中求得试样检液含量V2样品定容体积V1吸取测定样液体积W称取样品重量4.2龟苓膏中绿原酸的测定龟苓膏是以凉粉,土茯苓,乌龟,蒲公英和金银花为主要原料,采用特定工艺制成的即食龟苓膏食品,采用高效液相色谱法测定。试剂:绿原酸标准品,甲醇(色谱醇),高纯水,无水乙醇仪器:高效液相色谱仪,UV检测仪,超声波仪色谱条件:色谱柱:C(250mm_4.6mm)温度:室温流动相:乙睛-0.4%磷酸溶液流速:1.0ml/min进样量:20微升4.2.1标准曲线的配制:精密称取绿原酸标准品适量置棕色瓶中,加甲醇制成10μL/ml的溶液,即得标准溶液,吸取标准溶液5.0,10.0,15.0,20.0,25.0,注入高效液相色谱仪,测定其峰面积,以峰面积为纵坐标,浓度为横坐标绘制标准曲线,求回归方程。4.2.2试样溶液的制备:取膏体试样适量,搅拌成浆,精密称取25g,置于100ml容量瓶中,加无水乙醇定容至100ml,称量,超声处理20min,放冷,补无水乙醇至处理前质量,摇匀,放置,分取上清夜用漏斗过滤,备用。取所制得的上清夜25ml,水浴挥干,加适量甲醇溶解,移置10ml容量瓶中,加甲醇至刻度,摇匀即得试样溶液。4.2.3结果计算:_2=M4_10_100/(25/100_M3_1000)其中,_2:试样中绿原酸mg/100g

  M4:由标准曲线计算出的被测溶液中绿原酸含量μgM3:试样质量g4.3果胶测定本实验采用重量法原理:采用70%的乙醇处理样品,使果胶沉淀,再依次用乙醇,乙醚洗涤沉淀,以除去可溶性糖类,脂肪,色素等,残渣分别用酸或用水提取总果胶,水溶性果胶。果胶经皂化处理生成果胶酸钠,再经乙酸酸生成果胶酸,加入钙盐则生成果胶酸钙沉淀,烘干后称量,此法用于各类食品,方法稳定可靠,但操作烦琐费时。测定步骤:4.3.1样品处理:称取试样30-50g,用小刀切成薄片,置于预先放有99%乙醇的500ml锥形瓶中,装上回流冷凝器,在水浴上沸腾回流15min后,冷却,用布氏漏斗过滤,研磨残渣,用70%热乙醇滴加,冷却后再过滤,反复操作至滤液不呈糖类反应为止,残渣用99%乙醇洗涤脱水,再用乙醚洗涤以除去脂类和色素,风干掉乙醚。4.3.2总果胶的提取:用150ml加热至沸腾的0.05mol/l盐酸溶液把漏斗中残渣移入250锥形瓶中,装上冷凝器,于沸水浴中加热回流1h,冷却后移入250ml容量瓶中,加甲基红指示剂2滴,加0.5mol/l氢氧化钠溶液中和后,用水定容,摇匀,过滤,收集滤液即得总果胶。4.3.3测定:取25ml提取液于500ml烧杯中,加入0.1mol/l氢氧化钠溶液100ml,充分搅拌,放置0.5h,再加入1mol/l乙酸溶液50ml,放置5min,边搅拌边缓缓加入1mol/l氯化钙溶液25ml,放置1h,加热煮沸5mil,趁热用烘干至恒重的滤纸过滤,用热水洗涤至无氯离子为止,滤渣连同滤纸一起放入称量瓶中,置于105℃烘箱中至恒重。4.3.4结果计算:果胶物质含量=m1:果胶酸钙和滤纸质量gm2:滤纸质量gm:样品质量g0.9233:由果胶酸钙转化为果胶酸的系数通过以上实验,我掌握了食品药物成分分析的基本方法,对相关仪器的原理和使用也有了深刻的认识,对我以后的学习和工作必将产生积极而深远的影响。五,实习心得

  在短短3个星期的实习时间里,关于专业知识学习,关于检测分析,做人做事都有了深刻的感悟和体会,主要是:

  5.1测试分析的文件体系质量体系文件是描述质量体系的一整套文件。它主要由质量手册、质量体系程序文件、作业指导书、表格报告及质量记录格式等质量文件构成。其中质量手册是本单位纲领性文件,它主要描述本单位的质量体系的构成与基本运行方式和途径;质量体系程序文件是描述实施质量体系要素所涉及到的各职能部门的活动(即职能部门活动的依据和程序,中国习惯称),它主要由本单位职能部门人员使用;作业指导书—是用以指导某个具体过程、事物形成的技术性细节描述的可操作性文件。作业指导书一般是供第一线检测有关人员使用的操作性文件(有关管理性的作业指导书由职能部门人员使用)。当本单位申请计量认证的参数(产品)的检测依据—标准(规程、规范)中具有详细的操作程序,则在指导书中只需列出相应的标准和名称与标准号即可,否则应编写出操作实施细则;表格、报告及质量记录的格式是为规范各类记录设计的,一定要清晰明了,有足够的信息量,目的是可以追溯和复验。质量手册称为第一级文件;质量体系程序文件称为第二级文件;作业指导书称为第三级文件;表格、报告、质量记录的格式称为第四级文件。检测员所做的每一个实验都必须严格按照作业指导书文件步骤操作,并做详细记录,根据实验结果如实出报告,对企业和社会负责,也是对自己负责。5.2测试分析仪器在中心实习,我比较大的感悟是测试仪器方面,几乎所有仪器都产自国外,技术含量非常高,当然价格也很昂贵,比其学校实验室仪器要先进很多,而且很多仪器是实验室没有的,且学校仪器陈旧简单,与现代普遍使用程度已经有了一定距离。我在想,以后工作了或到社会上一些先进的仪器我们还不能真正掌握,所以,学校应该多给我们这样的机会,让我们接触先进仪器设备。跟陈老师做实验时,她告诉我每台仪器的使用和原理,有时候还会跟我讲产地和价格,国内在这种精密仪器的生产研究方面还有待发展。比如一些简单的取样枪,分散机等,都要从国外进口,国内有些能生产,但质量又比不上国外。所以如果有机会,我希望能在精密仪器生产方面为国家做点贡献。5.3实验方法和态度

  在测试分析的过程中,我也认识到自己的不足,比如一些基本的概念和测试方法我没有完全掌握,如索氏提取法,布氏漏斗,有机溶剂不能用电炉加热,比色法测定物质含量时初滤液不能要,以排除滤纸中纤维影响,超声波清洗器的使用原理和使用范围,基本分散机的使用方法,色谱纯和分析纯的区别,乙醚的低温着火点,溶液的配制,有机溶剂的抽滤等,通过实习,我学会或者巩固了自己的理论知识水平,丰富了视野,为以后的学习和工作打下必要而坚实的基础。

  六,实习总结通过本次实习,我对食品检测方面的专业知识有了较深刻的认识和了解,拓宽了专业视野,丰富了知识理论,掌握了检测分析的基本方法,对做人做事有了较为深刻的感悟,这必将对我的人生产生积极而深远的影响。当然,通过实习,也暴露了我身上的一些不足,比如,自己的动手能力和独立思考能力还有待进一步提高,理论知识水平有待丰富等,我想我有了以后发展和努力的方向。发扬优点,弥补不足,为自己能在各方面被最大程度的认可而努力。最后,我感谢学院给我这样的丰富理论拓宽视野的实习机会,也感谢学院老师及实习指导老师陈秋虹的无微不至的关怀与照顾,我将总结收获与经验,弥补不足,向着美好而充满期待的明天前进。三,相关仪器原理及介绍这一部分主要介绍一些我实习过程中接触到的仪器的原理及使用。3.1高效液相色谱仪高效液相色谱法是在经典色谱法的基础上,引用了气相色谱的理论,在技术上,流动相改为高压输送(最高输送压力可达4.9?107Pa);色谱柱是以特殊的方法用小粒径的填料填充而成,从而使柱效大大高于经典液相色谱(每米塔板数可达几万或几十万);同时柱后连有高灵敏度的检测器,可对流出物进行连续检测。3.1.1高压:液相色谱法以液体为流动相(称为载液),液体流经色谱柱,受到阻力较大,为了迅速地通过色谱柱,必须对载液施加高压。一般可达150~350×105Pa。3.1.2高速:流动相在柱内的流速较经典色谱快得多,一般可达1~10ml/min。高效液相色谱法所需的分析时间较之经典液相色谱法少得多,一般少于1h。3.1.3高效:近来研究出许多新型固定相,使分离效率大大提高。3.1.4高灵敏度:高效液相色谱已广泛采用高灵敏度的检测器,进一步提高了分析的灵敏度。如荧光检测器灵敏度可达10-11g。另外,用样量小,一般几个微升。

  3.1.5适应范围宽:气相色谱法与高效液相色谱法的比较:气相色谱法虽具有分离能力好,灵敏度高,分析速度快,操作方便等优点,但是受技术条件的限制,沸点太高的物质或热稳定性差的物质都难于应用气相色谱法进行分析。而高效液相色谱法,只要求试样能制成溶液,而不需要气化,因此不受试样挥发性的限制。对于高沸点、热稳定性差、相对分子量大(大于400以上)的有机物(这些物质几乎占有机物总数的75%~80%)原则上都可应用高效液相色谱法来进行分离、分析。据统计,在已知化合物中,能用气相色谱分析的约占20%,而能用液相色谱分析的约占70~80%。

  高效液相色谱按其固定相的性质可分为高效凝胶色谱、疏水性高效液相色谱、反相高效液相色谱、高效离子交换液相色谱、高效亲和液相色谱以及高效聚焦液相色谱等类型。用不同类型的高效液相色谱分离或分析各种化合物的原理基本上与相对应的普通液相层析的原理相似。其不同之处是高效液相色谱灵敏、快速、分辨率高、重复性好,且须在色谱仪中进行。

  3.2紫外色谱仪紫外可见分光光度计原理是分子的紫外可见吸收光谱是由于分子中的某些基团吸收了紫外可见辐射光后,发生了电子能级跃迁而产生的吸收光谱。它是带状光谱,反映了分子中某些基团的信息。可以用标准光谱图再结合其它手段进行定性分析。根据Lambert-Beer定律:A=εbc,(A为吸光度,ε为摩尔吸光系数,为液池厚度,c为溶液浓度)可以对溶液进行定量分析。你可以用紫外可见分光光度计测定定三种农药的波长在某溶液中的最大、最小吸收波长。配制溶液-在光谱检测项下进行-调整检测光谱范围及速度--扫描光谱图--吸光度最大处对应波长为最大吸收波长,吸光度最小处对应的波长为最小吸收波长。3.3荧光分光光度计荧光分光光度计工作原理:由光源氙弧灯发出的光通过切光器使其变成断续之光以及激发光单色器变成单色光后,此光即为荧光物质的激发光,被测的荧光物质在激发光照射下所发出的荧光,经过单色器变成单色荧光后照射于测样品用的光电倍增管上,由其所发生的光电流经过放大器放大输至记录仪,激发光单色器和荧光单色器的光栅均由电动机带动的凸轮所控制,当测绘荧光发射光谱时,将激发光单色器的光栅,固定在最适当的激发光波长处,而让荧光单色器凸

  轮转动,将各波长的荧光强度讯号输出至记录仪上,所记录的光谱即发射光谱(emissionspectrum),简称荧光光谱。

  当测绘荧光激发光谱时,将荧光单色器的光栅固定在最适当的荧光波长处,只让激发光单色口的凸轮转动,将各波长的激发光的强度讯号输出至记录仪,所记录的光谱即激发光谱(emissionspectrum)。

  当进行样品溶液的定量分析时,将激发光单色器固定在所选择的激发光波长处,将荧光单色器调节至所选择的荧光波长处,由记录仪得出的信号是样品溶液的荧光强度。

  3.4薄层色谱法薄层色谱又叫薄板层析,是色谱法中的一种,是快速分离和定性分析少量物质的一种很重要的实验技术,属固—液吸附色谱,它兼备了柱色谱和纸色谱的优点,一方面适用于少量样品(几到几微克,甚至0.01微克)的分离;另一方面在制作薄层板时,把吸附层加厚加大,因此,又可用来精制样品,此法特别适用于挥发性较小或较高温度易发生变化而不能用气相色谱分析的质。此外,薄层色谱法还可用来跟踪有机反应及进行柱色谱之前的一种“预试”。薄层色谱(ThinLayerChromatography)常用TLC表示,又称薄层层析,属于固-液吸附色谱。是近年来发展起来的一种微量、快速而简单的色谱法,它兼备了柱色谱和纸色谱的优点。一方面适用于小量样品(几到几十微克,甚至0.01μg)的分离;另一方面若在制作薄层板时,把吸附层加厚,将样品点成一条线,则可分离多达500mg的样品。因此又可用来精制样品。故此法特别适用于挥发性较小或在较高温度易发生变化而不能用气相色谱分析的物资。此外,在进行化学反应时,常利用薄层色谱观察原料斑点的逐步消失来判断反应是否完成。薄层色谱是在被洗涤干净的玻板(10×3cm左右)上均匀的涂一层吸附剂或支持剂,带干燥、活化后将样品溶液用管口平整的毛细管滴加于离薄层板一端约1cm处的起点线上,凉干或吹干后置薄层板于盛有展开剂的展开槽内,浸入深度为0.5cm。待展开剂前沿离顶端约1cm附近时,将色谱板取出,干燥后喷以显色剂,或在紫外灯下显色。食品实验实习心得3时间飞逝,岁月如梭。仿佛就在这个秋天过后,我就会毕业,就会离开亲爱的母校,还没来得及走遍校园的各个角落,还没来得及思考怎样留下一个华丽的转身,紧迫的时间已经将我们逼近学校与社会的交接处。但毕业实习依然是我们期待了很久的一件大事,

  因为我们对这次实习充满了好奇,充满了期待,毕竟我们还只是没有走出校园的学生。在林勤老师的一声令下中,我们都怀着各自的兴奋劲儿冲向那个神秘的等待我们去了解的实习地——宁夏回族自治区食品质量监督检验二站。

  在学院实习带队老师的实习课程介绍中,宁夏回族自治区食品质量监督检验二站是宁夏比较具有权威的食品检验站之一。

  当我们满怀激动的来到了那个传说中的检验站时,却发现它并向我们想的那么神秘,只是一个很普通的甚至是比较简单的实验室。固定的检验员和每天固定的分工,他们使用着普通的实验器材,检验员的就在实验室中工作休息。在这次实习中我们班分为两大组,每大组又分为三个实习小组,而我所在的是负责食品安全检验的小组,其他两组分别为微生物组和发酵组。就这样,我们的实习生活也就正式开始了。

  在正式实习的两周时间里,我们与检验站的工作人员使用相同的朝九晚五的工作时间表,每天走早上到达实验室的第一件事便是打扫实验室,清洗实验室常用的试管、烧瓶、铝盒等。在实习的第一天,我们只是在实习指导老师的旁边观察老师的实验操作,了解老师所用的检验原理,回顾学校里的学习的食品检验方面的知识。很快我们就融入了这份工作,因为这些知识我们在学校已经学过,有些实验在学校的实验室我们已经做过。从第二天开始,我们这个五人小组已经能够独立的进行食品中二氧化硫的含量测定。从对样品的质量测定,样品的酸化、蒸馏、滴定以及最后样品中二氧化硫含量的计算,我们的都能够做到得心应手,保证实验结果的准确度。在这段实习时间里,我们组独立或在老师的帮助下完成了对不同食品中二氧化硫、蛋白质及亚硝酸盐的含量测定。

  虽然这次实习只有短短的两个周,但是对于我们这些几乎不曾近距离接触社会工作岗位的大学生而言,这次实习无疑为我们创造了一个良好的学习机会,也给了我们不少难得的感触。

  (一)对于食品检验站工作的感受通过这次实习,我大概了解了食品质量监督检验站的结构和功能、运营和工作方式、、发展前景及其所需人才。同时我还从该检验站的检验员得知了一些其他食品相关产业(公司)的信息,这些信息对我明年的就业具有非常实际的指导意义。在工作中我体会到了检验站工作人员严谨的工作态度,对专业知识和技能的深刻理解及掌握,以及他们乐观向上的生活态度都深深地感染了我。

  对我而言,在学校所学的食品检验的相关知识及实验技能得到了有效地强化,让我真正体会到了知识的力量,科学的力量。同时我也体会到了合作的的力量,工作中各个成

  员的团结互助就是一个团队奋发向前的强劲动力,就能够有效的提高团队的工作效率。我们组之所以能够准确快速完成指导老师布置的任务,我认为这个小成就与我们组每个成员的积极工作、团结进取的心态是密不可分的。

  (二)对于本校教育的感想我们组在检验站实习工作中比较顺利,这是因为我们组各位成员的理论知识和实验技能都相当扎实,经得起社会工作岗位的考验,我认为这与我校的良好教育分不开。在实习中我不禁感叹,感谢学校给予我们优良的学习环境和那些责任心强的优秀老师们。正是学校给我们配备了优良的实验室环境,从实验室理论知识的传授到先进设备仪器的配置,从实验室指导老师的配备到学校图书馆海量的资源,都让我们拥有充足的知识来源和浓烈的学习氛围。在我们学校学生有大量的实验课程,这练就了我们扎实的实验室基本功,加上老师的适当指导与点拔,我们既能够应付基本的实验,也具备参与科研工作的能力和思维。

  对于我们而言,食品检验站的工作并不复杂也不困难,因为有学校良好的教育资源做支撑,只要认认真真的学习,踏踏实实的工作,我认为从我们学校走出去的每一位学生都能够找到一份既有发展前景又有适合自己的工作。

  (三)对于个人素质的思考当我开始回顾两周的实习经历时,发现有三点对于一个成功人士而言十分重要。首先我认为一个人想要获得成功必须先实践,因为实践是检验真理的唯一方法。只有事必躬亲以后才能对你的目标有一个全面的认识,才能应用所学的理论帮助你达到目的。简而言之就是要踏实的工作,辛勤的付出,才能让你对自己的目标有一个比较准觉的定位。其次是要善于思考,温说一个善于思考的民族才是有前途的民族。那么,我认为一个不善于思考的人是没有前途可言的。要想获得大的成就不仅要勤劳还要善于思考问题,这样才能奋勇前进,逆流而上。在思考中进取,在进取中思辨,只有不断的解决问题才能让自己得到更快的发展。

  最后我认为一个善于交流的人才能更加快速的登上成功的领奖台。加强与他人的交流有助于改变自己的思维定式,拓展自己的思维方法和眼界,展现自己的才华,让自己有更多的朋友更广阔的人脉关系。在今天这样一个时代年代背景下,人脉资源往往是一个成功人士极为重要的财富。我认为以上所述对于一个大学生在社会上的发展具有重要的现实意义。我相信这次实习对于我们每一名即将毕业的学生都有很强的教育作用和实践指导意义。通过这次实习我学到了很多从前不曾了解的知识,也看到了自身存在的优缺点,它将

  帮助我对更完美的规划自己的未来,更快速的实现我的人生目标。

  地质专业野外实习心得体会范文3篇

  地质专业野外实习范文3篇

  野外实习心得1这次我们去的地方是神农架,神农架位于湖北西部,长江与汉水之间,又是中国东部大陆的第一高峰。森林的覆盖率达百分之八十八以上,在森林里面有着很多的动植物,其中珍贵的有;金丝猴、白熊、白鹿等珍稀动物,生长着珙桐、七叶一枝花、头顶一颗珠、文王一支笔、江边一碗水等珍稀植物。而我们就在指导老师的带领下上山实践。在实践过程中,学生能验证和巩固地理科学知识,学习地理科学方法,端正地理科学态度,更好地领会地理科学精神。在专业训练方面,学生能掌握野外实践的`工作程序、实践路线和实践点的选择、实践的基本要求、基本方法、野外判别方向;在综合素质训练中,能很好地锻炼创新能力、促进学习方式的转变、学会与人共处、磨炼意志、培养遵守纪律、雷厉风行的习惯。在神农架里云涛雾海变幻无穷,石柱石峰奇诡多姿,山光水色气势磅礴。里面不止有珍贵的动植物,还有神农架野人传说,更为其增添了无穷的魅力。在神农架地区海拔2500米以上的山峰就有20多座,最高峰的神农顶海拔3105.4米,神农架是长江和汉水的分水岭,境内有香溪河、沿渡河、南河和堵河4个水系。“山脚盛夏山顶春,山麓艳秋山顶冰,赤橙黄绿看不够,春夏秋冬最难分”是神农架气候的真实写照。神农架里面拥有各类植物3700多种,其中还有40多种是受国家保护的,而各类动物也有1050多种,其中有70种是受国家重点保护的。在地球生态环境日益遭到破坏、环境污染日趋严重的今天,神农架正以其原始完美的生态环境而引起世人瞩目。有时候我就在想,人类是怎么来的。在森林里是乎和外界已经隔绝,而自己似乎也回到了远古时代。现在科技时代的不断发达,海水的不断上升,世界上的珍惜动植物的不断

  减少,这难道不是在给我们敲响警钟吗?也许在未来的某一天神农架也会消失。通过这次实践,让我对大自然有了更深层次的了解,对自己的知识不足而感到羞愧,在以后的学习中我会加倍努力,面对美好的未来。

  野外实习心得2植物对很多人来说就是被人们种植的绿色的有生命的生物。其实植物的概念并不是这样,有的细菌如蓝藻也属植物的范畴。植物是指能将无机物转化为有机物的一类自养型生物。它是自然界的生产者,对于维持自然界的生态平衡有着重要的意义。我很喜欢植物,我喜欢研究它的根、茎、叶、花、果实、种子六大器官,喜欢了解植物的药用价值,所以我很期待植物学的野外实习,这样我就可以实地考察它们,近距离接触它们,以便更好的理解掌握书本知识了。记得在刚开始学习植物学的时候,师兄就跟我们说之后会有一次的野外实习,从那时侯起,我就非常期待,认为终于有了一个机会可以到大自然中去,去感受、去探索。实习的日子终于到了!在兴奋与期待中我们踏上了旅途。真正实习时要比想象中累的多,困难的多。爬山时又要穿上长衫长裤,大家叫苦不迭。表面上虽叫苦连天,大家在野外实习时却丝毫都没有马虎。每认识一种植物,大家就先认真采集植物或拍照,然后见到不认识或听不清晰的就拉着老师问个不停,为了弄清晰一个问题把老师都问到烦了也不肯停下来。在这次的实习生活中我们收获了许多,觉得即使再辛苦也是值得的。即使下雨天,依然没使我们停下实习的脚步,依然撑着伞,穿着雨衣,一路认植物。野外实习心得36月29日全班同学怀着激动的心情踏上了前往恐龙谷的路上,坐在车上大家纷纷议论和猜测恐龙真正的样子到底是什么样的,一想到自己马上就可以与几千万年前的地球霸主恐龙零距离接触,心情就别提有多激动了。大约两个小时的车程,我们来到了神奇的恐龙谷,这里有很多的与恐龙体型比例1:1的恐龙塑像,看见这一个个实体比例的塑像我不禁感叹恐龙之大。当我们来到化石馆,看到这一具具恐龙的化石时,首先给我的印象就是震撼二字。身边的这些恐龙化石让我不由得幻想起那个几千万年前恐龙称霸的繁盛世界。在导游的介绍下,我们了解了有关恐龙的许多知识。恐龙是生活在距今大约2亿3500万年至6500万年前,能以后肢支撑身体直立行走的一类陆生动物,是群中生代的多样化优势脊椎动物,大多数属于陆生爬行动物,但能直立行走,支配全球陆地生态系统超过1亿6千万年之久,它最早出现在约2亿4

  千万年前的三叠纪,灭亡于约6500万年前的白垩纪所发生的中生代末白垩纪生物大灭绝事件。关于恐龙的灭绝原因,普遍为大家认可的是陨石撞击说。6500万年前的一天,突然一颗直径约为10公里的小行星撞上地球,强烈的撞击导致海啸和火山爆发,撞击产生的铺天盖地的灰尘使地球数月乃至数年不见天日,地球气温随之骤降,植物无法进行光合作用而不能生长,恐龙因缺乏食物等原因而永远从地球上消失了。

  

  

篇十一:作风建设心得体会300字

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  作风建设剖析材料

  篇一:作风建设个人剖析材料篇一:个人作风剖析材料本人围绕个人作风建设具体内容学习,对照自身平时工作中的思想动

  态和及思想认识、服务态度等方面存在的问题,进行了检查和自我检查。认真查找问题产生的原因,明确了今后的改变方向,以便更好的工作。

  一、存在问题和不足1、学习深度不够。在注重专业和业务学习时,在学习的深入性和系统上还存在很大不足,有时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不够,了解不透。这说明自己在学习上还缺乏“挤劲”“钻劲”和“忍劲”,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉性。2、艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松。因为工作繁忙,有时会放松了学习的时间。3、以服务为本的宗旨观念不够牢固。表现在:对待客户游客不能始终

  保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。

  二、存在问题的主要原因在思想上对工作学习认识不够,平时虽经常参加业务培训,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,自己思想意识的更新不够。三、整改措施通过开展作风建设年个人剖析活动,本人认真对照关于个人作风建设方面的要求,通过学习优秀同事们的长处,我认真反思了自己的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真从以下几个方面进行整改:一、努力学习。时代在发展,世事在变迁,社会在进步,不学习是无法抓住时代发展

  

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  的脉搏的,跟不上社会前进的步伐就谈不上更好的服务游客,我要认真学习旅游服务礼仪和销售员专业知识与销售技巧,把学习和工作结合起来,将不断提高工作质量。

  二、求真奉献。牢固树立服务至上的

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  从自身做起、从点滴做起,努力使自己成为一名合格的电力职工。二、自查自纠情况。(1)、工作学习方面:2022年8月我调入县局,担任同力公司会计,

  对企业财务相对来说我还是比较陌生,加之这个公司业务比较杂乱,为了适应该项工作需要,我除了参考有关书籍之外,还虚心请教他人。在这几年里,我除了要搞好财务工作,我还要搞好变电站的工作,那里也有我的一份责任,最近一段时间,新变电站正在建修,为了搞好新变电站投运,局领导要求我带领全站职工熟悉设备,并按标准化变电站的规范准备好各种资料,接受任务后,我立即进行安排部署。召开全站职工会议,传达局领导的指示精神。号召大家要有大局观念、全局意识,克服工休矛盾,熟悉新设备,掌握新技术。全站职工不管份内份外的工作,只要有任务,都是心往一处想,劲往一处使,没有相互推诿、相互扯皮的现象。领导安排工作时,我个人没有因为工作任务重而挑挑拣拣,而是默默无闻,尽自己最大努力搞好工作,但是,由于本人精力有限,自

  身的能力和知识的局限,在新的形势和新的任务面前,有时有心有余而力不足之感,不能主动出击,只能被动应付。加之既要搞好财务工作又要搞好变电站的工作,致使我承担的两项工作业务学习不够。

  (2)、思想作风方面:平时忙于工作,忽视了政治理论学习,放松了对人生观和价值观的改造,政治理论水平停滞不前,创新意识不强,没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决;作为部门工作负责人,工作中过多的体谅一线兄弟姐妹的辛苦,对于小问题视而不见,未能严格按照考核标准办理。

  三、存在问题的原因1、思想跟不上形势,满足于现状,在理论学习中,自己没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,牢固树立为人民服务的思想信念,因此在思想上出现偏差。2、缺乏积极进取的精神,对业务知识缺乏系统的学习,导致业务能力提高缓慢。

  

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  3、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行,只要不

  3、在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。

  违犯纪律、不犯错误,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求

  通过学习,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务

  过得去,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研

  意识上下功夫,通过这次加强作风建设活动,我一定要从思想上、作

  究不够。

  风上严格要求自己,努力转变自己的工作作风,把本职工作搞好。认

  四、整改措施

  真搞好团结,充分发挥团结协作精神,加强与同志间的思想交流,做

  1、以学习教育为途径,提高政治业务素质。

  到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待,不利于团结的事不做,

  认真学习和深刻领会县局有关加强作风建设的指示精神,把握精神要

  不利团结的话不说,维护企业形象。

  点,提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论和业务知识,夯

  篇三:个人作风剖析材料

  实基础、坚定信念、提高素质。

  开展思想作风整顿活动以来,自身能够按照市委、市法院党组思想作

  2、积极开拓进取,提高工作水平。提高对学习业务知识重要性和迫切

  风整顿活动实施方案和办公室支部的安排,积极参与到这次活动中,

  性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力,多向领

  并在认真学习的同时,围绕思想作风整顿的具体内容,对照自己平时

  导、同事请教,不断充实自已,努力提高工作技能和效率,积极进取,的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存

  开拓创新,灵活运用合理

  在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我

  的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。

  教育、自我提高、自我完善目的。

  

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  一、主要问题

  的重要性还缺乏必要的认识。

  到法院上班近两年的时间里,在院党组、办公室领导和同志们的帮助

  二是业务功底不扎实,文字水平不高。自己以前在在部队工作,虽然

  下,虽然做了一些工作,较为认真地完成了领导交办、本职范围内的工

  对材料工作有所了解,但也只是只知皮毛,文字水平、写作能力还处

  作,但是对照思想作风整顿活动查摆问题阶段的实施方案还存在不少问

  在一个低层次界面上。掌握知识不全,尤其是对一些部门专业知识知

  题,如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适

  之甚少,导致所写文章华而不实,有时写作片面依靠网上或现成文稿

  应新形势、新任务的要求,主要有以下几个方面:

  材料,不愿作深入思考、东拼西凑、文稿质量不高,由于自身综合素

  一是理论学习不主动,自觉性不高。往往以近期信息报送任务比较重

  质不高,对领导分管部门不了解,很难站在领导角度去思考问题,缺

  或正在赶写材料为理由,不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作

  乏对全局性的把握,不能很好地理解领导意图并融入文稿。虽然自己

  空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么,与工

  目前写得只是一些比较小的材料,但也还颇感吃力,甚至成型的材料

  作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,常常是需要什么学什么,连自己看了都不是很满意,业务素质亟待提高。

  急用什么学什么,碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些现

  三是工作被动落实多,主动超前少。大多是承办领导交办事项,工作

  代法律知识和科技知识,不能高质量完成文字材料撰写工作。特别是对

  中经常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思

  政治理论的学习重视程度不够,不能够深刻理解和领会社会主义法治理

  考、提前预测、及时准备;谋领导之所谋,深入调研,提供资料、当

  念的实质内涵,对于利用社会主义法治理念全面指导自己的工作和学习

  好参谋。尤其是在写材料过程中,遇到稿子多、时间紧、任务重时,

  

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  往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新

  在部队时曾经从事材料工作,有一定的基础,足可以应付目前的工作,

  性不够,为领导服务只是限于写一些简单的简报,其他工作远远不够,对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识。

  与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,

  二是认识上存在偏差。从部队转业到法院工作以来,对法院办公室工

  有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找

  作的基本内容已比较熟悉,思想上逐渐产生了厌倦情绪,认为办公室

  对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

  工作无非就是写写简报、搞搞材料,外加做一些服务保障工作。少做

  二、存在问题的原因

  了对大局不会产生什么影响,多做了也成就不了什么大事业。工作上

  经过剖析,自己感到存在这些问题的原因是多方面的。

  不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精

  一是思想观念比较陈旧。由于未能做到系统研读原著,在其精神实质

  神,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究

  的掌握上又不求甚解,思想理论素质未能得到有效提高。因而不善于用

  不够,有时甚至流露出马马虎虎,得过且过的思想,工作缺乏主动性

  理论指导实践,在工作中很难有所创新,在理论学习中,没有很好地坚

  和积极性。对自己所从事工作的重要性认识不够,体会不深,总感到

  持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,从而牢固树立为党和人民

  从事文字工作太辛苦,从而导致有推、拖、等的思想,降低了自己的

  事业奋斗的信念,因此在思想上出现理想信念有所动摇,在工作上出现

  工作标准和要求。事实上,在新形势下,法院办公室工作涉及面广,

  干劲松懈,工作责任心、进取心下降的情况,没能及时用科学思想分析

  作为其一名工作人员,要学习的知识很多,如何为法院领导当好参谋

  出现问题的原由,及时纠正主观认识上出现的偏差。同时,总认为自己

  助手,提供决策的依据,是很值得深入探讨和研究的问题。

  

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  三、整改措施和努力方向

  二是在强化服务意识上下功夫。作为市法院办公室一名工作人员,我

  针对自己在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,

  将进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。通过与基层法院的沟

  加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,坚持不为私心所扰,不

  通,了解基层法院信息工作的状况,热心为其提供帮助和指导。加强

  为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力

  与市法院各部门联系,了解存在的困难和问题,并及时向院领导提出

  尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对

  有价值的信息和建议,为领导决策提供可靠的依据。加强与同志间的

  己严,勇于奉献,正确对待领导交付任务,保持昂扬向上的精神状态,思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

  对文字工作要在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地

  三是搞好廉政建设和改进工作作风。把个人的追求融入到法院建设的

  处理每一项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

  需要中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守各项规章制度,从思

  一是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫

  想上筑起抵御腐

  性,要真正把学习邓小平理论和******同志“三个代表”重要思想放在

  朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正

  首要位置,始终坚持不懈。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,做人,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以树立法院良好形象

  紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意

  为自己行动、处世的准则,在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不

  识。不仅学理论,同时还要学习现代科技知识、金融知识、管理知识、正之风和****行为,努力做到勤政廉洁。

  法律知识和历史知识。

  总之,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,在思想作风整顿活动

  

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  中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,

  2、不关心研究政治形势,不注重政治理论学习,政治意识淡化,理

  转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净

  论知识学习浅尝则止,浮在面上。

  化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,

  3、缺乏市场经济的意识,缺乏开放意识,缺乏创新意识,思想观念

  努力把领导分配给自己的各项工作做好,取得成效。

  落后于市场经济的发展。

  篇四:个人作风剖析材料

  (二)业务学习方面

  机关全体会后,按照镇党委和镇政府的要求,我认真学习上级有关文

  1、自学意识不够强,没有“钉子”精神。不善于用“钻”劲和“挤”

  件精神,认真反思自身。经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿

  劲抓紧点滴时间用于学习,自己的业务素质在学习方面提高不快。

  纪律作风活动有了更深的理解,从马列主义的世界观、人生观、价值观

  2、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位,有时只注重实用

  的高度剖析思想根源,明确了整改的目标,确定了努力的方向。对自身

  主义,急用先学,不注重业务知识的全面、系统学习。

  存在的问题也有了进一步的认识。现在对照自身实际,作如下剖析

  3、学习上存在自满情绪,浅尝辄止,不注重更新业务知识,遇上处

  (一)政治学习方面

  理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题,导致

  1、政治理论学习不够深入,深度广度把握不够,学习的内容不系统、业务知识和业务水平有下降的趋势。

  不广泛,没能准确把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵

  二、工作、纪律、作风方面存在的问题

  和精神实质。

  (一)工作作风方面

  

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  1、工作作风不够扎实,有时存在急于求成的情绪。如对有的工作尤其

  反思,明确了今后整改的目标和努力的方向。个人剖析如下:

  是突击性的工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最

  一、存在的问题与不足

  好,影响工作效果。

  (一)业务学习方面

  2、工作思路不宽,相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作中满

  1、学习意识不强,没有“钉子”精神。认为自己来单位上班才半年,

  足于得过且过,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,工作中有时不注重与

  而且又基本在办公室文秘岗位,不需要到一线去收税,所以业务能力

  部门之间的协调配合和沟通,容易得罪人,伤害同志之间的感情。

  差一点暂时不要紧。加上办公室工作多而且杂,我又是个新手,工作

  3、工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固。在具体工作中思

  上要学的东西就很多了,就更加放松了自己对业务知识的学习。

  路不宽,上传下达上级的有关文件精神,满足于不出事,而如何结合本

  2、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位,不善于用“钻”

  单位的实际进行贯彻落实,工作思路没有打开,工作中缺乏新的亮点,劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,抓了工作“8小时之内”的学

  还不善于创新,不能够

  习,而放松了“8小时之外”的学习,学习更是只注重实用主义,不

  篇二:作风整顿自我剖析材料

  注重业务知识的全面、系统学习。导致自己的业务能力提高不快。

  作风整顿个人剖析

  (二)工作作风方面

  我按照县局作风整顿活动要求,对自己的思想、作风、工作等方面进

  1、相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作计划性不强,还停

  行了自我剖析,找出了自身存在的问题,并以严谨审慎的态度进行深刻

  留在领导安排什么我做什么,缺乏大胆负责的勇气和主动思考的意识。

  

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  2、工作创新意识不强。在具体工作中思路不宽,工作思路没有打开,工作中缺乏亮点。

  (三)纪律作风方面对自己有时要求不严,将自己混同于一般老百姓,说话随便,不太注意小节,心中有“事不关己,高高挂起”的消极想法。(四)思想作风方面1、服务意识不强。自己还缺少和同事的沟通交流,导致有时候工作可能做了,但不能让同事满意。2、精神不十分振奋,焦虑情绪时有发生。工作想的太多,实际行动的少。遇到工作任务重、压力大的时候容易产生焦虑情绪,特别是看到自己的工作没有前任做得好,工作得不到领导肯定时,就患得患失,时常有一种失落感。3、批评与自我批评开展的不好,对其他同志有时即使看到工作有不足之处,也不愿意提出意见,怕得罪人,对自己的缺点也没有主动请其同

  事正面点出。二、存在问题的主要原因以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。

  分析起来,主要有以下几点:1、没有把学习放在重要位置,放松了政治业务学习。只顾把自己手

  头的工作做好,业务学不学无所谓,对业务的学习也停留在一知半解,影响了自己综合业务能力的提高。

  2、宗旨观念有所淡化。时有产生松口气的念头,认为自己已经在很努力的工作了,领导交办的任务和工作也基本都做了,面上没有出什么问题,自我感觉良好,导致创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

  3、自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。安于现状,自己放宽自己,没有时刻提醒自己注意全面发展,紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。

  

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  4、工作中有依赖思想,有时会想反正有领导在,工作思路他已经考虑好了,无需我过多思考,无形中降低了工作标准和工作要求,最终造成在个别工作上的被动,增加了工作上的难度,导致了在个别工作上不能达到十分的满意。

  5、由于担心无意的话语中引起别人的误解,因此造成自己怕得罪人的心态,对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼,只要自己各方面表现还可以就行了,因此就不去做批评和自我批评。

  三、整改措施随着机关作风整顿的不断深入,通过对自身存在问题的排查,使我更加清醒地认识到自身存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:1、加强政治业务学习,努力提高自身综合业务素质。要切实地把政治业务学习作为自己的

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  政为民。

  工作态度方面存在的问题,从思想、工作、学习等方面进行自我剖析

  总之,我将通过这次作风整顿活动,认真整改自身存在的问题和不足,

  如下:

  力争使自己在思想、作风、工作等方面都有明显进步,做到内树个人形

  一、自查自纠情况

  象,外树地税形象。

  1、思想作风方面:以工作忙为借口,忽视了政治理论学习,放松了

  篇三:加强思想作风建设个人剖析材料

  对人生观和价值观的改造,政治理论水平停滞不前,创新意识不强,

  加强思想作风建设个人剖析材料

  没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决。学习时缺乏思考,

  峨碌公园党支部梁晶

  使自己对理论知识的理解与实践工作脱钩,只是为了学习而学习。

  自从开展思想作风建设活动以来,我积极参加学习,认真查找问题。

  2、工作学习方面:业务知识学习不够深入。平时不注重学习,遇到

  在理论学习方面,无论是局党委组织的党员大会,还是公园党支部组织

  工作实际困难时,才发觉自己的知识不够用,存在时紧时松的现象,

  的学习会,我都能按时参加,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持

  造成学习内容不系统、不全面、不

  自学。学习之后,及时撰写心得体会及写读书笔记。在坚持学习的同时,

  广泛、不深刻。工作积极主动性不高,需要领导提醒才赶紧做事。对

  我还注意对照检查内容,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足。待工作有时缺乏热情,安于现状,没有创新。

  通过此次加强作风建设活动的开展,围绕作风建设的具体内容,对照自

  二、存在问题的原因

  己平时的实际工作、思想动态及作风建设反馈意见,认真查摆思想作风、

  1、思想跟不上形势,满足于现状,在理论学习中,自己没有很好地

  

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  坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,牢固树立为人民服务的思想信念,因此在思想上出现偏差。

  2、缺乏积极进取的精神,对业务知识缺乏系统的学习,导致业务能力提高缓慢。

  3、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行,只要不违犯纪律、不犯错误,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够。

  三、整改措施1、加强政治理论学习,提高政治业务素质。认真学习和深刻领会局党委有关加强作风建设的指示精神,把握精神要点,提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论和业务知识,夯实基础、坚定信念、提高素质。2、积极开拓进取,提高工作水平。提高对学习业务知识重要性和迫切

  性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力,多向领导、同事请教,不断充实自已,努力提高工作技能和效率,积极进取,开拓创新,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。

  3、在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。通过学习,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,通过这次加强作风建设活动,我一定要从思想上、作风上严格要求自己,努力转变自己的工作作风,把本职工作搞好。认真搞好团结,充分发挥团结协作精神,加强与同志间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护公园形象。要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。

  

  

  

篇十二:作风建设心得体会300字

 飞行员作风建设教育活动心得体会

  从进入公司到现在成为一名左座副驾驶,我们这一代副驾驶也都一同见证了如今民航由高速发展转型成为高质量发展的关键节点。今天主要想跟副驾驶兄弟们一起回顾总结并展望飞行作风对于我们的影响,以及如何养成优良飞行运行作风,来进行探讨。汇报来源于个人的经验和思考,还请大家多给予指正。

  刚才听了前面各位教员、机长的细致讲解,我也收获颇丰,让我们明白飞行作风的由来,发展,完善,以及如何去做。那我想针对于我们副驾驶来说,还有那些可以探讨和发掘的呢?

  民航局于今年的3月份印发《2022年民航安全作风建设和宣传教育工作方案》,来进一步推动作风建设持续开展并走深走实。飞行运行作风的重要性对于整个民航界而言,可见一斑。我们常说“身体是飞行员的本钱,技术是飞行员的基础,作风是飞行员的保障”,这句话对于我们副驾驶该如何理解呢,身体是我们从业的敲门砖,使我们有机会进入到民航界工作,一定技术能力使我们达到标准,成为一名现行标准下的副驾驶,而作风则决定了你的高度,可以走多远,

  甚者可以决定我们在民航界的去留。对于我们来说,作风在运行上,宏观看是职业素养对我

  们的要求,也可以说是民航从业者必不可少的。微观上看作风就是我们在协助机长执行一次又一次航班任务时,拦在我们和差错或事故间的强大屏障。同时对我们个人而言,宏观上它是我们升级以及未来成为机长的坚实基础,在微观上看良好的作风会使得你得到更多练习和学习的机会,我们知道航班生产的首要任务是保障生产运行安全,教学不是必要选项,我们换位思考一下,谁又会将飞机的运行或是操纵杆交到一个作风散漫的人手中呢?

  而飞行运行作风的建设对于我们副驾驶而言又有一些独有的特点及问题,也可以说针对每一个阶段的副驾驶也是有差别的。首先是可塑性强,特别是对于我们的学员,四副兄弟,他们还没有或刚刚参与航班生产,还在进行着职业化飞行员角色的转换,通过手册学习,模拟机飞行,本场,跟班等一个又一个阶段来建立自己对于作风的理解,直到左座副驾驶阶段,我们都会通过检查,联合评估等等各种环节查漏补缺来对自己的作风养成进行纠错。其次不同阶段的副驾驶对于作风的关注度不同从而呈现不同问题,比如学员和四副兄弟们的主要关注点在于什么阶段该完成什么动作了,该按哪个电门了,会没有精力去顾及自己的作风问题。而相对成熟一些的副驾驶熟悉了流程,能顺利配合航班生产,则把

  关注度全部投入到如何飞起落或如何让我的起落再柔顺一些,忽略了对于作风持续养成的精力投入。或者向我这样资历较老一些的左座副驾驶,技术相对成熟,有时教员怕打击自信心也不好意思说的太多,而又不自省的话,我们也忽视了自身对于问题作风的纠错。这里我想提有意思的一点,是某一次飞行中提问成熟副驾驶和刚开飞的跟班学员某条航行通告,大家都没看所有都不知道,看起来两人是在作风上出了同样的问题,但实际上却有可能涉及了作风的不同层面,再稍后的汇报中我们再来一起接着探讨。最后则是之前说过的副驾驶阶段作风是不断积累、纠错、养成的循环,要有恒力。同时也不要过于气馁,因为我们始终都有提升的空间。

  通过两个例子我们来看如何养成一个优良的飞行运行作风呢?两位副驾驶聊天,副驾驶A认为,自己上飞机就收个轮,通个讯,完成机长交代的其他任务,只要顺利飞完了,下班走人,这一个航班就算飞完。副驾驶B认为,就算是作为观察员上机,也在认真的想程序和操作,建立相应的情景意识,知道各个情况应该如何处置,这个航班飞完也会对各个程序进行反思。其实我们一眼就能看出谁的作风出现了问题,可是副驾驶A也是以保障运行安全为目标了,他的问题出在哪里呢。还有一个例子就是我自身,由于处在国航检查的前夕,国航检查的重点再近年来倾向于考察运行管理,因此着重与各个细节,于是我也尝试去抠细节,有几次教员对

  我的讲评就是飞行有些虚,再实一点就好了。言外之意就是流于形式,只为了考试或是表演,没有做到真正的运行管理。两个例子中我们的飞行运行作风都出现了问题,出现的都是什么问题?那么优良的作风是什么样的呢?其实八个字就可以概括那就是“内化于心,外化于行”。内在的自觉性和外在的纪律性是形成良好飞行作风的充分且必要条件,两者缺一不可。由于副驾驶A拥有保障安全的意识,可不寻求正确的方式方法,有内化于心,却无外化于行。而我在模拟机飞行中过分追求外在的纪律性,而忽视了内在的自觉性,是通过运行管理来保障安全并不是逢场作戏。从而并没有展现出良好飞行作风,在高负荷运行环境下便会漏出马脚。兄弟们不妨想一下,刚才的成熟副驾驶和学员兄弟对同一个航行通告都无法回答的的例子是不是也是同样问题呢?学员兄弟怀揣的高度敬畏感紧张度参与飞行,却不知道运行前需要查看哪些资料,而错失了这条关键通告。成熟副驾驶因为是他常飞的绿色机场,失去了敬畏感,而忽略关键通告的阅读。同样的表象,背后驱动力却不相同,由此我们可见两者缺一不可。

  我们不难发现所谓内在的自觉性,其实很早之前局方、公司、大队也都对我们进行过宣贯和强调。三个敬畏“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”,“热爱飞行、尊重飞行、钻研飞行、敬畏飞行”,“不忘初心”,“做职业化飞行员”。

  等等。我们的每一次精神力量的宣扬和学习,都是飞行作风内在的自觉性的重要组成。有它们的支撑,内在自觉性是自然而然便会流露的。做到内化于心而整日与我们相伴的SOP、运行手册,以及我们牢记于心的五严五防”、“六不准”。“八该一反对”,“航路点7+1核实“等等为我们的作风外在的纪律性,由抽象变得具体化,有方可循,从而外化于行。

  在我们的成长之路上,学员阶段去积极建立作风意识,除了模仿或者照葫芦画瓢走流程,要去探究喊话为什么是标准喊话而为什么调一个高度PF和PM要来来回回如此反复的意义。来到三/四级副驾驶,我们建立了一定的对于作风的印象,去强化,打牢它,作风的养成是慢功夫,前路漫漫需持之以恒。走到三级副驾驶(两人制)此时的我们基本形成了一定的飞行运行作风,它完善吗?还需要精雕细琢形成完整的逻辑。来到二级副驾驶,成为机长前的最后一步,此刻是你展现和考验你之前作风积累的时候了,是否还存在问题或错误呢?原来在提高自身飞行运行作风的道路上,是永无止境的。

  最后我还想倡议兄弟们,将工作中形成的优良作风带到学习与生活中发挥驱动,承担起对个人、家庭、社会的责任。处在这个阶段的我们是飞行队伍的新鲜力量,中坚力量的储备军。作为要内在有激情,外在从容不迫的面对工作、学习。

  辛勤耕耘,敢于做先锋而不做过客,当看客。养成良好飞行运行作风,洋溢青年的力量!

  民航作风建设个人总结

  作风建设这个词,在今年的飞行中被提到过很多次,不论从民航局还是公司都非常强调作风建设,结合我自身在飞行中的经历,对作风也有了初步的认识和感受。

  尤其是最近几次飞行和复训,让我深深体会到,作风对于一个飞行员保证航班的安全是多么的重要。正如之前的研讨会和中队的宣贯,作风就是平常的累积而形成的,它体现在平时的点点滴滴,小能小到一个细微的动作,我觉得良好的飞行习惯就是作风建设的必备条件。我们会经历很多飞行,大量重复着同样的程序和动作,但是人非圣贤孰能无过,人不可能不犯错,我们不是机器,都会有走神的时候或者懈怠的时候,但是良好的飞行习惯就可以让我们及时去避免错误的发生。复训的教员在我第一课结束后就告诉我,在今后的飞行中要做到会的东西不做错,自己都掌握的东西一直都不做错其实是很难的,这就需要自己随时都一步一步,按部就班地遵循手册规定的程序去做,如果做错了,一定要反思自己为什么会做错,原因究竟是什么,这就体现了平时的积累,作风就是这么一点一滴养成的。

  作为一个飞行员,一定要去核实自己所做的,我觉得这是一个非常好的飞行习惯,它能够避免很多错误。记得有一次在后座,教员说离地后把通讯交给我,让我看一下后面的话筒插好了没有,检查一下,于是我就迅速将话筒插好,调好音频控制面板。当离地后我接过报话,但发现声音并没有发出来,教员又接过了报话,后来发现耳机和话筒三个插孔都插入了,结果位置却插错了。经过这次事情,我知道了核实自己做的动作是多么的重要,教员还专门提醒我了检查一下,我却没有检查到位,哪怕用内话试一试也能核实出自己到底有没有插好。后来我细细回想,飞机刚起飞,正处于关键阶段,这时候如果还在座,如果还是两人制,这就会引申出很多风险,起飞后报话报不出可能会分散大量精力在检查设备上,错过关键节点的标准喊话和动作,FMA的变化,错过管制给的指令等等,这些风险都会给飞行安全大打折扣,事故链就是这么一环一环被击穿的。

  还有一次从长春起飞,起飞后标准离场,随后管制指挥左转航迹020,我按压了航选开始左转,当时正好顶着阳光飞行,自己也没有太注意当前的航迹和020之间夹角的关系,结果就转过了,教员立马对我进行了制止,从新调整了航迹,当时ND上还显示了左侧有其他的飞机在进近,如果没有注意到并造成冲突,那么这是谁都无法接受的情况。动MCP板一定要想清楚了再去调整,指挥020的航迹,一定要监控好

  航迹,不能转过,哪怕慢一些转,也不能转错,航向一旦转过,是无法再挽回的。如果这是在航校,用小飞机没有自动驾驶飞,自己就一定会监控到航迹的改变,这也正像七加一中宣贯的,经过转弯点,要用合适的横滚方式,并核实下一个航路点,这也是我自己所欠缺的方面,过分依赖自动驾驶,忽略了对飞机状态的监控。这并不是什么技术上的问题,但是自己还是犯下了这样的错误,要做到会的东西不做错并不容易。飞下来后教员也语重心长地讲评到,在飞行生涯的初期,程序不要图快,以为自己很熟练,其实并不熟练,一味地图快其实很容易出错,哪怕慢一些也不要做错,等真正时间飞得越来越多才会越来越熟练。

  飞行中类似的事情还有很多,风险无处不在,我们应该用良好的飞行习惯去规避,日常的累计就成了习惯,从而形成作风。也希望自己一直保持着空杯心态去学习,养成良好的飞行习惯,这样才能让自己的飞行生涯越来越长久和健康。

  飞行员作风建设和宣传教育活动心得体会

  提到飞行作风建设,我觉得离不开三个问题。首先什么是作风问题,作风问题包含哪些方面。其次为什么局方一再的强调,作风问题却依然屡禁不止。最后是如何才能切实的真正解决作风问题。

  什么是作风问题?有人说作风问题包罗万象,从平时简单的穿衣戴帽、统着装到十年如一日的遵守SOP手册制度都是作风问题。有人认为凡是人为犯错的非技术问题都可以算作是作风问题。而实际上“作风”是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格。对于员来说,作风问题的本质是性问题。相应的飞行作风问题我认为可以概括为对飞行员这个职业认真负责的态度。而这种态度其实就是局方一直强调的“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”。由此可见作风问题不仅包罗万象而且会一直伴随着我们整个职业生涯,所以养成良好的飞行作风是保证安全飞行的利器。

  那么既然飞行作风如此重要,为什么作风问题却屡禁不止呢?我认为原因有几个,首先是本身安全意识淡薄,对飞行安全的认识不足,不重视安全问题,出现安全问题后对自身的影响不足以其引起重视。其次,虽然本身足够重视,但不知道如何通过良好的作风养成避免不安全事件的发生或是方法不正确。这种情况主要经常出现在刚开始接触飞行的飞行员身上。再者就是随着飞行时间和经验的积累势必会出现松懈麻痹的情况。所以作风问题的解决存在时间久,涵盖面广,个体差异明显等诸多不利因素,从而导致作风问题屡禁不止。那么针对这些突出的问题,我们应该怎么做才能帮助自己建立良好的飞行作风呢?

  如何才能帮助自己建立良好的飞行作风。我认为首先要从根本上认识到飞行作风问题对于自身的危害,从而建立良好的职业操守。职业操守是飞行作风的具体体现,在航空业界有公认的培训方法和评价标准,在提倡养成良好飞行作风的大背景下,用职业操守来评价和衡量飞行作风对飞行

  行业而言具有重大的实际意义。职业操守分为不同的等级:基础、优秀和杰出。主要的区别是飞行员对飞行职业的态度。

  其次,局方又提出了飞行员技能全生命周期管理PLM的概念。其中一条就是核心内容就是作风胜任力的建设。与此同时,公司也在日常的检查中加入了作风工作检查单。在检查飞行技术的同时,同样的重视检查飞行作风的养成。建立与飞行专业人员培训机构的交流与作风培养联动机制,形成飞行人员职业操守培训链条。我认为飞行作风问题具体的涵盖面其实可大可小。对于不同的人来说应该有着不同的要求和侧重点。为什么在第一次出现作风问题后,同样的问题总是不断地接踵而至。首先是作风问题存在传染性,其次问题责任人本身对于作风重要性认识不足,存在侥幸心理。所以解决作风问题不仅要从“面”上实施政策更要从“点”上去进行个性化教育。以上都是局方和公司为建立良好的飞行作风而做出的努力。下面我结合自身的一些体会谈一下具体的个人应该如何养成良好的飞行作风。首先我认为人都是会

  犯错的,在整个漫长的职业生涯难免会出现松懈大意地时候。但是驾驶舱双人制甚至三人制的配备可以有效的帮我们减少这种错误。假设我们每人每年飞700小时,一年大概300个航段,30年也就是10000个航段左右。如果我们每人出错的概率达到百分之一,那么两个人同时出错的概率也就是0.0001。相对应的三人制出错的概率也就更少了。曾经有一位教员跟我说过一个优秀的飞行员不在于技术飞行技术有多高超,而是看他的整个职业生涯对于安全持续保持的能力。而做到这一点的一个简单的方法就是“加一法”。所谓“加一法”就是在日常飞行中,除了完成公司和手册的所有要求外,自己本身额外再去做一次检查。举一个简单的例子就是对于刚刚开始飞行的学员来说,往往在做动作时出现遗漏项。尤其是在做脱离动作时,因为本身这些动作就没有检查单来帮助我们检查,这个时候在完成动作后,再一次静下心来进行一次检查往往能发现遗漏的项目。而这种方法正是一种良好的飞行作风。它不只是用来进行检查各种检查单,也可以应用到日常的工作中。例如比正常的进场时间多加十分钟,比正常的飞行装具多带一份等。我认为可以这么说,完成公司和手册要求的内容往往为了工作本身,而“加一法”再做一次才是真正为了自己的职业生涯。

  最后我想说飞行作风问题并不像我们想象的那么简单,也不是谁能够轻易概括和解决的。但对于我们个人来说,养

  成良好的飞行作风才能保证我们职业生涯安全的完成。只有时刻严格的要求自己,把自己的飞行方法和飞行作风有机的结合到一起,形成自己的职业态度才可以保证自己整个飞行事业的安全平稳。

  

  

篇十三:作风建设心得体会300字

 作风建设师德师风培训心得体会范本十篇

  老师不仅仅是在奉献、在燃烧,而且同样是在吸取,在更新,在升华。老师要付出艰辛的劳动,但是苦中有乐,乐在其中。老师最大的乐趣就是照亮了别人,充实了自己。正是这种成就感、幸福感,激励着千千万万的老师不辞辛苦地为教育事业献身。

  2.喜爱学生、教书育人是师德的核心喜爱学生,了解学生,循循善诱,诲人不倦,不卑视学生,建立公平、亲热的师生关系,做学生的良师益友。老师对学生的爱,是师德的核心。老师对学生的爱,是一种只讲付出不记回报、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱。这种爱是神圣的,是老师教育学生的感情基础。学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。爱学生,怎么爱才是真正的爱,近来一些舆论批判某些老师是“制造自卑者的老师”。好多老师都认为,学生的优点,不夸跑不了;学生的缺点,不批改不了。因此,他们总是批判、训斥、否定学生,而很少鼓励、表扬、确定学生。其实,在老师的眼里不应有教不好的孩子,爱学生就要对学生一视同仁,不能用简洁粗暴的做法对待学生或卑视学生。应当相信每一个学生都能胜利,公平对待每一个学生,发觉他们的闪光点,让每一个学生都能品尝到胜利的喜悦。俗语道:“人怕敬,鬼怕送。”“你敬我一尺,我敬你一丈。”所以,老师对学生不要体罚,不要训斥,不要高高在上,而应当做一个和气

  

  的人,一个严谨的人,一个值得尊敬的人,一个堪为师范的人。学生也有自尊心,而且是很剧烈的。老师对学生的批判,恰当的,就是一种激励;不恰当的,就会成为一种伤害,甚至还会导致逆反心理产生。绝大部分学生不喜爱老师批判时挖苦、损伤学生,伤害学生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中,老师应把握批判的“度”,变“忠言逆耳”为“忠言动听”。

  3.更新观念、努力创新是师德的新发展要让学生从分数的奴隶变为学习的主人。要从以“教”为出发点转变为以学生的“学”为出发点,教为学服务,教不是统治学生学、代替学生学,而是启发学生学、引导学生学。课堂要成为学生学习的用武之地,成为学生在老师指导下猎取学问、训练能力、发展智力以及思想情操受到良好熏陶的场所。老师应是教练员,不是运动员,要让学生运用感觉器官和思维器官,去学习、去实践。4.以身作则、为人师表是师德的人格力气在教育中,一切师德要求都基于老师的人格,因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来,老师是教学生怎样做人的人,首先自己要知道怎样做人。老师工作有剧烈的典范性,为人师表是老师的美德。老师以身作则,才能起到人格感召的作用,培养出言行一致的人。5.终身学习、不断进取是师德的升华在学问经济时代,学问和技术更新的速度越来越快,每个人都会面临落伍的危险。在科学和技术发展速度如此之快的背景下,假如不常常处于学习状态,人们的学问结构很快就会落后于实践的要求。所

  

  以,时代要求老师必需转变学习观念,确立“边学边干、边干边学、

  终身学习”的观念,紧跟当代学问和技术的发展步伐。

  最终,我们要在加强自身师德建设的基础上,投入到新的课程改

  革的实践中去。我们知道,新的课程改革只有在实践中才能逐步成熟

  完善。我院正处于课程改革的初级阶段,这是因为我院建校时间短、

  课程体系还不非常完善、还没有完全适合我院自身本土化的课程建设

  阅历。所以,作为一个教育工,要以严谨的工作作风和求实的态度,

  本着对教育事业、对学生和家长负责任的精神,在课改实践中探寻教

  育规律,兼收并蓄,切实把有值得推广价值的阅历展示出来。

  作风建设师德师风培训心得体会7

  师德,即老师的职业道德;师风,即老师的行为作风。师德师风

  对一个老师特殊

  的重要,因为老师是学生行动的标杆。其

  身正,不令而行;其身不正,虽令不从。

  对于师德师风问题,不少教育家及曾有过精辟的论述,孔子提出:

  “躬自厚而薄责于人”,“以身立教,为人师表”等;“老师作为人类

  灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。”

  综上所述,我们清楚的意识到:正确认识自身的职业价值,倡导爱岗

  敬业,强化责任意识,是社会对教育职业道德的必定要求。那么怎么

  样才能做一名好老师呢?我认为最重要的是应当从以下几个方面自觉

  加强师德师风修养,努力做到敬业律己,以德育人。

  一、敬业爱岗,忠诚党的教育事业。

  教育着先爱教育。教育是一种心灵的影响活动,需要具有崇高的

  

  品质和高尚的人格。我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不记名利,乐观进取,努力创新。作为一名教育工,应当立志从走上三尺讲台的那一天起,就把自己的一切毫无保留的交给党的教育事业。作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的学问,不断提高自己的素质,不断完善自己,才能教好学生。在中国教育事业发生重大变革的新时期,面对新课程改革的挑战,每一位老师都应当树立终身学习的思想,重视加强多方面的学习。首先要不断学习党和国家的方针政策、法律法规,提高自身的思想政治素质。其次,要转变教育观念。加强业务学习。老师只有不断地更新和拓宽自己的学问领域,在工作中不断地研究教材,研究学生,反思自己的行为,才能适应时代的要求,适应教育新形势和需求。

  二、喜爱学生,教书育人。爱是教育的别名,喜爱是最好的老师。千百年来,衍生出一种崇高的老师职业道德,就是喜爱学生,教书育人。喜爱学生就是爱惜每一个学生,相信每一个学生都能成才。坚持以人为本,做到尊重学生,不讽刺挖苦,不卑视体罚学生,关心学生各方面的发展,严格要求学生,乐观为他们解决实际问题。保护和维护他们的合法权益;公平、公正地对待学生,与学生保持民主、公平的师生关系。喜爱学生、教育学生,就要尊重学生的人格,擅长宽容学生。传统师德也讲教育之爱,但今天的老师关怀不再是单向的,不是一厢情愿,更不是强加的,掌握式的,而是公平的,负责任的,是彼此能感受的。在今天要尊重学生的人格,尤其是那些由于社会变迁、生活和家庭的缘由处于不利

  

  地位的学生,更加要倍加关爱,给予尊重,擅长宽容。因为宽容是对被教育者的爱惜信任,它体现了关怀精神,同时也是老师和学生人格公平的详细表现。

  三、行为示范,为人师表。老师是人类灵魂的工程师,他不仅要教书,更重要的是育人。育人者必先行为示范,为人师表,老师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师的一言一行对学生来说具有示范性。因此老师作为人类文明的传播者,更应当留意为人师表,严格要求自己,从思想作风到生活作风,从言行到举止,从心灵到外表,都做净化社会风气的表率。“命令只能指挥人,榜样却能吸引人。”老师本身就是一块丰富的教育资源,老师应模范履行师德规范,以身作则,为人师表,以良好的师德赢得学生的尊重和信任,以自己高尚的人格和品质去教育,影响学生。作风建设师德师风培训心得体会8通过这次暑假师德师风专项学习,我对老师这个神圣职业有了更深的认识,对师德师风以下几点有比较深刻的认识:一、依法执教、廉洁从教。通过这次学习,我更加糊涂的认识到,肯定要依法执教,过去那种恨铁不成钢的心态,我们肯定要纠正,我们肯定要相信孩子,孩子有孩子的学习方法,他们各自接受新学问的能力也有所区别,我们肯定要有足够的急躁来帮忙孩子来学习,我们也不能因为自身的焦急对孩子动粗,那样是不对的,今后我将连续依法执教,对孩子对一点宽

  

  容,多一点理解,我相信对于孩子的成长还是非常有利的。老师应用廉洁的标准来进行自我约束,自觉保持清廉纯净的作风,

  这是廉洁从教的最深厚的思想基础。专心学习科学理论,树立正确的人生观、价值观,加强师德修养,养成廉洁自律、洁身自好的习惯。从小事情做起,不取一点一滴的不义之财,不索一针一线的非法之物。要长期坚持清廉自守,持之以恒,使老师廉洁自律的形象成为无形的教育力气。

  二、教书育人、德育为先。教书育人虽然表面上只有4个字,但却含有丰富的内涵。以前总认为,我只要根据大纲要求,将学习学问传授给学生,教一些做人的道理,我的任务就完成了。但现在我重新认识到其实作为一名老师,更要把教书育人当作一种责任,当作一种义务,运用科学的教学方法,合理的教学手段对学生进行科学的.教育,更重要的是对学生加强品德教育,同时最终的评价也要改进,不能将考试成果作为唯一的评价手段,要充分运用综合的评价的手段,将过程作为评价的主要指标。三、言传身教、为人师表。俗话说:其身正,不令则从;其身不正,虽令不从。作为一名老师,要做好学生的榜样,那就要到处提高自身的修养,我们应当自身做一个道德行为的楷模,才能在孩子幼小的心灵深处扎根发芽。学生在学校的与老师交往的时间甚至比跟父母交流的时间都多,所以我们要充分运用各种机会对学生进行品德、做人的各种道理的教育,身教重于言教,尤其是要求学生做到的,老师先自己做好。例如要求学生

  

  不乱丢垃圾,老师做到了,并且见到垃圾就顺手捡起来,那么学生也肯定会讲究卫生。

  四、终身学习,与时俱进。以前总是强调给学生一滴水,老师要有一桶水,实际上现在已经不够了,随着学问的多元化,综合性的加强,现在的老师要具备更多的学问,必需做一条生生不息的学问奔河,必需要终身学习,活到老,学到老,只有这样,才不会被社会淘汰。今后我将利用课余时间不断充电,不断学习,将自己的学问结构不断更新,进一步提高自身素质。五、关爱学生,无处不在。作为老师,要像关心自己的孩子那样。关爱孩子不只是在孩子生病时送他去医院,在他家里出事时关心他们,而应当在平常就要更多的从生活、学习、身体等等各个方面来关心他们,在孩子生理、心理等各方面遇到困难、困惑时,我们都要做有心人,主动去关心他们,主动去疏导学生心理方面遇到的困惑,在这个意义上,老师也要再次专心学习心理学,做一个称职的心理医生。这样,即使是批判学生,学生也能感受到你对他的爱,他就能很好的接受你的批判教育。故然,作为一名教育工,通过学习我决心以优秀老师为榜样,时时到处为之高标准,严格要求自己,勤奋工作,乐观进取,进一步加强师德师风建设,不断提高自己的业务能力和水平,以饱满的热忱和和气的工作态度对待每一个学生,时刻关爱学生的健康成长,言传身教、为人师表,为让每一位学生适应时代的发展作出自己应有的贡献。作风建设师德师风培训心得体会9

  

  为了进一步推动我校师德建设,提升师德修养,树立教育、老师的良好形象,依据教育局关于开展师德教育活动的文件精神,我校扎实开展了师德教育活动。我们坚持以师爱建设为核心,大力推动和加强师德建设,极大地增加了广阔老师的责任意识、服务意识。现将我们进行师德教育活动情况总结如下:

  一、重视发动宣传,营造深厚氛围在全校老师中开展师德教育活动,强化老师道德观念,规范老师执教行为,我校统一部署,突出重点,明确任务,制定目标,营造了深厚的氛围。1、成立组织,健全机构。首先成立了师德教育领导小组,校长任组长,总务主任任副组长,校委会干部为成员。健全了领导机构,完善了校委会领导、分组实施、办公室协调督查、工会监督、全体参与的运作机制。2、制定计划,合理安排。学校有计划有步骤地实施师德教育活动,并取得了肯定的成效。3、学习动员,统一认识。学校围绕“学为人师、行为世范”活动主题,召开了全体老师参与的师德教育动员会。会上,校长张义骧作了大会动员报告。大会要求广阔教职工从自身做起,加强学习,高标准要求,高质量落实,切实做好素质建设工作,提高教育教学能力,提高师德修养,做人民满意的老师。4、加强宣传,营造氛围。学校利用教育专刊,组织全体老师、员工参与集中学习和小组讨论,利用学校网络加强宣传报道,营造了

  

  深厚的师德教育氛围。二、开展学为人师,行为世范活动的详细内容依据教育局师德教育活动的指导思想,结合活动内容的要求,我

  们制定了学校本次活动:1、召开师德动员会,提高认识,明确活动目标。2、制定师德考核细则。3、举办师德专题讲座。4、开展课堂教学竞赛。5、撰写一篇心得体会。6、帮扶一名学生。7、表彰师德标兵。期间我们还做了如下一些工作:我校老师师德政治学习8场次,400人次参与,总计学习800小

  时,老师撰写心得体会50余篇,5篇优秀论文,老师家访300余人次,帮扶特困学生20余名。

  学校通过从依法执教、爱岗敬业、喜爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表八个方面进行调查,为师德教育长效机制建立供应了

  三、反思整改,建立长效机制在本次师德教育活动结束时,校领导和老师都进行了总结反思,进一步规范了自己的言行。老师站在学为人师,行为世范的高度来专心对待每一节课,从课堂一线对自己的教学行为、师德规范进行自查自纠、深刻反省。校风、教风有了明显好转,无卑视差生、体罚学生的行为消失,师生和谐共处,善教爱生、尊师明礼已是蔚然成风。师德建设是一项系统工程,是教育工作的永恒主题,是学校老师队伍建设的一项长期历史任务,必需长抓不懈,坚持可持续发展的思路,扎实推动,建立师德师风建设的长效机制,建立健全相关规章制度。只有不断总结阅历教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我们将连续扬长避短,连续抓好师德建设,使之更具时代性,更符合学校的实际,更好地促进学校的发展。作风建设师德师风培训心得体会10学校是培养人才的摇篮,良好的师德师风是培养优秀人才的基础。为了大力加强师德师风建设,不断巩固师德建设成果,提高社会对学校教育工作的满意度。通过培训,进一步更新了老师教育理念,提高了依法治教、以德治教的认识,以饱满的姿态乐观投身于基础教育改革与发展之中,收到了良好效果。一、加强领导,提高认识为加强对师德专题培训工作的领导,圆满完成本期师德专题培训任务,切实提高师德培训的实效,坚持管理育人,制度管人,学校特建立以李金晶校长为组长,肖植培为副组长,何星洪为会议记录。并

  

  依据上级要求,结合工作实际,制定切实可行的实施方案,使今年的师德培训工作有序地进行,保证学习有条不紊地开展,努力做到使该项工作对师德师风建设有推动,对教育教学质量有提高。

  通过培训,进一步提高全体老师的思想认识,端正学习态度。进一步规范教育教学行为,端正行风建设。进一步提高师德修养与教育教学水平,树立高大师德形象。

  二、内容丰富,形式多样此次培训,内容丰富、形式多样。采取理论学习与交流研讨相结合,榜样示范与问题整改相结合,集中学习和分散学习相结合。在学习过程中,我们始终突出了老师的参与性与互动性,务求取得实效。1、大力倡导“敬业、爱生、奉献”精神,乐观开展“做人民满意的老师”活动,努力提高老师道德水准,使广阔老师都能成为喜爱教育、喜爱学生的教育者。2、只有知法,才能懂法,才能依法施教。专心学习《教育法》《老师法》《未成年人保护法》等法律法规。重温各级各类教育教学管理制度。教育法律法规的学习,作为老师事业发展的重要基础,已经深深地扎入了教职工的心底;依法从教,业已成为教职工的共识和共同行为,必将在学校教育教学工作中发挥更加乐观的作用。3、学习《老师职业道德规范》《中小学行为规范》《老师工作岗位职责》等。4、结合自身教育教学实际,与其他老师共同探讨,共同学习。让几位年轻老师对师德修养,有了更进一步新的认识;对如何形成良

  

  好的工作作风有了明确的方向。5、教育改革与发展规划学习。我校节选学习了《国家教育改革

  和发展规划纲要(____-2020)》有关内容。《纲要》把教育摆在优先发展的位置,这为实现我国由人力资源大国向人力资源强国的转变奠定了基础;教育要发展,根本靠改革,核心是改革人才培养机制,提高人才培养水平;必需树立以提高质量为核心的教育发展观,注重内涵发展,才能出名师、育英才。

  6、学习新课标及课改相关资料,分析新课改现状、目标、要求,新课改典型案例、方法、阅历介绍交流。通过培训,让我们大家明白,教学风格应当多样化,做到百花齐放、百家争鸣。始终把自己的教学生活付以生命,这样的教学生活才能告辞职业的倦怠。老师作为教育目的、教育活动、教学方法的指导者、探究者、实践者。作为学生成长发展的领路人,老师应当具有奉献精神,但更要有建功立业的热忱。时代召唤布满激情课堂活跃的老师。作为老师,用发展的眼光看待学生,用开放的心态持续充实,提高自己,靠丰富的学识修养,将学生吸引到自己的身旁。应当切实实现将课堂还给学生的诺言。

  7、专心学习校园平安法规条例、平安常识、平安管理制度,明确平安责任,分析平安现状,重温学校各类平安防控预案。学校平安工作是学校工作的重点,坚持乐观预防、依法管理、社会参与、各负其责的方针,在加强立法、完善管理、强化制度,在开展平安教育和培训方面制定长效的规章制度。学校要坚持开展平安教育和演练,提高学校应对各类突发事件的能力,增加师生的平安意识、应急逃命与

  

  自救的技能。增加学校平安工作的针对性和有效性。8、专心总结本次学习培训情况,查看学习记录,整理学习培训

  材料。全面安排学校开学工作。三、严格管理,注重过程这次师德培训,我校坚持重点突出、务求实效、不走过场。要求

  全体老师要深刻理解师德培训的重要性和必要性,进一步明确老师的职责,并提出了:要把德育工作摆在首要位置,贯穿于教育教学的各个环节;牢固树立人人是德育工的理念,教书育人,管理育人,服务育人。

  在全体老师专心集中学习的基础上,学校建立了严格的管理措施,对学习时间、会场纪律、会议笔记、学习心得作了严格的规定。

  1、执行请假制度。采取了报到签名的方式进行考勤,如有特别情况不能参与学习的老师必需出示相关的证明。

  2、强调学习制度。要求每位老师专心听讲,摘好笔记,撰写学习心得,学习培训结束后,全部材料统一上交学校存档,保证培训过程的有效性。

  3、建立考核制度。按出勤情况、培训笔记、学习体会等方面进行考核。并将考核结果作为老师绩效考核、评先评优的重要依据,并记入老师连续教育学分。

  这次培训学习,虽然正值高温时节,但每位老师都能冒着酷暑,准时参与学习,专心听讲,勤作笔记,在会风、学风等方面都保持了良好的师德师风状态,同时也使这次培训真正做到了保质保量的效果。

  

  四、不断反思,总结提高本次师德培训,突出了“严格要求,为人师表,教书育人”的学习主题,老师对自己的职业有了新的定位,对自己的职责有了新的认识,对自己的工作目标有了新的要求,对自己教育方法有了新的探究。大家深切地感受到,师德教育是学校教育永恒的主题。教书是手段,育人是目的,为人师表是“师德”的核心。老师必需以自己的高尚道德品质去潜移默化地感染学生,做一个身教重于言教为人师表的楷模。这次师德培训学习,我校取得了预期的效果,决心连续总结阅历,强化师德建设工作,把师德师风学习中领悟到的学问运用到实际工作中,在学习中认识,在认识中实践,在实践中进步,努力把我校老师建设成为一支道德高尚、业务精良的队伍,以适应新世纪教育事业发展的需要。

  

  

  

篇十四:作风建设心得体会300字

 飞行作风建设研讨心得体会

  民航运行和发展的基本前提是安全,飞行员是保证飞行安全的最终也是最重要的环节,而飞行作风在安全中的作用越来越凸显出来。因此,为进一步强调飞行作风的重要性,夯实安全作风建设和规范操作思想,近期我所在的104中队班组举办了“飞行作风研讨”主题研讨。通过对局方文件的学习,小组成员进行了细致的讨论,达成了“严谨的飞行作风是保证航班安全运行的基础”这一共识,并使我对飞行作风有了更深的认识。

  飞行员承担着多条生命,关乎着多加家庭的幸福和谐,我们要加强飞行员作风建设,这是安全的第一步。XXX在庆祝成立95周年大会上的讲话中提到:“作风是形象,是观察群干群关系、人心向背的晴雨表。作风正,的心气顺,和就能同甘共苦”以此可见作风建设对于和的重要性,对于作风建设的重视程度可见一斑。

  和对于作风建设如此重视,可见优良的作风是建设好的基石。同时作风建设适用于社会的各行各业,是建设好一个队伍的保障。而我们飞行队伍是一个特殊的XX,是保障民航业安全的防线,因此飞行作风建设就显得尤为重要。

  作风指的是个人或者组织在思想、工作、学习和生活等

  方面表现出来的态度和行为,包括思想作风,工作作风,生活作风和纪律作风等多个维度,在此我们不做赘述。简单来说,一个人做事的态度和风格就是作风。因此,飞行作风建设就可以看作是我们对于飞行的认知和态度,我们执勤过程中的做事风格。

  作风就是形象,作风塑造形象,形象反映作风。好的形象靠的是优良的作风来塑造。飞行作风是飞行安全、正常,成就飞行事业过程中不可或缺的重要因素,是飞行员干好飞行工作,完成任务的基石。我一直认为态度决定高度,优良的飞行作风就是以一个积极的态度对待飞行,飞的好的飞行员必定是作风扎实,处事严谨,工作认真,为人可靠。

  简单来说,一个人做事的态度和风格就是作风。飞行作风是对待飞行的态度,是行为风格,是处事方式,是价值追求。而展示飞行作风的主体形象是素养、心态和责任担当,飞行作风建设就可以看作是我们对于飞行的认知和态度和工作过程中的做事风格。

  那么身为一名山航的青年飞行员,我们应该如何加强飞行队伍作风建设呢?

  一、我们要有积极学习的态度,学习公司规章手册,学习局方下发的文件,及时有效的获取最新的通告,只有我们通过积极的学习,我们才能知道安全的标准是什么,飞行的红线、底线是什么。之后我们才能去遵守这些规定,来约束

  我们的行为规范。二、在飞行中,我们要严格要求自己,严格标准程序,

  标准喊话,严格落实好公司要求,在飞行运行阶段不做与飞行安全无关的一切活动。飞行中只有每位飞行员都做到了作风严谨,才能在飞行时有统的动作、程序和标准,才能相互弥补、纠正和补错。要练就扎实严谨的作风,就要在任何时候都要严格SOP,做手册飞行员,不清楚时严格执行,半懂时小心执行,全懂时自觉执行。勿存侥幸心理,增强风险意识,勿图省事,勿打规章“擦边球”,须时刻居安思危,时刻谨小慎微。在没有飞行任务时也要多学习SOP、运行手册等相关知识,打好基础关,多看多想多练,熟知航班运行的每个阶段,不断地学习和精进自己,认真去做一个手册飞行员。

  三、在执行航班前我们要认真做准备,提前熟知最新通告,仔细研读机场航路特点和风险,在视频准备会中认真讨论分析,对每一次的飞行做到心中有数,每次飞行都应起飞想着中断,巡航想着备降,落地想着复飞,想着每个阶段的前序和后续。遇到不正常情况冷静处理,保证飞行安全。时刻铭记:做好准备永远是临危不慌的最好方法。

  四、我们要多多向机长、教员们学习,学习他们好的飞行习惯,好的飞行作风,是学习而不是照搬,好的方面我们积极学习,不好的不标准的我们要懂得摒弃。作风的范围比

  较大,但简单浓缩的话其实就是两个字——严谨。严是严格,就是“五严六不准”;谨是谨慎、细致,敬畏飞行全过程。我们经常提到“眼到、口到、手到”,其含义就是要首先确定好自己准备操作的对象,嘴上要表达想要需要的结果,然后再准确无误的操作到位。我们要在工作中善于发现并学习身边这些好的典型,并结合自身情况进行梳理和整合,实践到自己的工作中来,长期的每次坚持“眼到、口到、手到”。只有通过不断学习和不断的总结,才能形成一套自己良好的飞行作风。

  五、我们自己在平时的飞行生活中,也要严格要求自己。学会自我约束,自我暗示,不仅仅依靠组织和单位的被动约束,飞行时时刻提醒自己,暗示自己养成良好的飞行习惯。敬畏法规,敬畏生命,只有发自内心的敬畏,才会有自觉的遵守和用心飞行。今天事事顺利,要暗示自己潜藏在顺利背后的麻痹大意;今天感觉特别劳累和烦躁,一定要暗示自己可能会因为劳累和烦躁造成的疏忽和不到位。对于公司的红线底线问题绝不触碰,在生活中要懂得克制自己的不良习惯,明底线方能知敬畏。飞行作风不是一蹴而就,而是需要我们长期的去践行。小到穿衣戴帽,大到飞行程序,都是我们的习惯,保持一个好的飞行习惯,好的飞行作风,对他人也是一个积极的影响,在飞行中更能保证飞行的安全。

  作风从点滴抓起,作风从平日里的细微处着手养成,飞

  行作风是飞行安全的生命线,保障线。只有认识到了作风对于飞行事业的重要性,才可能重视自己的行为,重视自己习惯的素养。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”良好的飞行作风应该从每个人做起,严格的要求自己。工欲善其事,必先利其器。我们不单单要苦练技术,储备知识,更要建设良好的飞行作风,保障飞行安全,塑造飞行作风。

  安全精飞,不忘初心,砥砺前行,我们一直在路上。

  飞行员作风建设和宣传教育活动心得体会

  提到飞行作风建设,我觉得离不开三个问题。首先什么是作风问题,作风问题包含哪些方面。其次为什么局方一再的强调,作风问题却依然屡禁不止。最后是如何才能切实的真正解决作风问题。

  什么是作风问题?有人说作风问题包罗万象,从平时简单的穿衣戴帽、统着装到十年如一日的遵守SOP手册制度都是作风问题。有人认为凡是人为犯错的非技术问题都可以算作是作风问题。而实际上“作风”是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格。对于员来说,作风问题的本质是性问题。相应的飞行作风问题我认为可以概括为对飞行员这个职业认真负责的态度。而这种态度其实就是局方一直强调的“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”。

  由此可见作风问题不仅包罗万象而且会一直伴随着我们整个职业生涯,所以养成良好的飞行作风是保证安全飞行的利器。

  那么既然飞行作风如此重要,为什么作风问题却屡禁不止呢?我认为原因有几个,首先是本身安全意识淡薄,对飞行安全的认识不足,不重视安全问题,出现安全问题后对自身的影响不足以其引起重视。其次,虽然本身足够重视,但不知道如何通过良好的作风养成避免不安全事件的发生或是方法不正确。这种情况主要经常出现在刚开始接触飞行的飞行员身上。再者就是随着飞行时间和经验的积累势必会出现松懈麻痹的情况。所以作风问题的解决存在时间久,涵盖面广,个体差异明显等诸多不利因素,从而导致作风问题屡禁不止。那么针对这些突出的问题,我们应该怎么做才能帮助自己建立良好的飞行作风呢?

  如何才能帮助自己建立良好的飞行作风。我认为首先要从根本上认识到飞行作风问题对于自身的危害,从而建立良好的职业操守。职业操守是飞行作风的具体体现,在航空业界有公认的培训方法和评价标准,在提倡养成良好飞行作风的大背景下,用职业操守来评价和衡量飞行作风对飞行

  行业而言具有重大的实际意义。职业操守分为不同的等级:基础、优秀和杰出。主要的区别是飞行员对飞行职业的态度。

  其次,局方又提出了飞行员技能全生命周期管理PLM的概念。其中一条就是核心内容就是作风胜任力的建设。与此同时,公司也在日常的检查中加入了作风工作检查单。在检查飞行技术的同时,同样的重视检查飞行作风的养成。建立与飞行专业人员培训机构的交流与作风培养联动机制,形成飞行人员职业操守培训链条。我认为飞行作风问题具体的涵盖面其实可大可小。对于不同的人来说应该有着不同的要求和侧重点。为什么在第一次出现作风问题后,同样的问题总是不断地接踵而至。首先是作风问题存在传染性,其次问题责任人本身对于作风重要性认识不足,存在侥幸心理。所以解决作风问题不仅要从“面”上实施政策更要从“点”上去进行个性化教育。以上都是局方和公司为建立良好的飞行作风而做出的努力。下面我结合自身的一些体会谈一下具体的个人应该如何养成良好的飞行作风。首先我认为人都是会犯错的,在整个漫长的职业生涯难免会出现松懈大意地时候。但是驾驶舱双人制甚至三人制的配备可以有效的帮我们减少这种错误。假设我们每人每年飞700小时,一年大概300个航段,30年也就是10000个航段左右。如果我们每人出错的概率达到百分之一,那么两个人同时出错的概率也就是0.0001。相对应的三人制出错的概率也就更少了。曾经有一位教员跟我说过一个优秀的飞行员不在于技术飞行技术有多高超,而是看他的整个职业生涯对于安全持续保持的能力。

  而做到这一点的一个简单的方法就是“加一法”。所谓“加一法”就是在日常飞行中,除了完成公司和手册的所有要求外,自己本身额外再去做一次检查。举一个简单的例子就是对于刚刚开始飞行的学员来说,往往在做动作时出现遗漏项。尤其是在做脱离动作时,因为本身这些动作就没有检查单来帮助我们检查,这个时候在完成动作后,再一次静下心来进行一次检查往往能发现遗漏的项目。而这种方法正是一种良好的飞行作风。它不只是用来进行检查各种检查单,也可以应用到日常的工作中。例如比正常的进场时间多加十分钟,比正常的飞行装具多带一份等。我认为可以这么说,完成公司和手册要求的内容往往为了工作本身,而“加一法”再做一次才是真正为了自己的职业生涯。

  最后我想说飞行作风问题并不像我们想象的那么简单,也不是谁能够轻易概括和解决的。但对于我们个人来说,养成良好的飞行作风才能保证我们职业生涯安全的完成。只有时刻严格的要求自己,把自己的飞行方法和飞行作风有机的结合到一起,形成自己的职业态度才可以保证自己整个飞行事业的安全平稳。

  飞行作风建设活动宣贯心得体会

  前些天参与了中队关于飞行作风建设的宣贯会议,杨伟

  峰队长、陈晓松队长和书记在会议中也用了许多身边的例子告诉我们飞行作风对于一名飞行员来说又多么重要。

  航空企业属高危产业,这种性质决定了安全是公司发展永恒的主题。我国的航空安全形势是非常严峻的,翻开航空安全事故的档案,不难发现其中的根由。发生的所有不正常事件,大都由于员工安全意识淡薄,安全教育力度不够,存有侥幸心理,有法不依、有章不循。这些不正常事件告诉我们应该经常反思案例,牢记前车之鉴,居安思危,防患于未然。一直以来,公司推行的是“安全第一”的管理方针,把安全作为各项工作之首,作为一切工作的前提。

  安全理念人人皆知,但决不能成为一纸空谈,作为员工,我们一定要摆正安全与工作的关系。无论是在过去实行计划经济体制时期,还是在改开放以来迈向市场经济体制时期,无论是在民航过去的建设发展过程中,还是在现在及未来构建新一代民用航空运输系统、推进民航强国建设的进程中,这一重要批示都闪耀着恒久的光辉。就本次的飞行作风学习,结合自己的飞行员岗位职责。我有以下几点的深刻体会

  一:关于安全。在飞行员这个工作岗位上安全永远是第一位。著名的墨菲定律,它告诫人们不要存在侥幸心理,差错会发生在最不恰当的时机,并造成最大可能的破。安全事故的发生对每个人来说,不分贫富贵贱,不论性别职务。如果缺少应有的警惕,不懂起码的安全准则,那么,危险一旦

  降临,本可能逃离的厄运,却都会在意料之外、客观之中发生了。在实际工作中安全时时刻刻与效益挂钩,可以直白的说,安全=收入。企业时时刻刻的用生动的活动和客观的事实在为我们讲述,因为任何一个小小的疏忽都可能造成重大的损失,每一个安全事故都可以在过去的岁月里找到惊人的相似之处。

  二:关于责任。责任有无直接决定事物的成败,也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。一个没有责任心的员工是一个道德缺失的员工,这样的员工无论能力有多强,都不可能有什么作为。很多航空公司都在提倡员工要爱岗敬业,实际上爱岗敬业是以强烈的职业责任心为根基的。敬业是每个人的必修课。几乎每个人在得到一份工作之后首先要学会的就是尊重和热爱自己的职业。一个让人在追求成功的过程中,不可避免地遇到这样或那样的困难。那么,要战胜困难,就要有敬业精神。能力体现个人的学识,但是责任反映个人的态度,一个人不管从事什么工作,决定他能否做到最好,取得最佳成绩的关键不在于其智商与学历的高低,而取决于他的工作态度,也就是工作的责任心。不良的工作作风是当前安全工作的最大隐患。全行业要发扬民航精神,凝聚建设民航强国的蓬勃力量。我自身来说更要大力弘扬当代民航精神,锤炼忠诚担当的政治品格、严谨科学的专业精神、团结协作的工作作风、敬业奉献的职业操守,凝聚建设民航

  强国的蓬勃力量,在安全生产一线建功立业,在建设民航强国的征途上建功立业。总之,在以后的工作中我要在安全工作中贯彻落实、大力发扬敬业爱岗、遵章守纪、恪尽职守、精益求精、诚实守信、团结协作、勇于担当,为这个职业增光添彩,而不能为这个职业抹黑。

  三:作风习惯。在飞行员工作中,我们一线员工要从自己做起,从点滴做起,安全成为习惯。安全生产是起点,安全飞行是目标,飞行员的一切工作都是紧密围绕安全这个主题开展的。面对标准,飞行员工作者应严格遵循,按章操作。诸多的维修标准制约着这项看似简单的飞机工作,但在工作中我们必须按行标规定逐项认真完成,因为任何马虎与疏漏,都可能造成严重的后果。有了良好的作风,再来谈谈我们的工作习惯。

  作为一名飞行新人,我更要从严律己,为飞行系统工作作风整顿作贡献。牢固坚持安全底线,对安全隐患零容忍,全面落实民航总体工作思路,不忘初心牢记使命,大力弘扬当代民航精神,加强工作作风建设,以过硬的工作作风为民航安全发展保驾护航、为我国经济社会发展添砖加瓦,努力提高民航安全发展质量,在新时代民航强国建设的新征程中谱写新的篇章!牢固树立为服务的人生观,克己奉公。

  以上都是我在本次飞行作风宣贯中结合本职工作的一些感想和体会,作为一名飞行员新员工,我觉得自己更加的

  有必要从自己做起,从现在做起,时刻敲响安全警钟,并做到以上对安全、责任与作风习惯的三点要求。我相信我们能真正培养飞行员员工作风,并能践行飞行员精神,保障生产安全。为实现高质量民航安全发展作出新的贡献。

  

  

篇十五:作风建设心得体会300字

 警示教育心得体会300字

  警示教育心得体会300字(一)简略写出自己阅读过的书籍或文章的内容,然后写出自己的意见或感想。明确的说,就是应

  用自己的话语,把读过的东西,浓缩成简略的文字,然后加以评论,重点的是(着重)提出自己的看法或意见。

  (二)将自己阅读过的文字,以写作技巧的观点来评论它的优劣得失、意义内涵,看看它给人的感受如何,效果如何。

  (三)应用原文做导引,然后发表自己的意见。比如我们可以引用书中的一句话做为引导,然后发表见解。

  (四)先发表自己的意见或感想,然后引用读过的文章来做印证。(五)将读过的东西,把最受感触、最重要的部分做为中心来写;也可以把自己当做书中的「主角」来写;也可以采用书信的方式来写;更可以采用向老师或同学报告的方式来写。我们得到了一些心得体会以后,往往会写一篇心得体会,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?以下是小编为大家整理的警示教育心得体会300字(精选10篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。参加警示教育大会后,有三记警钟令我尤为深刻。一记警钟,信仰的高地一寸也不能丢。党员干部无论职务多高、党龄多长,如果理想信念出了问题,政治免疫力就会下降,拒腐防变的大坝就会千疮百孔。要始终筑牢政治信仰之基、砥砺理想信念之魂,从党的创新理论中汲取精神力量,永葆共产党人的浩然正气。二记警钟,权力的敬畏一刻也不能松。权力是一把双刃剑,任何缺乏敬畏、用权任性的行为,必然会走向自我迷失、自我毁灭的道路。县市区委书记作为“一把手”,更要将对权力的敬畏贯穿从政生涯全过程,牢记“权力握在手,责任重如山”,习惯在约束下办事、在监督下用权,确保权力在法治的轨道运行。三记警钟,党纪的底线一步也不能越。党纪国法面前没有特殊党员,谁拿党纪国法当儿戏,也就是拿自己的政治生命和自由当儿戏。要坚持把纪律和规矩挺在前面,以如履薄冰之心对待小事、守住小节,始终做到严以修身、严以齐家、严以律己。7月30日,在这个阴雨绵绵的日子,我们第二期基础培训班的学员来到了位于苏州市黄埭镇的苏州监狱参加警示教育。临近九点,监狱的大门缓缓打开,怀着肃穆和略微好奇的心情,我们走进了这座历史长达百年的监狱。在狱警的带领下,我们沿途参观了工厂、体育场、监舍、教学楼等场所,不禁感叹这里硬件设施的完备,这充分体现了我国法治建设的核心价值,即尊重和保障人权。随后,我们在教学楼报告厅听了三位经济型罪犯在改造中的反省和感悟。伴随着他们沉重而真切的叙述,警示的钟声在我们耳边敲响。综观逐年呈上升趋势的金融犯罪案件,其表现出来的共性是个人对权力的欲望和对金钱无节制的追求。犯罪主体往往以内部工作人员或内外人员勾结为主,这是由于银行从业人员熟悉银行内部的各项规章制度和业务操作流程。因此,要防范银行犯罪案件的发生,银行应进一步理清法人治理结构,增强风险管理理念,建立和完善监管稽核制度,对全行人员应定期进行合规培训,提高其法治意识。作为一名新入行的员工,我们应保持一颗清醒的心来认识工作性质的特殊性,在追求绩效的同时牢记诚信与责任的意义,和中国银行一起成长,追求卓越!

  学了反邪教的有关知识后,我从中看到了邪教的危害很大。邪教会让信教的人停止生产,劳动,还会让人自焚,结束自己的生命,集体去反对政府,打扰政党的工作秩序,他们对人骗钱又骗色,甚至用高科技手段来吸引人参加邪教组织。

  我们是21世纪的青少年儿童,将来建设祖国的重担要担在我们的肩上。所以,我们现在要相信科学,破除迷信。如果在生活和学习遇到向我们传播邪教的人,把他拒之门外,或者向公安机关报案。如果发现有亲戚朋友信教或者是传播邪教,要想办法说服他,让他回头是岸,重新做人,不然就会落得个受法制裁下场。我在平时的学习中,看见有关传播邪教的书籍,坚持不要看,免得毒害我们儿童的思想。更不要相信邪教人的胡言乱话,比如说:“地球要爆炸了”、“世界末日到了”……

  所以我要向全中国的少年儿童呼吁:“我们要远离邪教,健康成长!保护好我们自己的美好家园!”为进一步提高和加强反腐廉政教育,学校党支部组织党员观看了《警钟》教育片,那一桩桩的犯罪事实为我们亮起一盏盏红色的警灯,教育了每一位观看的同志。在为这些犯罪行为感到愤慨的同时,我也不禁为那些为一己之利而落马的“高管”和骨干们感到痛心扼腕,私欲的不断膨胀,最终走向了一条不归路。在利益面前他们选择了自己,在信任面前选择了背叛,最后失去了自我,失去了家庭,不齿于民。片中监狱服刑人员进行了现身说法。他们讲述了自身犯罪的心理过程及入狱后的忏悔。贪图享乐的贪念使他们一步步走向犯罪深渊,入狱后才知道法律的无情、自由的重要。他们以深刻的忏悔和惨痛的教训,给我们上了现实的一课。身为财务人员,看了这个教育片后,感触更大,要求自己更要时刻谨记警钟长鸣,时刻牢记按各项政策、规定、制度办事,忽以恶小而为之。为了贯彻落实市委通知精神,深刻吸取衡阳破坏选举案的教训,深入推进正风肃纪工作,3月4日下午,衡阳市财政局组织全体干部职工集中观看了省纪委拍摄制作的《不可触碰的底线--衡阳破坏选举案警示录》警示教育片,要求以支部为单位,在学习日召开座谈会开展讨论,并要求所有党员干部撰写观后感和心得体会。该片通过案例释纪说法,提醒和告诫广大党员干部任何时候都不能丧失理想信念、党性立场和原则,党纪国法不容挑战,政治底线不容触碰。通过观看警示教育片,全局干部职工受到了一次深刻的教育,纷纷表示要引以为戒,进一步树立和增强自身廉洁自律意识,不断进行自我剖析、自我反省,警钟长鸣,守住底线,做一个勤政廉政的财政人。在我们的生活中,危险无处不在,要有安全防范意识,才能避免危险的发生。下面,我给大家举几个例子。有一次,我搞餐厅卫生回来的时候,靠右行走着。这时,突然从对面冲出了几个人,我差点被他们撞倒。他们不但不向我道歉,还管自己跑了。我发现他们是靠左行走的,而不是靠右行走的,而且还互相追逐,眼睛也不是看前方,在看后面,才造成了这次的意外。还有一次,我从新闻中得知了一辆大卡车,满载货物,行驶在高速公路上。他们行驶在下坡路的时候,由于超速行驶,车子冲出了公路,撞坏了防护栏,滚下了山坡,掉进了田里。车子翻了一个身,他们头朝下,埋在了水里。经过了消防队员的努力抢救下,他们终于被挖了出来,救上来时,他们已经被淹死了。通过上面几个例子,让我们知道了危险总是在不经意间发生的,所以,要时刻警惕,处处小心,处处防范,才能不让危险发生。少一份危险,就多一份安全。为进一步加强党风廉政建设,充分运用典型案例对机关党员干部进行警示教育,10月11日下午,市人大办公室党组成员、专职纪检员杨亚群组织机关全体干部职工集中观看了警示教育专题片《贪食“群蝇”终自毁》,并在观看结束后与参会人员就如何夯实廉洁从政思想道德基础,筑牢拒腐防变思想道德防线展开讨论。

  通过观看警示教育专题片和讨论,大家都受到了一次冲击灵魂、直面自我的教育,纷纷表示,今后一定要牢固树立正确的权力观和金钱观。面对诱惑,必须时刻保持清醒的'头脑,自觉遵守党纪国法,筑牢拒腐防变的思想道德防线,努力做到干部清正廉洁、机关风清气正,共同干事创业,为积极推动人大各项工作有序开展提供坚强有力的作风、纪律保障。

  为有效遏制重特大事故频发势头,着力提升全社会整体本质安全水平,确保“十三五”安全生产开好局、起好步安全月警示教育片《生死之间》观后感安全月警示教育片《生死之间》观后感。

  全国安全生产月活动组织委员会办公室组织拍摄了一部针对各行业重大安全生产事故警示教育专题片,该片从重点行业里挑选出最具代表性的典型案例,根据不同行业的安全生产事故原因进行剖析,全面还原和详细解析事故发生的起因、经过、责任追究及防范事故的发生以及应急救援的过程,让更多的企业管理人员、生产人员和各级政府监管机构具有更直观的警示效果,以案说法,举一反三,做到一厂(矿)出事故、万厂(矿)受教育,一地有隐患、全国受警示,建立用事故教训推动安全生产工作的机制,全面推动安全生产工作。

  全面推进从严治党、从严治行,充分发挥执纪审查的警示、震慑和教育作用,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线,7月5日下午下班后,舞钢农商银行组织党员干部观看了由省联社与省纪委联合摄制的警示教育片《自毁》。

  该片以当事人自述、悔过书等形式披露了他们是如何一步步走上贪污腐化不归路的心理路程,揭示了权力任性终害己、自欺欺人终自欺、自作聪明终自悔的道理,教训惨痛,令人深省。以案为鉴、以案明纪、振聋发聩、警钟长鸣,具有很强的警示和教育意义。

  通过观看专题片,全行党员干部受到了一次思想上的洗礼,片中鲜活的例子无时不在提醒广大党员干部党风廉政建设和反腐败斗争只有进行时,永远在路上。大家纷纷表示要在以后的工作中不断加强党性修养,时刻绷紧作风建设这根弦,牢记作风建设永远在路上,以昂扬的精神状态和踏实的工作作风,推进各项工作有序开展,为圆满完成各项目标任务而努力奋斗。

  9月29日下午,泖港区党支部组织两委班子成员、社区工作站人员,社区协管员共同观看了拒腐警示教育片——《代价》。

  该片讲述了闫永喜、王纪平、司伟三位党员领导干部不能真正做到廉洁自律,利用自己的地位和手中权力去中饱私囊,满足私欲,败坏了党风政风和社会风,最终走向违法违纪犯罪道路。接着又以他们在服刑期间内的反思,诉出了心中想念家人、甚至在亲人去世也看不到一眼的心酸语录,对曾经的贪恋金钱而今感到后悔不已?真是古人云:“吃得苦中苦,方为人上人”!

  通过本片以触目惊心的反面教材的典型事例,让我们直观地看到了违法违纪者贪污者所付出的沉痛“代价”,因此我们要深刻地认识到反腐倡廉责任感和使命感!“不要以自己辛苦付出、来之不易的岗位,而铤而走险,那么你感悟将是后人的学习反面教材。”

  

  

篇十六:作风建设心得体会300字

 作风建设的重要性思想汇报

  机关

  机关作风建设,就是根据机关工作性质,围绕职能的履行而开

  展的一系列以提高工作人员知识、转变思想观念,增强责任心和责任感,提高综合能力和服务水平为目的的建设活动。其目的是通过这一系列

  行之有效的工作和活动,使工作人员思想观念、意识更能适应客观发展变化的需要,其行为更符合社会发展阶段和人民群众的要求。振奋机关工作人员精神,充分调动干部职工的积极性、主动性和创造性,切实履行法定职责,服务人民群众,服务经济社会的发展。

  检察职业道德属于国家政权机关的职业道德,具有鲜明的政治性,我国检察官法第三条规定检察官必须忠实执行宪法和法律,全心全意为人民服务。全心全意为人民的原则是由我国的社会性质和社会主义制度所决定的,是我国检察工作的出发点和归宿,也是区别不同道德类型的根本标志。要把全心全意为人民服务这一我国检察职业道德的精髓上升为全体检察人员的自觉行动,就必须依靠检察职业道德建设,使广大检察人员从思想根源上摆正个人与人民之间的关系,自觉做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,敢于同危害人民利益的言行和错误作坚决的斗争,切实维护社会政治稳定

  (一)作风就是形象。实践证明,一个单位的工作,成在干

  部作风,败也在干部作风;干部的形象好在作风,坏也在作风;

  人民群众对干部的态度,敬佩的是作风,不满的也是作风。特别是

  “民以吏为师”,党政机关的行为对全社会起着强烈的示范和导向

  作用。在某种程度上,党政机关的作风已成为一个城市形象、社会

  风气的直接参照物。古人云“政者,正也,子率以正,孰敢不

  正?”、“其身正,不令而行,其身不正,虽令不行”。各级机

  关在作风建设中只有身体力行,要求企业和群众做到的,自己首先

  做到,而且要做得更好,要求群众不做的,自己首先不做。从自身

  做起,从每一件小事做起,从每一个人做起,才能以党风、政风带

  动整个社会风气的转变,从而推动经济社会的全面发展。

  加强廉政建设,坚决抵制“四风”。严肃纪律规定。严禁公款

  吃喝、公款送礼、公款旅游或变相公款旅游,坚决刹住吃请送礼等

  不正之风。严禁以任何名义和形势滥发奖金、福利,严禁举办各种

  联欢活动,坚决抵制铺张浪费和奢侈享乐主义。

  企业分析:在这个人才是一切的新时代,许多企业将会以前所

  未有的努力去寻求人才和留住人才。而中国加入

  WTO

  的新形势,客观上要求各个企业必须充分重视人力资源管理。但企

  业最重视的还是实践经验,因而,我可以选择在一个相对规范的企业从基层做开始,一步步慢慢积累经验。在校期间多考证件,拓宽就业领域。

  十八大报告提出,要坚决维护中央权威,在思想上政治上行动

  上同党中央保持高度一致,坚决贯彻党的理论和路线方针政策,保

  证中央政令畅通,决不允许____________________,决不允许

  ___。(AB)(二)作风就是力量。实践证明,好的作风是一种重要的

  政治资源,一种可以转化为物质成果的重要精神力量。其一,作风就是凝聚力。一个作风优良的机关往往是一个凝聚力强的单位,一个作风不正的机关就如同一盘散沙般各自为政。其二,作风就是内动力。加强作风建设,是各级机关苦练“内功”、比试“内力”的重要手段。通过加强作风建设,有利于消除与发展形势不相适应的因素,强化科学发展、加快发展、和谐发展的紧迫感和使命感。其三,作风就是竞争力。城市综合竞争力的强弱主要决定于制度、文化、城市形象、市民素质等“软实力”。机关作风与城市的管理、制度、秩序、形象等密切相关,是影响城市综合竞争力的一个重要的复合软件要素。其四,作风就是执行力。执行力是机关作风建设的重要内容,是指在执行方针、政策、任务的过程中,表现出来的效率和能力。只有不断加强作风建设,积蓄强大势能,聚合强大力量,事业才能势如破竹,发展才能势不可挡。

  思想汇报范文:从战略高度认识作风建设的重要性党的作风是由党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等构成的一个有机整体,是党在领导革命、建设和改革的长期实践中形成的比较稳定的反映党的基本特征和内在品格的整体精神风貌。党的作风是党的形象,是党的性质、宗旨、纲领和路线的重要体现,是党的创造力、战斗力、凝聚力的重要内容,也是党的

  先进性和纯洁性的重要标志。搞好群众路线教育实践活动,必须从

  战略高度认识作风建设的重要性,把主要任务聚焦到作风建设上。

  加强作风建设是实现中国梦的根本保证

  伟大事业的起航,源于伟大的理想。伟大理想变成活生生的现

  实,源于优良作风的保证。理想问题至关紧要,决定了人民群众的

  努力方向和动力。作风问题意义重大,影响着党的社会形象和公信

  力。要实现中华民族伟大复兴,就必须胸怀中国梦这一伟大理想,

  要实现中国梦这一伟大理想,就必须加强作风建设。

  第四课是视频讲座《预备党员怎样过好预备期》。预备党员的

  预备期为一年,这段时间是对预备党员考察其思想觉悟等各方面能

  否成为一名正式党员的时期。一名预备党员在预备期内,出来没有

  选举权、被选举权和表决权以为,其他权利与正式党员相同,这就

  要求预备期内的党员就应当以正式党员的标注要求自己,尽管不是

  正式党员,平时的表现应该同正式党员一样优秀。作为一个预备党

  员,“预备”二字是由于自己的思想以各方面素质未达到一个正式

  党员的要求,因此这一年必须晚上自己,使自己能够达到一个正式

  党员的要求。

  党的作风关系党的生死存亡,关系国家的兴衰成败,也关系到

  中华民族伟大中国梦能否实现。纵观我们党

  90多年

  的历史进程,可以看出,我们党之所以能够战胜各种困难和风险,

  取得革命、建设和改革开放事业的伟大胜利,一个重要原因就是我

  们党以优良的作风影响、带领人民群众投身火热的斗争实践,形成

  了以

  “理论联系实际,密切联系群众,

  批评与自我批评”为主要内容的优良传统作风。事实反复证明,党

  内风气好,党和人民就能够团结一致,攻坚克难

  ;而

  党内风气不好,党群关系就会受损,各项事业的发展也会受挫。重

  视党内风气和发扬整风精神,是我们党一路走来所积累下的宝贵经

  

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